十级伤残一次性补助金是多少钱
来源:法律编辑整理 时间: 2023-06-04 22:24:06 155 人看过

十级伤残一次性补助金是是本人七个月的工资,十级伤残赔偿的项目主要有医疗费、住院伙食补助费用、交通费用、辅助器具费、一次性伤残就业补助金、生活护理费等。

一、十级伤残一次性补助金是多少钱

十级伤残一次性补助金是本人七个月工资。根据《工伤保险条例》第三十七条规定,工伤职工鉴定为十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为七个月本人工资。本人提出解除合同或者劳动合同期满终止的,按照所在省、直辖市、自治区规定的标准,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,终止工伤保险关系。

二、十级伤残赔偿的项目有哪些

1.医疗费:因为治疗工伤所产生的一切必要的医疗费用。

2.住院伙食补助费用:顾名思义患者在住院期间所需要的伙食费用,这项费用存在一定的差异,因为此项补助依据受害人所在单位出差来计算受害人在住院期间的伙食费用,一般为国家工作人员出差伙食费的百分七十。

3.交通费用以及食宿费用。

4.辅助器具费:受害者在康复以后因为生活需要,或者重新应聘工作需要用到的辅助器具比如假肢。

5.误工费:员工由于工作原因受伤,可带薪停工住院进行治疗,带薪停工的时间一般在一年以内,但是由于受伤严重,不能完成治疗的,可以申请延长时间。

6.一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。

7.生活护理费:伤残者在带薪停工期间因为受伤原因生活不能自理的,伤残者缩在用人单位需要提供相应的护理。

三、十级伤残可以办理残疾证吗

伤残级别8到10级一般是办不了残疾证。

十级伤残和是否可以办理残疾证是没有直接关系的,因为办理残疾证和伤残鉴定的标准并不一样,依据也不一样残疾证是为了享受国家给予的政策优惠伤残级别8-10级一般都办不了残疾证办残疾证的要是符合国家务院制定的《中国实用残疾人评定标准》的视力残疾、听力残疾、言语残疾、智力残疾、肢体残疾和精神残疾的人员。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月12日 18:56
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多工伤保险相关文章
  • 工伤九级一次性仿残补金大约多少钱?
    一、工伤九级一次性仿残补金大约多少钱?九级工伤的法定一次性伤残补助金数额为其本人工资额的九个月。若劳动者有意愿解除劳动或聘用合约,则应由工伤保险基金负责支付一次性的工伤医疗补偿,同时由用人单位承担一定比率的一次性伤残就业补助金。对于九级工伤的情况而言,除了享受这一规定的一次性伤残补助金外,还可以获得医疗费用及误工时间段内相关赔偿费用的赔偿。而关于医疗费用的具体核算时间,应依据医院出具的真实且准确的住院支出证明来进行确定。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付
    2024-03-21
    93人看过
  • 一级至四级伤残待遇标准一次性伤残补助金
    1、一级伤残补助金=本人工资27个月2、二级伤残补助金=本人工资25个月3、三级伤残补助金=本人工资23个月4、四级伤残补助金=本人工资21个月按月享受伤残津贴(按月支付)1、一级伤残津贴=本人工资90%2、二级伤残津贴=本人工资85%3、三级伤残津贴=本人工资80%4、四级伤残津贴=本人工资75%(注:伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额)一级至四级伤残待遇标准:享受一次性伤残补助金:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;按月享受伤残津贴:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,补足差额。
    2023-08-17
    498人看过
  • 伤残鉴定十级三个一次性是多少
    一、伤残鉴定十级三个一次性是多少十级工伤可获得医疗费用,伙食补贴,生活护理费用,以及在治疗期间由公司支付的薪资,交通及住宿费用,辅助用具使用费用等补偿。还可以领取一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助金,及一次性伤残就业补助金。具体金额如下:一次性伤残补助金为七个月的个人工资;一次性工伤医疗补助金为一个月的个人工资;一次性伤残就业补助金为四个月的个人工资。《工伤保险条例(2010修订)》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤
    2024-07-27
    441人看过
  • 一次性就业补助金是否在一次性伤残补助里面?
    从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为8个月的本人工资,<br>(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。<br><br>一次性就业补助金为单项的,不被包含在其它项下工伤后离职一次性就业补助金时效职工构成工伤五至十级伤残等级的,在辞职时可获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,具体标准由所在省、自治区、直辖市人民政府规定。工伤赔偿的诉讼时效为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。即自辞职之日起开始计算。若过诉讼时效则不受法律保护。工伤领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金必须符合下列条件:1、劳动者属于工伤,即劳动者获得一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的前提条件必须是劳动者属于工伤,因为该赔偿项目是法定的工伤待遇,必须以构成工伤
    2023-08-09
    371人看过
  • 工伤认定十级赔偿多少钱的伤残补助金
    十级工伤的伤残补助金是7个月的本人工资。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;一、工伤赔偿项目有哪些?工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况:1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。2、造成伤残的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。3、造成死亡的赔偿丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。二、工伤十级伤残的认定依据是怎样的?1)符合中度毁容标准之一项者;2)面部有瘢痕,植皮,异物色素沉
    2023-02-14
    134人看过
  • 一次性医疗补助八级给多少钱
