在什么情况下不得被认为是工伤
来源:互联网 时间: 2023-04-06 11:01:36 64 人看过

在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的等都属于工伤。但故意犯罪的;醉酒或者吸毒的;自残或者自杀的不得视为工伤。

一、工伤认定的情况有哪些

职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;患职业病的;其他。

二、受伤属于工伤吗哪些情况属于工伤

违规操作受伤算工伤,工伤认定采取的是无过错原则,即使违规所致,符合工伤认定标准的也属于工伤。

属于工伤的情况;

(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(4)患职业病的;

(5)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(6)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(7)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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