想问一下社保和商保的区别是什么
来源:互联网 时间: 2023-03-17 18:02:27 195 人看过

一、经营主体不同,人身保险的经营主休必须是商业保险公司。社保保险可以由政府或其设立的机构办理,也可以委托金融经营机构如基金公司银行和保险公司代管。社会保险带有行政性特色。我国,经办社会保险的机构是由劳动与社会保障部授权的社会保险机构。

二、行为依据不同。人身保险是依合同实施的民事行为,保险关系的建立是以保险合同的形式体现,保险双方当事人享受的权利和履行的义务也是以保险合同为依据的。而社会保险则是依法实施的政府行为,享受社会保险的保障是宪法赋予公民或劳动者的一项基本权利。为保证这一权利的实现,国家必须颁布社会保险的法规强制实施。

三、实施方式不同。人身保险合同的订立必须贯彻平等互利、协商一致、自愿订立的原则,除少数险种外,在多数险种在法律上没有强制实施的规定。而社会保险则具有强制实施的特点,凡是社会保险法律规定范围内的社会成员,必须一律参加,没有选择余地,而且对无故拒交或迟交保险费的要征收滞纳金,甚至追究法律责任。

四、适用的原则不同。人身保险是以合同体现双方当事人关系的,双方的权利义务是对等的,即保险人承担赔偿和给付保险金的责任完全取决于投保人是否交纳保险费以及交纳的数额。也就是多投多保,少投少保,不投不保。因而,人身保险强调的是“个人公平”原则。而社会保险因其与政府的社会经济目标相联系,以贯彻国家的社会政策和劳动政策为宗旨,强调的是“社会公平”原则。投保人的交费水平与保障水平的联系并不紧密,为了体现政府的职责,不管投保人交费多少,给付标准原则上是同一的,甚至有些人可以免交保险费,但同样能获得社会保险的保障。

五、保障功能不同。人身保险的保障目标是在保险金额限度内对保险事故所致损害进行保险金的给付。这一目标可以满足人们一生中生活消费的各个层次的需要,即生存、发展与享受都可以通过购买人身保险得到保障。而社会保险的保障目标是通过社会保险金的支付保障社会成员的基本生活需要,即生存需要,因而保障水平相对较低。

六保费负担不同。交付保险费是人身保险投保人应尽的基本义务,而且保险费中不仅仅包含死亡、伤残、疾病等费用,还包括了保险人的营业与管理费用,投保人必须全部承担。因而,人身保险的收费标准一般较高。而社会保险的保障费通常是个人、企业和政府三方共同负担的。至于各方的负担比例,则因项目不同、经济承担能力不同而各异。

与社保比,商业保险是交费自己选择,社保是不够温饱型的,商业保险是社会保险的拐棍,是补充社保的,有商业保险你才可以保持自己的比较高的生活水准.退休后的养老金是自己定的因为其实就看你交了多少钱在保险公司

