一、申请劳动能力等级鉴定的流程：劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

二、另外，申报劳动能力鉴定所需的材料以及要求有：

（1）填写《劳动能力鉴定申请表》，表上贴上本人的近期一寸免冠照片，若有单位负责则压照片盖上单位公章；个人申请需提供单位名称、单位详细地址、单位联系人姓名及电话，并且当场通知单位联系人。

（2）工伤认定决定书原件及复印件。

（3）携带被鉴定人本人身份证原件复印件。

（4）提供完整连续的病历材料其中，住院的需要提供住院病志原件，原件被鉴定中心保留，再用可以再去病案室再提。未住院的需提供急诊或门诊的病志原件并复印件、诊断书及辅助检查报告单原件并复印件，审核原件保留复印件。

劳动能力等级鉴定（这是享受工伤伤残待遇的必经程序）

这是享受工伤伤残待遇的前提条件。但这只能是构成伤残的劳动者才享受。

2．1鉴定的时间

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。

2．2鉴定机构

初次鉴定机构：杭州市劳动能力鉴定委员会

再次鉴定机构：浙江省劳动能力鉴定委员会

2．3鉴定所需要的材料

劳动能力等级初次鉴定需要劳动者提供以下材料：

《工伤认定决定书》原件和复印件；

有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；

工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件；

劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。

劳动能力等级再次鉴定需要劳动者提供以下材料：劳动能力初次鉴定结论原件和复印件。

2．4再次鉴定

工伤职工或者其用人单位对初次鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。

2．5法律依据

《工伤保险条例》第25条、第26条；

《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》。

《工伤保险条例》第二十三条规定，劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。