满足条件的企业应当成立公会,这是强制性要求,对于不满足条件的企业不作强制要求。但是虽未强制企业建立工会,但工会越来越受到政府的重视,法律法规在进行有关制度设计时往往以企业成立工会为前提。因成立工会不是对企业的强制性要求,因此我国法律暂时没有规定企业不成立工会的惩罚措施。但如前所述,工会是一系列制度实施的前提,若无工会,工资集体协商制度、集体合同的签署及职工代表大会的存续、运行等在法律上将存在一定瑕疵。
不成立公司的合伙协议还有效吗
不成立公司的合伙协议有效。即使没有合伙协议,只要双方存在合伙的事实,即可认为其存在合伙关系。当合伙关系终止时,对合伙财产的处理根据法律规定,有书面协议则按书面协议处理,没有书面协议,又协商不成,同时合伙人出资数额不等,可以按出资额多的合伙人意见处理,但同时也要保护其他合伙人的利益。
《中华人民共和国公司法》第十八条公司职工依照《中华人民共和国工会法》组织工会,开展工会活动,维护职工合法权益。公司应当为本公司工会提供必要的活动条件。公司工会代表职工就职工的劳动报酬、工作时间、福利、保险和劳动安全卫生等事项依法与公司签订集体合同。公司依照宪法和有关法律的规定,通过职工代表大会或者其他形式,实行民主管理。公司研究决定改制以及经营方面的重大问题、制定重要的规章制度时,应当听取公司工会的意见,并通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和建议。
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工会的成立对公司的意义有:在公司管理层和员工之间建起有效合理的沟通渠道;维护职工合法权益;推动公司的企业文化建设;关爱员工,体现组织的温暖等。 工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动... 更多>
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公司是否必须成立工会湖南在线咨询 2021-11-10符合条件的企业应当成立公会,这是强制性要求,对不符合条件的企业不作强制性要求。然而,虽然没有强制企业建立工会,但工会越来越受到政府的重视。法律法规往往以企业建立工会为前提。由于成立工会不是企业的强制性要求,我国法律暂时没有规定企业不成立工会的处罚措施。但如上所述,工会是实施一系列制度的前提。如果没有工会,工资集体协商制度,集体合同的签订,员工代表大会的存在,运行都会有一定的法律缺陷。
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公司分立生成子公司成立是不是要合法营业海南在线咨询 2021-12-22设立子公司不属于企业分立。设立子公司是由母公司获得子公司发行的股份,子公司一般不会导致母公司债权债务的变化。后者是原公司股东获得新公司的股份。
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合伙人是否适合成立公司四川在线咨询 2022-10-14不适合。合伙企业适用的是《合伙企业法》。而《公司法》的适用范围则包括了有限责任公司与股份有限公司。公司与合伙企业是两个完全不同的组织,它们在设立方式,责任的承担方面都是不同的,因此它们所适用的法律也不同。
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合伙开公司是否需要成立董事会山东在线咨询 2022-06-07合伙开公司不需要成立董事会。合伙开公司应当由全体合伙人协商一致、以书面形式订立合伙协议。合伙人按照合伙协议的约定执行合伙事务,董事会属于有限责任公司和股份有限公司的权力机构,合伙企业不需要成立董事会。