南昌乡下抚养费支付标准是多少？-法师兄

南昌乡下抚养费支付标准是多少？

来源：互联网时间： 2023-06-23 10:50:45 308 人看过

南昌居民离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成时，由人民法院判决。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。

一、抚养费发生变化的情况有哪些？

抚养费的变更包括增加、减少和免除三种情况。抚养费增加是子女在必要时提出的，除了因物价调整，原定数额难以维持子女生活所需；或子女升学、实际所需抚养费用超过原定数额以外；还可能因为子女身患疾病，抚养一方无力支付全部医疗费用；或有给付义务的一方经济收入显著增加，在这种情况下，子女与其生活水平相差悬殊等。反之，有给付义务的父方或母方，在特殊情况下也可减免给付抚养费。减少给付情况，主要指给付一方，由于长期疾病或者丧失劳动能力，经济相当困难，无力按原数额给付，而抚养子女一方又能负担子女的大部分抚养费，那么可请求减少给付。

抚养费的支付方式一般是按月支付，按月打入孩子抚养费的专用账户或在探视孩子时支付，实践中，很多当事人都要求对方一次性支付抚养费，因为这样一来省去要钱的麻烦，二来可以折抵给付对方房款。但是，是否采用一次性的支付方式，法院要看对方的实际支付能力，以及对方当事人的态度。不直接抚养子女的一方不同意一次性支付的，法院不会判令其一次性支付。

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农村抚养费支付方式如下：1、一次性给付。如果支付方有能力的，可以一次性支付完孩子成年前所需要的全部抚养费。2、定期给付。具体的给付期限由孩子父母自行协商，协商不成由法院判决。3、如果支付方无力支付或者下落不明的，可以用财物折抵抚养费。一、分居期间可以起诉要抚养费吗分居期间可以起诉要抚养费。抚养孩子的一方可以以孩子的名义向法院提起诉讼，请求抚养费。法律规定父母双方都有抚养孩子的义务，在婚姻存续期间，一方不履行抚养义务的，未成年子女或无法独立生活的成年子女有权利请求父母给付抚养费。抚养费的多少和支付方式双方可以协商处理，协商不成的可以向法院起诉。二、抚养费的支付方式都有什么抚养费的支付方式都有定期支付、一次性支付和以物折抵等。且前述的一次性给付是指未直接抚养的一方将抚养费一次性给付完。定期给付就是指抚养费按照固定的期限来给付，有利于未成年人获得抚养费的长期稳定性。以物折抵一般用于应当支付抚养费

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（一）抚养费的数额：可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。（二）抚养费的支付方式：应定期给付，有条件的可一次性给付。对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚养费。

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东莞抚养费的标准应当由男女双方进行协商决定，在法律上并没有明确的规定。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。一、子女的抚养费标准具体数额如何确定？根据司法解释，夫妻双方协议离婚后，孩子的抚养费可按以下标准支付：1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。2、无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。3、有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。二、定期给付和以物折抵定期给付一般以月或季或年给付，以物折抵往往适用于下落不明的一方。一次性给付或以物折抵一般是以十八周岁为底线

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当然可以变更：民法典第一千零六十九条第2款规定：“关于子女生活和教育费的协议或判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或判决的原定数额的合理要求。”抚养费的变更包括增加、减少和免除三种情况。抚养费增加是子女在必要时提出的，除了因物价调整，原定数额难以维持子女生活所需；或子女升学、实际所需抚养费用超过原定数额以外；还可能因为子女身患疾病，抚养一方无力支付全部医疗费用；或有给付义务的一方经济收入显著增加，在这种情况下，子女与其生活水平相差悬殊等。反之，有给付义务的父方或母方，在特殊情况下也可减免给付抚养费。减少给付情况，主要指给付一方，由于长期疾病或者丧失劳动能力，经济相当困难，无力按原数额给付，而抚养子女一方又能负担子女的大部分抚养费，那么可请求减少给付。免除抚养费的情况，一种是有给付义务一方因犯罪被收监改造，无力给付；另一种是抚养一方再婚，继父或继母愿意负担继子女的全部抚养费时，

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南昌工伤赔偿标准二：医疗费用支付

工伤职工在抢救治疗期间用人单位应及时向医疗机构支付医疗费用。参加了工伤保险的用人单位支付医药费有困难的，可向经办机构申请，由工伤保险基金先行垫付。工伤职工被认定工伤后，此前由用人单位垫付的医疗费，用人单位应附医疗诊断书、医疗费发票、医疗费用清单向经办机构申请报销。经审核，符合工伤保险药品目录、诊疗项目、住院服务标准规定的费用，由经办机构从基金中返还用人单位，此后的医疗费用由经办机构按《条例及《若干规定的规定与医疗机构结算。

