公司的offer是具有法律效力的要约,即向应聘者发出的签订劳动合同的请求。根据相关法律规定,受要约人有理由认为要约是不可撤销的,并已经为履行合同作了准备工作的,要约不得撤消。应聘者为了实现订立劳动合同的目的,已经辞去了原先的职务,即已经为履行劳动合同作了准备工作。这份要约公司已经不能撤消了。如果要撤消,必须承担因此给应聘者带来的损失。
一、借据和欠条有区别吗
借据和欠条有区别。借据和欠条是债权债务的书面凭证,借据是借款人向贷款人出具的书面借款凭证,证明双方建立了借款合同关系,欠条是双方基于以往经济交易结算的结算依据,实际上是双方过去经济交易的结算,只代表纯粹的债权债务关系,不代表借款合同关系。因此,借款时最好写借据,不要写欠条,以免引起诉讼,还要解释欠的原因,用于证明。撤回要约是指要约人在发出要约后到达要约人之前取消要约的行为。撤销要约是指要约发生法律效力后,要约人取消要约,使要约被消灭。要约的撤销不同于要约的撤销,前者生效后,后者生效前。
二、要约的定义和构成要件是什么
要约是希望和他人订立合同的意思表示。
要约的构成要件:
(一)要约是特定合同当事人的意思表示;
(二)要约必须向要约人希望与之缔结合同的相对人发出;
(三)要约必须具有缔约目的并表明经承诺即受此意思表示的拘束;
(四)要约的内容必须具备足以使合同成立的主要条件。
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借款指企业向银行等金融机构以及其他单位借入的资金,包括信用贷款、抵押贷款和信托贷款等。借款也可以指当事人向银行等金融机构以及其他单位和个人借入的资金,包括信用贷款、抵押贷款和信托贷款等。借款合同也是一般的民事合同,应当适用民事诉讼法律以及相... 更多>
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offer有没有法律效力,法律的规定是什么贵州在线咨询 2023-08-29Offer在法律上一般翻译为要约,指当事人一方提出订约条件,愿与对方订立合同的意向表示。录用通知一经送达,对用人单位即产生法律约束力。用人单位发出《录用通知书》后又单方反悔,致使劳动者权利受损的现象并非少见,不少用人单位认为录用通知书没有法律约束力,反悔也没有法律责任,这是错误的。录用通知书在签发后,虽然此时用人单位与应聘者之间还没有签订劳动合同,但如果用人单位单方面反悔,而给劳动者造成损失的,那
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吗?传真签名具有法律效力吗?河北在线咨询 2022-07-10传真的签名有法律效力,法律效力即法律约束力,指人们应当按照法律规定的那样行为,必须服从。合同的一般生效要件有当事人具有相应的订立合同的能力。意思表示真实,不违反法律和社会公共利益。合法是民事法律行为的本质属性,也是民事法律行为有效的当然要件。
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有关签名的法律效力贵州在线咨询 2023-11-07签字与签名原则上是一回事。但,严格区分,签字,是广义词,包括签署的意见、姓名、日期等;而签名,是狭义词,仅仅是签署姓名罢了。一般情况下,如果不是只签名字就行,还有其他文字,就应当说是—签字。签名是不承担责任的,如作者的售书签名、歌星为歌迷的签名等。签字则是必须承担责任的,如在合同书、起诉状上的签字等。有经验的签名者往往是把所签的名随意写得很大,大到填满整页纸,意在防止被人填上其他内容。签字则必须签
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offer有法律效力么,有没有相关的法律规定山东在线咨询 2024-10-06offer有法律效力。 虽然offer是非正式合同,但是还是具有法律效应的。在法律意义上,offer意为要约,要约就是希望和他人订立合同的意思表示。企业在我们面试后通常会给我们提供一封邮件或者一个电话,向我们发出正式邀约。Offer的本质上是我们和企业签署的一个非正式合同。如果我们对offer做出了确认,那么他就是生效状态,将会对双方产生约束。只要在offer中约定了违约金事项,当你不去就算违约,