公司倒闭员工有补偿吗，法律上如何认定-法师兄

公司倒闭员工有补偿吗，法律上如何认定

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-17 17:14:42 481 人看过

公司倒闭员工有补偿。

补偿金额按员工在公司的工作年限来计算，每满一年，可获得一个月工资的补偿金。

如果工作六个月以上不满一年的，按一年计算；

不满六个月的，可获得半个月工资的补偿金。

《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

六个月以上不满一年的，按一年计算；

不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

六个月以上不满一年的，按一年计算；

不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

六个月以上不满一年的，按一年计算；

不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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