社会保险基数是职工在某一社保年度内所使用的社会保险缴费基数，它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定的。社会保险基数在不同地区有不同的规定，具体建议咨询有关部门。
社会保险基数，通常被称为社保基数，指的是职工在某一社保年度内所使用的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。各地具体情况不同，具体建议咨询有关部门。
【工资性收入计算】七月份社保基数如何确定？
根据《中华人民共和国社会保险法》第六十四条的规定，社会保险基数是指国家规定的职工工资总额。而七月份的社保基数如何确定呢？根据《关于贯彻落实<中华人民共和国社会保险法>若干问题的意见》的规定，社保基数按当地城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇居民平均工资加权计算。因此，七月份的社保基数将取决于当地城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇居民平均工资的加权计算结果。
社会保险基数是职工在某一社保年度内所使用的社会保险缴费基数，它是指职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额。各地具体情况不同，具体建议咨询有关部门。根据《中华人民共和国社会保险法》第六十四条的规定，社会保险基数是指国家规定的职工工资总额。而七月份的社保基数将取决于当地城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇居民平均工资的加权计算结果。
《中华人民共和国社会保险法》
第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
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工伤保险广州工伤保险费率调整政策一、广州工伤保险费率调整1.广州市工伤保险阶段性调整(总体降低20%)。费率降低后，总体费率从0.62%下降到0.49%。2.将工伤保险参保单位行业工伤风险类别，由原来的三类细分为八类，各行业一类至八类工伤风险类别对应的基准费率，分别控制在该行业用人单位职工工资总额的0.3%，0.6%，0.9%，1.1%，1.3%，1.5%，1.8%，2.1%。二、广州工伤保险费率浮动政策1.按照国家相关规定，根据不同行业的工伤风险程度，由低到高将工伤保险的缴费费率从三个档次调整为八个档次，制定出台新的行业基准费率具体标准和浮动费率管理办法。据初步测算，新办法出台后工伤保险缴费标准将总体降低约20%，与第一阶段降低的标准保持一致。2.科学制定工伤保险费率浮动管理办法，在行业基准费率的基础上，可以向上浮动至20%、50%或向下浮动20%、50%，根据参保单位工伤发生等情况定期确定执行2023-05-29135人看过 -
失业保险江西失业保险费率由3%统一降至2%根据国家政策要求，失业保险费率由现行条例规定的3%统一降至2%。目前，省厅已研究了单位和个人降低缴费的具体比例，获批后，将尽快实施，初步测算每年可减轻企业和员工负担达3.5亿元。同时，要用好失业保险基金。到去年底，全省失业保险基金结余55.14亿元。要适当提高失业保险金发放标准，对兼并重组、化解产能过剩、淘汰落后产能等行业企业，按规定给予稳岗补贴。江西失业保险领取条件：(一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记，并有求职要求的。江西失业保险领取期限：失业人员领取失业保险金的期限;累计缴费时间满1年不满2年的，领取3个月;累计缴费时间满2年不满3年的领取6个月;累计缴费时间满3年不满4年的，领取9个月;累计缴费时间满4年不满5年的领取12个月;累计缴费时间满5年不满6年的领取142023-05-31396人看过 -
社保（1）每年2月－5月，参保单位须到办理参保登记的市社会保险费征缴管理中心或区社会保险所（以下统称社保经办机构）申报下一结算年度的社会保险缴费基数。（2）社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。缴费基数是参保人员享受社会保险待遇的重要计算依据。劳动者参加社会保险后，社保经办机构为其建立一个终身不变的基本养老保险个人帐户和医疗保险个人帐户。职工缴费基数越高，其个人帐户储存额就越多，可支配使用的医疗费用就越多，退休时领取的养老金就越高。而参保单位和参保人员瞒报、漏报、少报缴费基数，将直接降低参保人员社会保险待遇的享受水平（3）社会保险的月缴费基数一般是按照职工上年度全年2023-07-22157人看过 -