以上就是社保和商保的区别的回答。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年09月10日 09:16
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多社保相关文章
  • 社保和医保的区别是什么,社保与医保的功能有哪些
    社保和医保的区别是什么?1、社会保障卡,是由劳动和社会保障部统一规划,由各地劳动保障部门面向社会发行,用于劳动和社会保障各项业务领域的集成电路卡(IC卡)。面向城镇从业人员、失业人员和离退休人员发放的称为社会保障(个人)卡,面向用人单位发放的称为社会保障(用人单位)卡。人社部表示将用5年左右时间,使社会保障卡普遍具有金融功能。人社部副部长胡*义2011年8月30日在国新办新闻发布会介绍,社会保障卡采用全国统一标淮,社会保障号码按照《社会保险法》的有关规定,采用公民身份号码。2、医保卡也称医疗保险卡,是含有芯片的功能卡,用于就医或药店消费时身份确认及医保个人账户支付用。医疗保险卡是医疗保险个人帐户专用卡。以个人身份证为识别码,储存记载着个人身份证号码、姓名、性别以及帐户金的拨付,消费情况等详细资料信息。医保卡由当地指定代理银行承办,是银行多功能借计卡的一种。关于医保卡的使用规定各地存在一些差
    2023-05-05
    214人看过
  • 社保100%和60%什么区别
    社保100%和60%的区别如下:1、缴费基数的不同:养老金缴纳100%和缴纳60%,按照城镇职工养老保险制度的规定,是以上年度当地社会平均工资为基础进行核定缴费基数,在单位参保其核定基数可以按当地上年度社会平均工资的60%倒300%核定,以个人参保,可以按上年度社会平均工资60%到100%核定;2、缴费的支出不同:100%缴纳养老金就是全额缴纳养老金,对个人的影响不大,因为个人缴纳的只有8%,关键在于单位缴纳的金额,因为单位缴纳的金额占到20%,这样的话单位的负担就会非常重,按照60%缴纳养老金由于缴费基数下降,缴费支出也下降。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日
    2023-08-10
    352人看过
  • 社会保护和司法保护的区别和意义是什么?
    1、保护方式不同:社会保护是指在社会生活中对未成年人的保护。它归根到底是要为未成年人的健康成长提供一个良好的社会环境;司法保护是指国家执法机关和国家其他行政机关对未成年人驶时的一种特殊保护措施。注意,他是预防和制止未成年人犯罪的!2、保护定义不同:社会保护的保护对象是不特定的。司法保护的保护对象是特定的。比如关停黑网吧属于社会保护,它保护的不是某一个人,而是广大青少年。司法保护的主体是公检法机构。比如你的案例中,主体是公安机关,那就是司法保护。3、保护对象不同:社会保护是指在社会生活中对未成年人的保护。它归根到底是要为未成年人的健康成长提供一个良好的社会环境。营业性舞厅等不适宜未成年人进入。司法保护是指国家执法机关和国家其他行政机关对未成年人驶时的一种特殊保护措施,是预防和制止未成年人犯罪的。刑事诉讼未成年不公开审理。劳动安全与劳动保护的区分劳动安全是在生产劳动过程中,防止中毒、车祸、触电
    2023-07-06
    187人看过
  •  医保和社保的相似之处与区别是什么?
    医保和社保都是我国社会保障制度的重要组成部分。社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险,而医疗保险是为了补偿参保人因生病造成的经济损失而建立的一种社保制度。参保人生病就诊产生医疗费用以后,由医疗保险机构对参保人给予一定的经济补偿。因此,医保和社保在某些方面存在差异,但都是保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的重要制度。医保和社保在某些方面存在差异。医保是社保的一部分。社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。医疗保险是为了补偿参保人因生病造成的经济损失而建立的一种社保制度,对于参保人生病就诊产生医疗费用以后,由医疗保险机构对参保人给予一定
    2023-11-13
    273人看过
  • 想了解一下云南社保问题实施办法有什么
    云南社保问题实施办法有以下这些第一章关于基本养老保险第一条社会保险法第十五条规定的统筹养老金,按照国务院规定的基础养老金计发办法计发。第二条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。第三条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年(含依照第二条规定延长缴费)的,可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,享受相应的养老保险待遇。参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年(含依照第二条规定延长缴费),且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后,应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止
    2023-03-03
    117人看过
  • 我想问一下我的单位不给交社保怎么办
    这明显是违背劳动法的,你要准备证据,所有能证明你在这公司工作过的文件都是证据,最好有公司的章。比如报销的什么补贴之类的,工资条等等,能证明你在这工作过的。或者是你和老板谈话的录音,都是证据。所以老板不给交社保怎么办,不用慌,乘老板不防备,最好收集,然后过年的时候去劳动局告,一告一个准,一般会补贴你的。交社保的红本子掉了怎么办1、社保本子如丢失,劳动者可以凭本人身份证(或户口簿)到就近各社保经办机构办理挂失、更换;2、如要换制成社会保障卡,还需提供一寸彩照一张(以第二代身份证照片为标准);3、如委托他人办理,应携带委托人及代理人的身份证(或户口簿)。
    2023-08-08
    259人看过
  • 养老金和社保是一回事吗?有什么区别
    随着社会的发展,人们生活水平的提高,人们对于保险越发的关注。而社保跟养老保险作为我们最基本的保险,很多人不是很了解社保和养老保险的区别。那么养老金和社保是一回事吗?有什么区别?今天让我们一起来了解看看。一、养老金和社保是一回事吗养老金和社保不是一回事,社保的范围更广一些,社保里面就包含了养老金。养老金是为老年人所做的保证,所以养老保险属于社保体系的一部分,但是必须交满15年以上才能领取养老金。社保是我国为了人民而设定的福利,社保又叫做社保保险,俗称五金,主要包括:职工基本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。二、养老金和社保有什么区别1、概念和内容不一样社保是社保保险的简称,是指养老、医疗、生育、工伤、失业五个险种。而养老保险则是为了解决劳动者达到法定年龄退出劳动岗位后能基本生活而设立的社保保险。2、报销目的与内容不同养老保险主要是确保人民到达法定退休年龄之后可以领取自
    2023-05-22
    99人看过
  • 社保卡就是医保卡吗,社保和医保有什么区别
