劳动争议仲裁的执行由该级法院管辖
,以使撤销国内仲裁裁决的申请与申请执行国内仲裁裁决的审判主体和执行主体一致,最高人民法院将国内仲裁的执行交由中级人民法院管辖,因此,《最高人民法院关于适用《中华人民共和国仲裁法》若干问题的解释》(财审[2006]7号)第29条规定,当事人申请执行仲裁裁决的案件,由本院中级人民法院管辖被执行人的住所或被执行财产所在地。”p>
目前,对劳动争议仲裁案件的执行管辖权没有明确规定,而是指执行仲裁裁决的管辖权,仲裁裁决由被执行人住所地或者被执行财产所在地人民法院执行,《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》若干问题的意见》第二百五十六条对此作了明确规定。由于最高人民法院明确规定了国内仲裁裁决的执行管辖权,在实践中如何确定劳动争议仲裁的执行管辖权
,许多地方对适用仲裁法的解释被中级人民法院接受,作者认为这是不合适的。事实上,劳动争议仲裁和国内仲裁裁决是两种根本不同的仲裁类型,但仲裁只有两个词:国内仲裁裁决是终局的,如果他们对裁决不满意,就不能再提起诉讼。只有在某些情况下,才能向中级人民法院申请撤销;如果您对劳动争议仲裁不满意,您仍然可以向基层法院提起诉讼。诉讼结束后,仍将由法院执行。根据上述差异,劳动争议仲裁的执行不需要由中级人民法院执行,基层法院完全有权执行
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申请执行仲裁是指当事人根据仲裁裁决,向有管辖权的法院提出申请,要求法院对被申请人采取强制措施,以实现仲裁裁决所确定的权利和义务的行为。 申请执行仲裁是仲裁裁决执行的重要环节,对于保障仲裁裁决的权威性和执行效率具有重要意义。... 更多>
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劳动争议仲裁期间哪些法律有执行权河南在线咨询 2021-10-23有权强制执行。劳动者与用人单位发生劳动纠纷时,应先进行劳动仲裁。如果劳动仲裁结果对方不履行,可以向人民法院申请强制执行。《中国劳动争议调停仲裁法》第十六条,由于拖欠劳动报酬,劳动医疗费、经济补偿和赔偿金事项达成调停协议,如果使用者在协议约定期限内不履行,劳动者可以持有调停协议书依法向人民法院申请支付命令。人民法院应依法出具支付令。第五十一条当事人对发生法律效力的调停书、裁决书应按规定期限履行。一方
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如何执行劳动争议仲裁裁决,向哪个法院提起呢?湖北在线咨询 2022-07-26劳动仲裁裁决的执行法院是有管辖权的基层人民法院申请执行即可。相关法律规定:《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十七条对依法设立的仲裁机构的裁决,一方当事人不履行的,对方当事人可以向有管辖权的人民法院申请执行。受申请的人民法院应当执行。被申请人提出证据证明仲裁裁决有下列情形之一的,经人民法院组成合议庭审查核实,裁定不予执行: (一)当事人在合同中没有订有仲裁条款或者事后没有达成书面仲裁协议的 (二)
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劳动争议需要向哪个法院申请劳动仲裁江西在线咨询 2022-08-22我国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,可以申请劳动争议仲裁: (1)因确认劳动关系发生的争议; (2)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (3)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (4)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (5)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; (6)法律、法规规定的其他劳动争议。劳动争议由劳动合同履
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劳动争议劳动仲裁和劳动争议哪个更好黑龙江在线咨询 2021-12-24劳动仲裁和劳动争议诉讼没有很好的区别。需要注意的是,如果发生劳动争议,在进行劳动争议诉讼之前,必须先申请劳动仲裁。因此,它们之间没有可比性。劳动仲裁是劳动争议诉讼的前提。