一、劳动能力鉴定申请表如何填写
劳动能力鉴定申请表的填写是申请劳动能力鉴定的重要步骤。
1.在填写申请表时,申请人需要如实、详细地提供自己的个人信息,包括姓名、性别、年龄、职业、工作单位等。
2.申请人还需要详细描述自己的病情或伤情,包括受伤或患病的时间、地点、原因、经过以及治疗情况等。
3.申请人还需要提供相关的医疗证明材料,如诊断证明、病历、检查报告等。
二、提供鉴定所需材料
在申请劳动能力鉴定时,除了填写申请表外,申请人还需要提供一系列的材料。这些材料包括:
1.因病或非因工负伤劳动鉴定:需要提供职工基本医疗保险定点医疗机构出具的诊断证明、按照《医疗事故处理条例》规定复印或复制的病历),以及与病情有关的检查报告、化验单据等资料。
2.因工负伤劳动能力鉴定:需要提交工伤认定结论、《工伤证》和工伤职工选定的工伤医疗机构出具的诊断证明及按照《医疗事故处理条例》规定复印或复制的病历及检查报告等资料。
3.因患职业病劳动能力鉴定:需要提供市卫生局批准承担职业病诊断工作的医疗机构出具的职业病诊断书,以及职工工伤认定表、就诊病历、检查报告等资料。
4.因精神病劳动鉴定:需要提供精神病专科医院的诊断证明。
三、申请与劳鉴法规说明
1.根据《工伤保险条例》的相关规定,劳动能力鉴定是由设区的市级劳动能力鉴定委员会负责的。
2.当收到劳动能力鉴定申请后,该委员会会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。
3.委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论。
4.在必要时,委员会还可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。
5.劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
6.劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。
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