工伤赔偿标准中对子女抚养的赔偿是什么-法师兄

工伤赔偿标准中对子女抚养的赔偿是什么

来源：法律编辑整理时间： 2023-02-27 20:50:54 104 人看过

在工伤赔偿的常规项目中，并没有工伤子女抚养赔偿这个项目的。但具体赔偿要看工伤造成的后果，若是造成劳动者残疾则没有子女抚养费，若是造成劳动者工亡的，则对于生前由职工供养、又没有生活来源的子女则需按职工工资的30%标准支付赔偿金，职工已参加社会保险的社会保险金支付。

工伤赔偿项目及赔偿标准

工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况：

1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿

医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。

2、造成伤残的赔偿

医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。

3、造成死亡的赔偿

丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。

4、职工下落不明的情况

职工外出或抢险救灾中下落不明的赔偿项目，要分不同情况而定。职工没有被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50%(生活有困难的);职工被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。

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一、保险公司对工伤的赔偿的标准保险公司对工伤的赔偿的标准具体如下：一次性伤残补助金；1.一级伤残补助金=本人工资×27个月；2.二级伤残补助金=本人工资×25个月；3.三级伤残补助金=本人工资×23个月；4.四级伤残补助金=本人工资×21个月按月享受伤残津贴（按月支付）二、工伤赔偿包括什么工伤赔偿的范围主要包括：1.治（医）疗费。2.住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。3.外地就医交通费、食宿费。工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。4.辅助器具费。工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。5.停工留薪期工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接

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具体要看工伤造成的后果，若是造成劳动者残疾则没有子女抚养费，若是造成劳动者工亡的，则对于生前由职工供养、又没有生活来源的子女则需按职工工资的30%标准支付赔偿金，职工已参加社会保险的社会保险金支付。一般只是供养的子女十八岁。一、57岁工伤赔偿标准劳动者因工死亡的，近亲属可从工伤保险基金领丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。一般是6个月的上年度职工月平均工资的丧葬补助金。供养亲属的抚恤金会按一定比例发给员工生前提供主要生活来源、又没有劳动能力的亲属。通常配偶每月会获得百分之四十。二、员工工伤包括抚养费吗伤残是没有抚养费的，只有工亡才有。具体要看工伤造成的后果，若是造成劳动者残疾则没有子女抚养费，若是造成劳动者工亡的，则对于生前由职工供养、又没有生活来源的子女则需按职工工资的30%标准支付赔偿金，职工已参加社会保险的社会保险金支付。工伤造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补

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一、伤残中被扶养人抚养费的赔偿标准是多少?被扶养人抚养费的赔偿标准不是固定的，《人身损害赔偿司法解释》第二十八条被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁;被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被扶养人还有其他扶养人的，赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的，年赔偿总额累计(如四个人每年的抚养费加起来不超过)不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。二、被扶养人生活费赔偿纠纷的诉讼流程是怎么规定的?1、文头。一般写“民事起诉书”或“民事起诉状”。

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一、工伤赔偿标准抚养费的计算依据第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。二、一般工伤赔偿标准是怎样的(一)医疗费1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、法律依据：《工伤保险条例》第30条第3款。3、备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。(二)交通食宿费1、标准：具体标准由

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首先，用人单位需要在事故发生后一个月内向当地人力资源和社会保障局申报工伤。如果单位超过时间未申报，或者用人单位不愿意申报。受伤职工或其家属应当在事故发生后一年内申报工伤。工伤认定后，可以申请劳动能力鉴定，然后可以申请劳动仲裁。什么叫工伤赔偿的标准？在我国，工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的，赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。一般地，工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况：造成一般伤害，未达到残疾的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费等。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工

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一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成时，由人民法院判决。一、离婚时没要孩子抚养费现在可以要吗协议离婚时没要孩子抚养费，几年后可以要。离婚后，一方抚养的子女，另一方应承担必要的生活费和教育费的一部或者全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议;协议不成时，由人民法院判决，关于子女生活费和教育费的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。二、欠抚养费和欠钱一样吗，可以打欠条吗欠抚养费和欠钱是有一定的区别的，但是也是可以打欠条的。但首先要保证孩子基本的生存条件并且双方达成一致。离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议;协议不成时，由人民法院判决。三、离婚后要负担子女的多少费用离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担

