调档案了是意味着要调动了。人事档案接收流程:
1、单位或个人托管人事档案,必须到人事代理部签订《人事代理合同书(单位委托)》或《人事代理合同书(个人委托)》。
2、人事代理部办理完结单位或个人托管协议后,将人事档案移交到档案管理部。
3.通过机要寄来的人事档案,由行政人事部接收后,移交到档案管理部。
4、档案管理部接收到人事档案后,及时对其进行签收、登记、编号、上网、入库。
企业被收购意味着什么
公司被收购意味着原有的公司管理模式以及企业文化就会发生改变。被收购后员工之前享受的薪酬福利体系会作废,直接按照新公司的标准进行执行。被收购之后公司的管理层会变更,所以会有一套全新的管理方式方法。
【法律依据】
《公司法》第一百七十二条,公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并,被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并,合并各方解散。
《企业职工档案管理工作规定》第十八条企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动(组织人事)部门。职工被劳教、劳改,原所在单位今后还准备录用的,其档案由原所在单位保管。
-
治安管理原则的深刻含义
259人看过
-
会计档案含义
329人看过
-
30天取保背后的含义
269人看过
-
监察委将案件移送到看守所背后的含义是什么?
436人看过
-
公司警告信背后的含义
160人看过
-
刑事拘留32天背后的含义
330人看过
公司合并是指两个或两个以上的公司依照公司法规定的条件和程序,通过订立合并协议,共同组成一个公司的法律行为。 公司的合并可分为吸收合并和新设合并两种形式,公司合并涉及公司、股东和债权人等相关人的利益,应当依法进行。... 更多>
-
家庭暴力的背后有什么含义?吉林省在线咨询 2022-04-03家庭暴力简称家暴,不仅是指发生在家庭成员之间的,以殴打、捆绑、禁闭、残害,也包括使用其它手段对家庭成员从身体、精神、性等方面进行伤害和摧残的行为。家庭暴力还应该包括家庭冷暴力,而家庭冷暴力更多的是通过暗示威胁、语言攻击、经济和性方面的控制等方式,达到用精神折磨摧残对方。这种方式产生的巨大心理压力会使对方接近崩溃,同时伴随着的是婚姻的隔阂与不信任,最终导致婚姻的结束。
-
承兑汇票背书的含义重庆在线咨询 2023-07-08背书是一种票据行为,是票据转让的一种重要方式。背书是由持票人在汇票背面签上自己的名字,并将汇票交付给受让人的行为。这里的持票人称为背书人,受让人称为被背书人。承兑汇票背书是由在承兑银行开立存款账户的存款人出票,向开户银行申请并经银行审查同意承兑的,保证在指定日期无条件支付确定的金额给收款人或持票人的票据。对出票人签发的商业汇票进行承兑是银行基于对出票人资信的认可而给予的信用支持。 承兑期限最长不超
-
转移后,档案是自动随户口转移还是需要单独办理当档案转移?A宁夏在线咨询 2022-10-26地情况可能有所不同。最好在本地咨询下(劳动局、人事局、人才中心等),档案需转移。原来有单位的,离开单位,可以带到新单位或在原地人才中心托管
-
与职工解除劳动关系,单位是否有转移档案的义务浙江在线咨询 2023-06-081、有。 2、法律依据: 《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
-
监理档案存档和移交的问题宁夏在线咨询 2021-09-29总监理工程师应当自竣工验收备案完成后1个月内将应当存档和移交的资料交与建设单位和本监理企业。重点工程档案存档时间不少于5年,一般工程档案存档时间不少于3年。监理档案应包括以下资料: (1)施工合同文件、委托监理合同及合同争议、变更、违约及处理意见; (2)监理规划、实施细则; (3)工程开工、复工报审表及工程停工令; (4)设计交底与图纸会审纪要; (5)施工组织设计(方案); (6)工程材料、构