    一、社保卡就是医保卡吗社保卡不是医保卡。社保是社会保险的简称,社保的主要项目包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等,也就是我们常说的“五险一金”中的“五险”。国家建立社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。医保是医疗保险的简称,是指按照国家规定缴纳一定比例的医疗保险费,在参保人因患病和意外伤害而就医诊疗,由医疗保险基金支付其一定医疗费用的社会保险制度。二、社保和医保有什么区别二者有以下一些区别:1、概念不同。社保卡就是社会保障卡,是由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行,用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路卡。医保卡是医疗保险个人账户专用卡,以个人身份证为识别码,储存记载着个人身份证号码、姓名、性别以及账户金的拨付、消费情况等详细资料信息。2、功能不同。社保卡不仅具有医保卡功能,还是办理各项社保业务的
    2023-02-20
    449人看过
  • 但是需要一个担保人,想问问无抵押担保跟有抵押物的担保有什么区别?
    有抵押担保类的就是借款方会提供房产、车辆等抵押品,如果到期不还款可以对抵押品进行拍卖以偿还,但是有很多情况下抵押品无法执行,而且有很多抵押品的执行周期很长,且不一定能够覆盖理财的金额。所以有抵押担保类的产品只是相对安全些。无抵押担保的往往金额比较小,相当于纯信用的产品,只要借款人没有潜逃等情况发生,对其个人财产执行也能减少损失。如果要买安全些的理财产品,可以选择投资货币基金等相对风险小的理财产品。担保公司假抵押物担保人应承担怎样的责任担保人承担的责任分为两种,一是担保人知情的情况下,担保人属于从犯,需要承担一定比例的责任。有财产就用财产抵债,没有财产可能会承担刑事责任。二是担保人不知情的情况下,可以提供证据证明自己的清白,免除责任。具体分析如下。(一)担保人知情我国《刑法》第一百九十三条规定:“有下列情形之一,以非法占有为目的,诈骗银行或者其他金融机构的贷款,数额较大的,处五年以下有期徒刑
    2023-08-10
    92人看过
  • 社保上30年和15年的区别是什么
    一、社保上30年和15年的区别是什么在月缴费额不变的情况下:1、30年社会保障缴费的缴费额远大于15年社会保障缴费的缴费额;2、最终的个人账户存储额会有很大的不同。3、社保交15年和30年区别最大的地方就是,社保缴纳时间越久养老金就越多。退休后养老金计算公式:退休后养老金=基础养老金个人账户养老金基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。社保交15年和30年区别:社保交30年缴费年限是社保交15年缴费年限的两倍。在相同情况下,社保交30年的基础养老金会多很多。个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(注:50岁退休计发月数为195,55岁退休计发月数为170,60岁退休计发月数为139)综上所述,社保交15年和30年区别主要是总的缴费金额不同,退休后每月领取的养老金也不同
    2023-04-13
    110人看过
  • 问社保缴纳问题和劳动仲裁问题的区别?
    社会保障缴纳问题可以申请劳动仲裁。我国法律规定,发生劳动争议,当事人不愿意协商、协商失败或者达成和解协议后不履行的,可以向调解机构申请调解;不愿意调解、调解失败或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定外,可以向人民法院提起诉讼。社保缴纳问题是否是劳动仲裁的范围根据我国法律的规定,社保缴纳产生争议的,是劳动仲裁的适用范围,劳动者可以申请劳动仲裁。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳
    2023-08-18
    189人看过
  • 怎么区别城保和社保
    城保和社保的区别:1、包含城保:城保是社保的一种,城保是属于社保的。社保包括:城保、镇保、农保(正在逐步取消中)、外地人的综合保险。这4个险种有工作单位的城镇职工参保的是就是指城保,所以这个说法是相对于农保而言的。没有工作单位的城镇居民参保的是居民基本养老保险,也是社保的一种,故社保包括职保和居保。2、保障种类不同:城保只有两金:及医保。社保有五金:分别是指养老保险金、、金三项再加保险和保险两项,共计五项。《社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照管理的工作人员的办法由国务院规定。第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。第二十三条职工应当
    2023-02-18
    260人看过
  • 社会保障卡有什么用,社会保障卡和医保卡的区别是什么
    社保卡主要的8项作用1、个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等。2、记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息。3、查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况。4、可持卡到医院就医,到药店买药。5、办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务。6、查询养老保险、医疗保险累计总额等信息。7、办理领取养老金等社保事务,进行求职、失业登记,甚至参加职业培训等。8、将具有一卡多用功能,例如缴纳水电费、公交车乘车刷卡和电子钱包功能。社保卡功能很强大,如有遗失,参保人应及时补办。中华人民共和国社会保障卡管理办法第二条本办法所称社会保障卡,是指面向社会公众发行,主要应用于人力资源社会保障领域政府社会管理和公共服务的集成电路卡。社会保障卡是持卡人享有社会保障和公共就业服务权益的电子凭证,具有信息记录、信息查询、业务办理等基本功能。第三条人力资源社会保障部负责管理全
    2023-05-05
    344人看过
  • 表哥想问一下在外地如何办社保卡
    关于在外地怎么办社保卡问题的具体办理流程如下:一、办理条件符合申领条件的人员可以通过电话向申领网点预约或直接前往街道(镇)社会保障卡申领服务网点申请办理社会保障卡(包括学籍卡)。申领时需携带身份证、户口簿、申领表(集体户口市民需要携带户籍所在地警署或派出所开具的户籍证明)等相关资料。二、办理资料1、写完备的社会保障卡发行注册申请表;2、会保障卡发行筹备情况说明;3、合全国统一规范要求的应用领域和卡内应用文件结构(包括本地扩充的应用领域和指标);4、照统一要求设计的卡面样式;5、地区社会保障卡管理办法和实施细则;6、力资源社会保障部要求提供的其他材料。三、办理流程(1)首次申请办卡的员工到市公安机关认可的第二代身份证联网照相馆拍摄数码照,并向照相馆索取《XX市社会保障卡数码照回执》,同时在回执上工整填写姓名和身份证号码,以方便办理。已办理过社会保障卡,但是遗失需要重新办理的员工不需要提交数码
    2023-02-18
    484人看过
换一批
#法律综合
北京
律师推荐
    展开
    #社保
    词条