    一、一次性医疗补助八级给多少钱(一)一次性伤残补助金10个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元×10个月=25510元。(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月×2551元=38265元,一次性工伤医疗补助金4个月×2551元=10204元。所以根据《工伤保险条例》的规定,工伤职工有获得医疗救助和经济补偿的权利,八级伤残职工享受的待遇就是八级工伤赔偿标准。八级伤残赔偿包括赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费、精神损失费等。二、工伤具体赔偿项目医疗费(一)挂号费。一般以就诊治疗单位的挂号凭据为凭证进行赔偿。(二)检验费。基于诊断和治疗伤情的需要,应经治单位的要求进行检验所支出的费用,均应
    2023-04-22
    241人看过
  • 工伤一级伤残有多少补助金
    根据《工伤保险条例》第三十三条规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。一、残疾赔偿金与补助金区别伤残补助
    2023-03-01
    219人看过
  • 四级伤残未获工伤一次性补助
    崔师傅来电反映,他曾在徐州矿务集团大黄山煤矿工作,并于1974年发生工伤,工伤鉴定为四级伤残。按照《工伤保险条例》,他应享受工伤一次性补助,但徐州矿务集团却没有给他这个补助。徐州矿务集团工伤医保科张科长介绍,根据省劳动保障厅1995年下发的文件规定,只有19崔师傅来电反映,他曾在徐州矿务集团大黄山煤矿工作,并于1974年发生工伤,工伤鉴定为四级伤残。按照《工伤保险条例》,他应享受工伤一次性补助,但徐州矿务集团却没有给他这个补助。徐州矿务集团工伤医保科张科长介绍,根据省劳动保障厅1995年下发的文件规定,只有1995年1月1日以后发生工伤的才有一次性补助,崔师傅不在补助范围。徐州市劳动和社会保障局医保中心工伤生育科乔科长介绍,徐州矿务集团的工伤实施办法确实向他们进行了汇报,矿务集团的做法符合省劳动保障厅有关规定,且这种规定与《工伤保险条例》不冲突。
    2023-04-23
    228人看过
  • 2021年九级工伤一次性伤残补助金查询
    九级工伤待遇主要包括:一次性伤残补助金(9个月本人工资)、医疗费、一次性伤残就业补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性工伤医疗补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、停工留薪期工资(根据劳动能力鉴定结论通知书确定)、伙食补助费、护理费、交通费等。九级工伤赔偿标准工伤九级赔偿标准是多少九级工伤赔偿标准:1.医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。2.九级伤残的一次性伤残补助金为9个月本人工资。3.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金九级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;具体标准参照各省市实施工伤保险条例办法的具体规定。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的
    2023-07-07
    456人看过
  • 上海十级伤残一次性工伤医疗补助金申请怎么写
    对于一次性工伤医疗补助金这一问题,其理应由工伤保险基金负责承担。若职工因生产过程中所导致的残疾状况评估结果为第七级别至第十级别,同时,劳动或聘用合同已达到期限并且被双方确认不再续签,亦或是劳动者本人主动提出解除此类劳动和聘用关系的,那么都将会有义务由工伤保险基金向该劳动者提供一次性的工伤医疗补助金。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    2024-05-16
    253人看过
  • 伤残等级评定标准及一次性补助金
    一、伤残等级评定标准1、一级伤残(1)日常生活完全不能自理,全靠别人帮助或采用专门设施,否则生命无法维持;(2)意识消失;(3)各种活动均受到限制而卧床;(4)完全丧失劳动能力。2、二级伤残(1)日常生活需要随时有人帮助;(2)各种活动受限,仅限于床上或椅上的活动;(3)不能工作;(4)社会交往极度困难。3、三级伤残(1)不能完全独立生活,需经常有人监护;(2)各种活动受限,仅限于室内的活动;(3)明显职业受限;(4)社会交往困难。4、四级伤残(1)日常生活能力严重受限,间或需要帮助;(2)各种活动受限,仅限于居住范围内的活动;(3)职业种类受限;(4)社会交往严重受限。5、五级伤残(1)日常生活能力部分受限,偶尔需要监护;(2)各种活动受限,仅限于就近的活动;(3)需要明显减轻工作;(4)社会交往贫乏。6、六级伤残(1)日常生活能力部分受限,但能部分代偿,条件性需要帮助;(2)各种活动降
    2023-02-04
    114人看过
  • 工伤八级一次性就业补助资金有多少?
    一、工伤八级一次性就业补助资金有多少?1、工伤八级享有11个月本人工资一次性伤残补助金,解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。2、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。3、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残
    2024-02-01
    172人看过
  • 六级伤残赔偿金多少一次性
    根据当地的经济发展水平,每个地方的相关标准各不相同,无法明确具体的数额,但六级伤残赔偿范围大体包括:医疗费、伙食补助费、护理费、交通费,一次性伤残补助金依据相关规定按照16个月本人工资来计算,一次性伤残就业补助金根据劳动者所在省的工伤条例确定,一次性工伤医疗补助金根据劳动者所在省的工伤条例确定,停工留薪期工资根据劳动能力鉴定结论通知书确定。一、工伤八级大概能赔多少钱工伤八级主要有以下赔偿项目:(一)医疗费;(2)一次性伤残补助金,为11个月本人工资;(3)一次性就业补助金,根据劳动者所在省的工伤条保险例确定,解除劳动关系时领取;(4)一次性医疗补助金,根据劳动者所在省的工伤保险条例确定,解除劳动关系时领取;(5)停工留薪期工资,根据劳动能力鉴定结论通知书确定;(6)伙食补助费、护理费、交通费等。二、工伤九级赔偿怎么算九级伤残的一次性伤残补助金是本人工资的九倍,如果劳动者与公司解约或者其合同
    2023-04-03
    132人看过
  • 九级伤残赔偿标准2020一次性补助金
    九级伤残赔偿标准如下:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为9个月的本人工资;2、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。交通事故九级伤残赔偿一次性伤残补助金是多少交通事故赔偿一次性伤残补助金,九级伤残为9个月的本人工资,根据相关法律规定,职工因工致残被鉴定为伤残的劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。人身伤害赔偿标准是什么1、医疗费。医药治疗费的赔偿,一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。必要时,可以委托法医予以鉴定;2、误工费。受害人误工日期,应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或者治疗医院出具的证明等认定;3、伙食费。住院
    2023-07-23
    70人看过
换一批
#保险法
北京
律师推荐
    展开

