1、行为人有对依法履行职责、抵制违反统计法行为的统计人员实行打击报复的行为;
2、打击报复统计人员的行为必须是情节恶劣的。
3、表现方式公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人对本单位的统计人员进行打击报复的行为一般表现为:
(1)公然进行人身伤害。表现在授意、指使殴打统计人员。
(2)滥用职权,侵犯统计人员的合法权益。表现在调离岗位、扣发工资、降低待遇等。
(3)利用合法手段,达到打击报复之非法目的。表现在借改革、“优化组合”之名排除异己。
(4)利用群众对局部利益及眼前利益的期望心理,煽动群众围攻或孤立统计人员。
上述种种行为,必须是情节恶劣的才构成犯罪。“情节恶劣”,在司法实践中,一般指:
(1)打击报复致使被害人的人身权利、民主权利或者其他权利受到损害的。
(2)打击报复手段恶劣的。
(3)打击报复致使人精神失常或者自杀的。
(4)打击报复造成其他严重后果的。
一、打击报复统计人员罪的统计人员包括哪些
根据我国《统计法》的有关规定:统计人员应包括国务院和地方各级人民政府的各部门设立的统计机构中的统计人员、统计负责人,还包括企业事业组织根据统计任务的需要设立的统计机构中的统计人员、统计负责人。非上述统计人员,不能成为打击报告统计人员罪的侵犯对象。
-
打击报复统计人员罪犯,维护国家形象
398人看过
-
对报复会计、统计人员的罪行进行打击,判几年?
104人看过
-
打击报复会计、统计人员的刑罚及其计算方法
228人看过
-
区分统计人员罪犯打击报复的刑事责任
337人看过
-
如何正确认定打击报复会计、统计人员罪
147人看过
-
打击报复会计和统计人员能判缓刑吗
93人看过
提前履行合同如果符合当事人约定的不需承担违约责任。合同成立后,当事人应当按照约定履行,当事人提前履行损害对方当事人利益的,应当承担违约责任。对不履行合同的可以在合理情况下让其进行赔付、承担违约责任。合同履行不符合约定的违约责任如下: 1、要... 更多>
-
中国法律规定打击报复统计人员多少年甘肃在线咨询 2022-07-191、行为人有对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击报复的行为; 2、打击报复会计、统计人员的行为必须是情节恶劣的。 3、表现方式 公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人对本单位的会计、统计人员进行打击报复的行为一般表现为: (1)公然进行人身伤害。表现在授意、指使殴打会、统计人员。 (2)滥用职权,侵犯会计、统计人员的合法权益。表现在调离岗位、扣发工资、降低待遇等。
-
打击报复统计人员罪怎么处罚,有没有法律规定青海在线咨询 2023-10-16打击报复统计人员罪的处罚是:处三年以下有期徒刑或者拘役。公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人,对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击报复,情节恶劣的,是打击报复统计人员罪。
-
-
统计人员报复组织打击会计怎么样判刑青海在线咨询 2022-11-06《中华人民共和国刑法》 第二百五十五条【打击报复会计、统计人员罪】公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人,对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击报复,情节恶劣的,处三年以下有期徒刑或者拘役。
-
关于打击报复会计和统计人员的犯罪有什么青海在线咨询 2023-01-091、行为人有对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击报复的行为; 2、打击报复会计、统计人员的行为必须是情节恶劣的。 3、表现方式 公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人对本单位的会计、统计人员进行打击报复的行为一般表现为: (1)公然进行人身伤害。表现在授意、指使殴打会、统计人员。 (2)滥用职权,侵犯会计、统计人员的合法权益。表现在调离岗位、扣发工资、降低待遇等。