劳动法有啥规定-法师兄

劳动法有啥规定

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-25 11:40:11 409 人看过

劳动者每天工作时间不得超过8小时，每周不得超过44小时。超过8小时的，应当支付劳动者150%的平时工资作为加班报酬，且每天最多加班不得超过3小时。

一、小时工资怎么计算吗

小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

二、上六休一周六算加班吗

算，《国务院关于职工工作时间的规定》第三条“职工每日工作8小时、每周工作40小时。”因此，如果安排劳动者在每天8小时之外延长工作时间的，就应该按照《劳动法》第四十四条第一款支付加班费，即加班费不低于150%的工资。

三、一周上48小时合法吗

标准工时制：劳动者每天工作的最长工时为8小时，每周最长工时为40小时，用人单位每周应保证劳动者每周至少休息1日，因生产经营需要经与工会和劳动者协商后一般每天延长工作时间不得超过1小时，特殊原因每天延长工作时间不得超过3小时，每月延长工作时间不得超过36小时。

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