拒不支付劳动报酬罪的构成要件:
1、主体是有刑事责任能力的自然人;
2、客体是劳动者的财产权和正常的劳动用工关系以及社会主义市场经济秩序;
3、主观方面是故意;
4、客观方面是实施了以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬的行为。
一、制造虚假恐怖信息罪的构成要件有哪些
制造虚假恐怖信息罪的构成要件如下:
1、客体要件,本罪侵犯的客体是正常的社会秩序;
2、客观要件,本罪在客观方面表现为编造爆炸威胁、生化威胁、放射威胁等恐怖信息,严重扰乱社会秩序的行为;
3、主体要件,本罪的主体为一般主体,年满十六周岁具有刑事责任能力的自然人,均可构成本罪;
4、主观要件,本罪在主观方面表现为故意。
二、引诱幼女卖淫罪构成要件有哪些
引诱幼女卖淫罪的构成要件:
1、主体要件:主体是已满16周岁、具有刑事责任能力的自然人;
2、主观要件:主观上必须出于故意;
3、客体要件:侵犯的客体是社会治安管理秩序;
4、客观要件:在客观方面表现为引诱幼女卖淫的行为。
三、武装叛乱罪的犯罪构成要件指的是什么?
武装叛乱罪的构成要件是:
1、客体要件,本罪侵犯的客体是国家安全;
2、客观要件,本罪在客观方面表现为组织、策划、实施武装叛乱的行为;
3、主体要件,本罪的主体为达到法定刑事责任年龄,且具有刑事责任能力的自然人;
4、主观要件,本罪在主观方面表现为故意。
-
劳动报酬罪拒不支付劳动报酬的情形
75人看过
-
支付劳动报酬拒不罪需要符合哪些条件
424人看过
-
人民司法:构成拒不支付劳动报酬罪的情形有哪些?
209人看过
-
拒不支付劳动报酬罚金标准,拒不支付劳动报酬找哪个部门
218人看过
-
有无支付能力会影响拒不支付劳动报酬罪的构成吗
426人看过
-
未足额支付劳动报酬不包括哪些情况
118人看过
劳动报酬是指劳动者根据与用人单位按照国家规定或者劳动合同约定付出体力或脑力劳动并获得其劳动所得的对价,体现的是劳动者创造的社会价值。 用人单位在生产过程中支付给劳动者的全部报酬包括三部分: (1)货币工资,用人单位以货币形式直接支付给劳动者... 更多>
-
没有支付能力能否构成拒不支付劳动报酬罪辽宁在线咨询 2022-10-091、拒不支付劳动报酬罪,是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。2、如果本身就没有支付能力的话,不会构成此罪的。
-
怎么样才会构成拒不支付劳动报酬罪吉林省在线咨询 2022-10-14拒不支付劳动报酬罪犯罪主体为一般主体,即企业和自然人。主观方面表现为故意,包括直接故意和间接故意。犯罪客体是双重客体,既侵犯劳动者的财产权,又妨碍了正常的劳动用工关系,犯罪客观方面表现为:既有危害行为又有危害结果,且两者间有因果关系。
-
劳动报酬法的拒不支付报酬罪的情形有哪些浙江在线咨询 2022-06-29关于属于拒不支付劳动报酬罪的回答为拒不支付劳动报酬罪,是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。(1)明确表示拒不作为的,即明确拒绝支付劳动者劳动报酬的,应当然地认定为故意。包括无正当理由拖欠,不论是否以非法占有为目的。 (2)虽表示应支付,但主动实施作为,为不支付找借口的,应认定故意。如无正当理由转移
-
拒不支付劳动报酬怎么处罚,拒不支付劳动报酬罪怎么山西在线咨询 2022-05-01我国《刑法》第二百七十六条之一规定:以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。 单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。 有前两款行为,尚未造成严重后果,在
-
企业经营者不支付劳动报酬,是否构成拒不支付劳动报酬罪的认定标准台湾在线咨询 2022-01-19是否符合拒不支付劳动报酬罪的构成要件。有下列情形之一的,应认定: 1)实施了转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬的行为。 2)有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬。即企业的银行存款足够支付劳动者的劳动报酬,而不作为,导致劳动者没有按合同或法定应获得劳动报酬的时限。如实行月工资制的,超过20天仍不发放工资的,即构成“不支付”。 (2)数额较大。法律没有明文规定构成的绝对值范围。应比照职务侵占罪