换单位社保断了几个月需要补上吗
来源:互联网 时间: 2023-03-20 09:52:49 473 人看过

换单位社保断了几个月可以补也可以不补。社保缴费年限是累计计算的,不会因为中间中断而导致之前的缴费记录失效,达到退休年龄时已累计缴满15年的就可以领取退休金。如果缴纳地点没变,只能补交养老保险,医疗保险断了不能补。

一、保险一年没交有效吗

社保是可以续交的,只要在退休前交够15年就可以了。养老保险要交满15年,退休之后才能够享受终身养老待遇。虽然断缴一年不会影响退休时缴费年限的累计,但如果社保经常中断,很可能到退休的时候,累计缴费年限还没有达到规定的标准,那么就会影响退休后养老金的领取。社保断缴的第二个月起,医疗保险就无法报销医药费了。如果医保断缴超过3个月,需要重新累计缴纳达到一定的时间之后,才能享受医保待遇。报销生育保险需要连续缴纳9个月或累计缴纳12个月,且生育当月仍在缴纳。如果生育险断缴的话,可能导致有生育需求时无法报销生育产生的费用。

二、养老金一次性补缴的要求是什么

养老金一次性补缴的要求:

1、参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金

2、参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年。

合同制的工人,拥有城镇户籍或者经营的临时工,如果在年轻时候工作没有参加社保或者中间有中断的,都是可以补缴养老保险的。但是如果不符合这些条件的话,就只能按照流程一年一年的缴纳。

三、关于五险不中断的

五险中养老保险、医疗保险、失业保险不可中断。1、养老保险理论上是不可以中断的,断交后如果补交会产生滞纳金,最后是累计年限的,但如果到退休年龄没有足额缴纳15年理论上是办理不了退休手续,也就领取不了养老金,不过交得越多,当然养老金也越多。2、失业保险必须要交,个人缴纳不了、必须在单位账户才能参保。3、医疗保险比较重要,规定是中断三个月以上就失效,中断三个月以上的到新单位重新上。

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2024年08月13日 05:56
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