失业金领取,必须是在已和单位解除劳动关系后,且非个人意愿解除劳动关系;
累计缴纳失业保险达到一年的才能领取,你如果自己辞职或者合同到期个人不续签,是不能领取失业金的。
一、失业保险买了15年,可以领多少个月失业金
根据相关规定,失业保险买了15年,最长可以领24个月失业金。如果领失业金,离职证明(解除劳动关系证明)上必须注明是非个人意愿(如辞退、合同到期单位不续签等原因)才能够领取失业金。仅仅写协商解除劳动合同,是不能领取失业金的。
二、满5年自动辞职可以领取失业金吗
劳动者自己辞职的,是不能领取失业金的,是不符合领取失业金条件的。失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
三、公司不给开离职证明应该怎么办
公司不给开离职证明处理:如果公司一直不同意出具解除劳动关系的证明,可以向劳动仲裁部门提出上诉,要求其出具。在这种情况下,有三种不同效率的证明:
1、劳动合同到期:本合同可以由社保部门办理失业手续,也可以领取失业金。
2、如果劳动合同没有到期,公司辞退,也要出具证明,向社保部门办理失业备案,领取失业金。
3、如果合同没有到期,申请离开公司,公司也应该出具证明因为个人原因解除了劳动关系。在这种情况下,不能向社保部门办理失业登记领取失业金。
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合同到期失业保险金能不能领,合同到期后单位不续签属于失业吗
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失业保险合同到期,领取完了可以不领吗安徽在线咨询 2021-11-12看具体情况。领取失业救济金必须在与单位解除劳动关系后领取,而不是个人意愿解除劳动关系。累计缴费达到一年。如果你辞职或者合同到期,个人不续签,你就不能领取失业救济金。
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病休期,单位能不续签吗,我能领到失业险吗广东在线咨询 2022-09-15失业金领取条件失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的。(1)依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的;(2)由用人单位依照劳动合同法第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的;(3)用人单位依照劳动合同法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(4)由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的;(5)劳动者本人依
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