湖北高温费的发放标准及对象是什么?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-09-01 04:20:05 325 人看过

湖北高温费的发放标准在6月至9月期间共计4个季度,每个季度每人每天可领12元高温补贴,发放对象为从事露天岗位工作的人,用人单位必须采取有效措施将作业场所温度降低到33度以下。

湖北高温费的发放标准如下:这类补贴的发放时间贯穿6月至9月,共计4个季度。

2、高温补贴发放标准由原来的每人每天8元,调整为每人每天12元。

高温补贴发放对象从事露天岗位工作;用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33以下的(不含33)。

高 温 补 贴 发 放 标 准 : 每 人 每 天 1 2 元 , 6 月 至 9 月 共 计 4 个 季 度

根据我国《劳动法》和《最低工资规定》,用人单位应当支付高温天气下的劳动者高温津贴。根据相关规定,高温补贴的标准为每人每天12元,发放时间为6月至9月共计4个季度。然而,有些用人单位却存在不按时发放高温补贴的情况,这种行为违反了相关法规。

根据《劳动法》第四十四条的规定,用人单位应当为劳动者提供劳动安全卫生条件和必要的劳动保护,并依法支付劳动报酬。而《最低工资规定》第七条也明确规定了劳动者工资不得低于当地最低工资标准。

高温补贴是保障劳动者权益的重要措施之一,用人单位应当认真执行相关规定,按时足额发放高温补贴。对于未按时发放高温补贴的用人单位,劳动者有权利向劳动监察部门投诉或者依法申请劳动仲裁,维护自身合法权益。同时,劳动者也应该加强自身维权意识,及时向用人单位提出高温补贴的要求,维护自身权益。

湖北高温费的发放标准已经公布,补贴发放时间为6月至9月,共计4个季度,标准为每人每天12元。然而,有些用人单位却存在不按时发放高温补贴的情况,这种行为违反了相关法规。用人单位应当认真执行相关规定,按时足额发放高温补贴,否则劳动者有权利向劳动监察部门投诉或者依法申请劳动仲裁。同时,劳动者也应该加强自身维权意识,及时向用人单位提出高温补贴的要求,维护自身权益。

《防暑降温措施管理办法》第九条,劳动者从事高温作业和高温天气作业的,依法享受岗位津贴。

用人单位安排劳动者从事高温作业或者在35以上的高温天气作业的,应当向劳动者发放高温津贴,并纳入工资总额。高温津贴标准由省级劳动保障行政部门会同有关部门制定,并根据社会经济发展状况适时调整。

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