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工伤伤残赔偿标准是：一次性工伤医疗补助标准为5级伤残14个月，6级伤残补偿12个月。其他患有职业病需要长期治疗的劳动者，在上述标准基础上增加6个月，一次性伤残就业补助标准为5级伤残补助60个月，6级伤残则补助48个月。标准为7级伤残的，补助三年，8级伤残则补助26个月，补助达到期限后用人单位或者社会保险经办机构不再支付相关待遇。工伤残疾赔偿标准工伤残疾赔偿标准根据伤残的等级进行确定。职工因为工作而导致伤残被鉴定为一级到十级伤残的，可以按照伤残的等级领取规定的一次性伤残补助金，还可以在离职的时候领取由工伤保险基金支付的一次性工伤医疗补助金，由职工所在单位支付的一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金的实际标准按照各省市自治区、直辖市的人民政府的规定进行计算。《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医

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一、工伤赔偿范围1、住院伙食补助费：按照因公出差伙食补助标准的70%发放。经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。2、停薪留职期间的工资：按原工资待遇发放，一般不得超过12个月。本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。3、医疗费：据实报销。4、生活护理费：按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。5、一次性伤残补助金：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月

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东营交通事故抚养子女赔偿标准

（1）被抚养人在18周岁以下城镇居民被抚养人生活费赔偿金额＝城镇居民人均消费性支出元×（18－被抚养人实际年龄）÷对被抚养人承担扶养义务的人数×伤残赔偿指数（受害人死亡的，不乘以伤残赔偿指数）农村居民被抚养人生活费赔偿金额＝农村居民人均生活消费支出元×（18－被抚养人实际年龄）÷对被抚养人承担扶养义务的人数×伤残赔偿指数（受害人死亡的，不乘以伤残赔偿指数）（2）被抚养人在18－60周岁之间城镇居民被抚养人生活费赔偿金额＝（城镇居民人均消费性支出元×20年）÷对被抚养人承担扶养义务的人数×伤残赔偿指数（受害人死亡的，不乘以伤残赔偿指数）农村居民被抚养人生活费赔偿金额＝（农村居民人均生活消费支出元×20年）÷对被抚养人承担扶养义务的人数×伤残赔偿指数（受害人死亡的，不乘以伤残赔偿指数）一、构成交通事故应当具备下列要素（1）必须是车辆造成的。车辆包括机动车和非机动车，没有车辆就不能构成交通事故，

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工伤赔偿中是否有被抚养人

在工伤事故中死亡的，应该支付供养亲属抚恤金。按照《工伤保险条例》规定，供养亲属抚恤金由工伤保险基金支付，按照职工本人工资的一定比例支付。其中配偶为40％，其他亲属每人每月30％。构成被扶养人的侵权行为，必须造成受害人生命权或劳动能力丧失的后果。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工

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因交通事故致人死亡的，计算其被扶养人生活费的标准如下：被扶养人为未成年人的，按受诉法院上一年人均生活费计算，计算到18岁。被扶养人为无劳动能力的成年人，计算二十年，60岁以上的，每满一岁就少计算一年。一、酒驾逃逸致人死亡赔偿标准发生交通事故后当事人逃逸的，逃逸的当事人承担全部责任。具体赔偿费用如下：1、丧葬费：按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。2、死亡赔偿金：按照受诉法院所在地上一年度城镇民居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。3、被扶养人生活费：根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的计算至十八周岁;被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，每增加

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1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月，2、一次性工亡补助金=为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。(具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。)3、供养亲属抚恤金的标准为：配偶=工伤职工生前本人资产×40%，其他亲属=工伤职工生前本人工资×30%。一、工伤死亡的赔偿标准职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院

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刑法规定，故意伤害（轻伤）判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。针对受害人的损失，可以提出附带民事赔偿请求，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定，受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用，以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活需要所支出的必要费用，以及因丧失劳动能力导致收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。对于当事人双方根据刑事诉讼法达成刑事和解协议的，人民法院综合考虑被告人的犯罪性质、赔偿数额、赔礼道歉以及真诚悔罪等情况，可以减少基准刑的50％以下；犯罪较轻的，可以减少基准刑的50％以上或者依法免除处罚。打人轻伤赔偿标准打架轻微伤的赔偿标

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