基本养老金的发放条件有哪些?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-01 14:50:52 197 人看过

基本养老金的领取条件:

1、个人在达到法定退休年龄的前一个月,就应该向所属单位社保专员提交个人的身份证复印件、个人照片等材料;

2、企业社保人事专员依据职工的具体情况填写退休审批表,连同当事人档案于退休当月提交给社保机构,由社保机构予以审核,审核通过后计算其具体养老金并发放批文;

3、企业社保专员将办理好的退休证、银行卡等转交退休当事人即可完成退休手续。

一、领取养老金需要的材料:

1、居民身份证原件及复印件各一份;

2、本人的户口本;

3、本人人事档案;

4、登记照片一张;

5、属独生子女家庭的,还须持独生子女证原件、复印件各一份;

6、本人养老保险手册或基本养老保险关系接续卡或社保卡;

7、个人缴费凭证;

8、由本人到社保机构填写的参加企业职工基本养老保险人员退休申报表。

二、养老保险金领取流程如下:

1、到社保服务中心办事大厅预约,办理退休审核手续;

2、到人力资源和社会保障局设立的窗口办理退休审批手续;

3、符合退休条件的,请带退休审批表、本人到个人缴费窗口修改基础信息,确认缴费情况;

4、到指定银行办理养老金代发。

个体养老保险的养老金领取条件

参保人符合下列条件之一的,可申请按月领取基本养老金:

1、1998年7月1日后参加基本养老保险,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年的;

2、1998年6月30日前参加基本养老保险,2013年6月30日前达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满10年的;

3、1998年6月30日前参加基本养老保险,2013年7月1日后达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的;

4、1998年6月30日前应参加未参加基本养老保险,1998年7月1日以后办理参保补缴手续,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的。

《中华人民共和国社会保险法》

第十二条

用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

第十三条

国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时,政府给予补贴。

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