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抚养费包括三项，即生活费、教育费和医疗费。因此，律师应注意，在书写离婚协议中，如果没有把教育、医疗费用单独列出，抚养费一般会被法院推定为包括教育、医疗费用在内的。但是，如果离婚后，孩子发生较大的医疗、教育费用，可以另行起诉要求非直接抚养的一方支付。根据最高人民法院的相关规定，对于有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的20%——30%的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。抚养费应当定期给付，有条件的可以一次性给付。一、孩子的抚养费标准是多少没有最低标准，双方可以自由协商，一般来说抚养费一般可按月总收入的20%～30%的比例给付。离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议;协议不成时，由人民法院判决。”

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离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议;协议不成的，由人民法院判决。子女抚养费的数额，可依据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定，有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的20%至30%的比例给付，负担两个子女的可适当提高，但最高一般不超过月总收入的50%。无固定收入的，可依据当年总收入或同行业平均收入比照前面的比例计算。一、婚外情子女抚养费规定是什么婚外情子女抚养费规定是不和孩子一起生活的一方需要支付抚养费用，子女抚育费的数额、给付的期限和办法，首先应由父母双方协议，协议不成时，由人民法院判决，无论是协议还是判决，都是由子女对抚育费的实际需要、父母双方的负担能力、当地的实际生活水平综合确定的。父母有固定收入的，抚育费可以按其月总收入的20%~30%的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一

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根据子女成年的含义，原则期限一般是支付到子女十八周岁为止。如果子女十六周岁以上不满十八周岁，以其劳动收入为其主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母也可停止给付抚育费。也就是十六周岁以下，父母必须支付抚养费，十六周岁以上不满十八周岁视情况给付，十八周岁以上就不再给付。一、什么时候支付抚养费《《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）》明文规定：抚育费的给付期限，一般至子女十八周岁为止。十六周岁以上不满十八周岁，以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可以停止给付抚养费。抚养费应当定期给付，有条件的可以一次性给付。子女年满十八周岁仍不能独立生活，确实需要父母给付必要生活费、教育费的，应另行起诉，法院会视具体情况作出判决。二、抚养费的给付期限是多久根据《解释》的规定，抚育费的给付期限，一般至子女十八周岁为止。子女十六周岁以上不满十八周岁，以其劳动收入为主要生活来源

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抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。一、离婚男方需要给多少抚养费法律并没有对抚养费的具体数额进行规定，支付抚养费的一方，有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。二、离婚后抚养费要付多少年夫妻离婚后，抚养费的给付期限，一般至子女十八周岁为止。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。三、2个孩子抚养费3000合适吗?夫妻双方协议离婚后，孩子的抚养费可按以下标准支付：1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过

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1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入20％－30％的比例给付。负担两个以上孩子抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50％；2、无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定；3、有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例；4、离婚孩子抚养费标准并不是一定就按上述比例去支付的，除了参照工资收入比例的标准外，还应该考虑：孩子的实际需要、父母双方的经济收入能力以及当地的实际生活水平。离婚时孩子抚养费给付标准是什么离婚孩子抚养权费标准如下：1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十；2、无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入。有特殊情况的，可适当提高或降低比例。抚养费的给付期限，一般至子女十八周岁为止。十六周岁以上不满十八周岁，

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南昌工伤保险待遇支付标准

(一)一至四级的工伤职工1、用人单位已参加工伤保险的，工伤保险待遇继续由经办机构支付;2、未参加工伤保险的，由用人单位按照统筹地区上年度工伤保险待遇人均实际支出标准计算到75周岁，在资产清算时一次性向经办机构缴纳;3、自一次性缴足次月起，工伤保险待遇由经办机构支付。(二)五至十级的工伤职工1、用人单位已参加工伤保险的，由工伤保险基金按照本办法支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位按照本办法支付一次性伤残就业补助金，同时终止工伤保险关系;2、未参加工伤保险的，由用人单位按照本办法支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，同时终止工伤保险关系。(三)因工死亡职工1、用人单位已参加工伤保险的，其供养亲属抚恤金继续由经办机构支付;2、未参加工伤保险的，由用人单位按照《条例规定的标准，一次性支付给供养亲属，或者一次性向经办机构缴纳，由经办机构定期继续支付。计算时间为：因工死亡职工供养的配偶和父母

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