    工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因... 更多>

    #工伤保险
    相关咨询
    • 一次性伤残补助金和一次性医疗补助金的标准,工伤十级伤残能赔多少
      重庆在线咨询 2022-02-08
      一次性伤残补助金按照受伤前12个月的实际工资收入的平均数计算。一次性就业补助金和一次性医疗补助金按照伤者离职时,统筹当地上年度职工月平均工资计算。根据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工
    • 曹书珍律师:十级工伤一次性伤残补偿金,一次性医疗补助金是多少?
      天津在线咨询 2022-07-05
      职工因工致残被鉴定为十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    • 工伤十级享受多少工伤一次性伤残就业补助金?
      安徽在线咨询 2022-03-24
      一次性伤残补助金:7个月的本人工资 一次性工伤医疗补助金:由所在省市地方性工伤保险条例实施办法规定赔偿标准 一次性伤残就业补助金:由所在省市地方性工伤保险条例实施办法规定赔偿标准。 《工伤保险条例》 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个
    • 八级伤残一次性医疗补助和一次性就业补助金有多少个月
      天津在线咨询 2022-10-22
      第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,八级伤残为10个月的本人工资,各种一次性工伤补偿金为31个月本人工资,另外停工医疗期间工资福利照发。
    • 省市XX九级伤残补助金和一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金
      云南在线咨询 2022-10-10
      一次性伤残补助金:9级按本人工资的9个月发给一次性就业补助金一次性工伤医疗补助金(和用人单位解除劳动关系时):5级—10级伤残,与用人单位解除或者终止劳动关系时,由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,具体根据各省、自治区和直辖市规定实施四川:其标准以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算:一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金合并计算,标准为九级伤残16个月。关