兼职一个多月没签合同可以索要补偿吗-法师兄

兼职一个多月没签合同可以索要补偿吗

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-10 09:05:48 432 人看过

对于在谋求兼职工作过程中未得到应有工资支付的情况，若谋求兼职的劳动者符合相关法规之规定，那么双方可首先进行友好的沟通协商以寻求妥善解决之道。如经过上述方式仍无法达成共识，可向劳动行政主管部门投诉反映问题。此外，亦可选择直接向仲裁机构提交诉求，要求裁决公正。然而，若最终获得的仲裁结果未能令您感到满意，您有权在收到仲裁文书之日起15日内，依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

《中华人民共和国劳动合同法》第三条

订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约烂御清束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。

第十条

建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

第三十六条

用人单位与拆棚劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

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