    社保是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社保的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。... 更多>

    #社保
    相关咨询
    • 一般来说医保卡和社保问题卡的区别有什么呢?
      上海在线咨询 2022-08-05
      社保与医保之间的关系: 根据社保局相关规定,现行的医保卡由市医保中心发行,用于参保人员就医或购药时身份确认及医保账户支付使用,也就是说只用于医保业务中。社保卡由市社会保障卡服务中心组织发行,应用更为广泛,不仅用于医保业务中,还用于人力资源社会保障的各个业务中,如养老保险、就业服务、人事人才等业务领域,此外社保卡还加载了金融功能。按照社会保障建设规划,社保卡发行后将首先应用于医保业务中,并逐步取代现
    • 社区和单位社保区别...社区社保和单位社保区别展开
      新疆在线咨询 2022-10-23
      1.社区社保指的是城镇社保,包括养老保险和医疗保险。且只能缴纳这两种。单位缴纳的是职工社保,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。2.城镇社保是针对户口性质是城镇,且没有工作单位的人员缴纳的保险。费用完全由自己承担。职工社保不分户口性质,费用由企业和员工按照一定比例各自承担,费用相对来说较少。3.城镇医疗保险报销金额比职工医保报销金额低。
    • 我想问下工龄和社保挂钩问题
      河南在线咨询 2022-07-26
      1、根据法律规定,是累计工作时间计算年休假,只要员工累计工作满一年就可以享受5天的年休假。 2、但是单位没有办法知道员工累计工作多长时间,因为有可能个人缴纳社保的情况出现,一般企业都是按照在本单位工作时间来计算年休假的。这个主要是看单位的规定,虽然有违法的嫌疑在里面,但是现在国情就是这个样子,机制还不完善。
    • 社保问题卡档次区别是什么的?
      甘肃在线咨询 2022-07-07
      参保人员社会保险月缴费标准分为最低档(40%)、一档(60%)、二档(80%)、三档(100%)四个档次。 最低档(40%)养老缴费由养老、基本医疗+大病互助(8.5%+1%)、生育险共同组成,月缴费金额共548.57元; 一档(60%)月缴费金额为692.37元; 二档(80%)月缴费金额为835.97元; 三档(100%)月缴费金额为979.77元。
    • 什么是中心和社保所的区别?
      西藏在线咨询 2022-10-22
      简单说来,他们与企业里的社保经办人员一样,都是要到区县社保中心去办业务的,不同的是:企业的办理的主要是企业在职职工和未社会化的由企业代管的退休人员的相关业务;而社保所办理的主要是档案转街道的失业人员以及已经社会化的退休到地方的退休人员的相关业务,等等。在单位的在职职工,主要打交道的是社保中心;社保中心通常只对单位经办人员。无业或已退休社会化的人员,主要打交道的是社保所;社保所对个人办理业务。