工伤保险不同工伤风险类别的行业执行不同的工伤保险行业基准费率。各行业工伤风险类别对应的全国工伤保险行业基准费率为：该行业用人单位职工工资总额的0．2％、0．4％、0．7％、0．9％、1．1％、1．3％、1．6％、1．9％左右；工伤保险是由用人单位进行缴纳的，职工不缴纳工伤保险费。工伤保险缴费比例是多少的工伤保险的缴费比例主要是看职工从事的行业的风险程度，而根据工伤风险程度，行业主要可以划分为三类。一、风险较小行业像证券业，银行业，保险业等等，就属于风险较小的行业。而在这类行业工作的职工，他们的工伤保险缴费比例基本是在其单位职工工资总额的0．5％左右。二、中等风险行业房地产、农副食品加工，还有环境管理、娱乐业等等，均属于中等风险的行业。在这类行业工作的职工，他们的工伤保险缴费比例是在其单位职工工资总额的1．0％左右。三、风险较大行业一般石油加工、化学原料及化学制品制造业等，是属于风险较大的行业。而在2023-07-0477人看过
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保险费1．保障保额提升，比如改革前交强险有责情况下意外身故伤残最高理赔11万，而改革后则最高可理赔18万；2．结合当地交通情况，交强险最低优惠50％。按照交通事故发生率分为A区，B区，C区，D区，E区，其中A区可享受50％折扣，B区可享受45％折扣，C区可享受40％折扣，D区可享受35％折扣，E区折扣维持不变。交强险赔偿范围2021年最新一般情况下，交强险的赔偿范围通常如下：1、死亡伤残赔偿限额通常hi50000元；2、医疗费用赔偿限额为8000元；3、财产损失赔偿限额为2000元；4、被保险人没有责任的，无责任死亡伤残赔偿限额一般是10000元，无责任医疗费用赔偿限额是1600元，无责任财产损失赔偿限额为400元。《机动车交通事故责任强制保险条例》第三条本条例所称机动车交通事故责任强制保险，是指由保险公司对被保险机动车发生道路交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人的人身伤亡、财产损失，在责2023-07-18274人看过 -
社保第一，参保企业基数调整。(一)范围和原则1.参保企业1-7月原已申报的职工工资高于16346元(以下称超上限申报)的，由社保中心按照已申报的职工工资统一进行基数调整并生成应缴差额，职工工资高于上限17284元的部分不计入缴费基数。2.参保企业1-7月原已申报的职工缴费工资等于16346元，但职工实际工资高于16346元(以下称上限申报)的，应按照职工应发工资进行基数调整生成应缴差额，工资高于上限17284元的部分不计入缴费基数。3.参保企业1-7月原已申报的职工缴费工资低于3457元(以下称下限申报)的，单位可自愿为1-7月申报基数低于3457元的全部职工，按照3457元进行基数调整并补缴差额。不申请基数调整的，视为单位自愿继续执行下限3269元。(二)基数调整要求1.基数调整计算办法：符合基数调整范围的，按单位和个人缴费比例分别计算单位和个人缴费差额。涉及疫情减免社会保险单位缴费部分的，2023-02-21310人看过
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四月份社保基数调整福建在线咨询 2022-03-18四月到了，社保基数调高10%，等于公司和个人又要多缴保费，也就是说如果工资没上调，到手的现金就变少了，被社保吃掉了。现在的社保是强制的，公司为员工在这个项目上的额外支出在工资的30%以上，（仅四险，不包括公积金），员工本人也要缴纳相当大一部分，结果呢，坑爹啊！养老金年龄将延长5年，这就意味着职工将多交、少领保险费。许多人认为延迟职工领取养老金年龄很不合理，这不是养老而是坑人！人社部暗示要将领养老金 -
北京7月份社保怎么调整安徽在线咨询 2021-12-161、社保年度:北京市规定每年7月至下年的6月为社保年度，同一社保年度里社保缴费基数不变。 2、社保缴费基数:上一社保年度工资性收入的月平均额，包括月工资、年终奖、津贴和补贴等。 3、一般来说，工资越高，社保缴费基数也就越高。 -
工伤保险费率调整调整陕西在线咨询 2022-03-312018工伤保险费率调整内容 人社部和财政部联合发出了《关于调整工伤保险费率的通知》，明确将行业工伤风险类别划分为八类。各行业一类至八类工伤风险类别对应的全国工伤保险行业基准费率分别控制在该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右。一类行业分为三个档次，即在基准费率的基础上，可向上浮动至120%、150%;二类至八类行业分为五个档 -
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