办理工伤保险的材料-法师兄

办理工伤保险的材料

来源：互联网时间： 2023-05-09 09:34:15 271 人看过

工伤保险是一项法定的社会保险，各类企业应当按照《工伤保险条例》的规定参加工伤保险，为本单位的职工缴纳工伤保险费，职工个人不缴纳工伤保险费。

一、工伤保险参保程序

用人单位提交参保资料——社保机构确定工伤保险费率——社保机构测算应缴工伤保险费——用人单位缴纳工伤保险费——工伤职工或其直系亲属享受工伤保险待遇

二、参加工伤保险应提供的资料

1.社会保险参保登记表

2.用人单位营业执照(副本)原件和复印件(原件用于核对)

3.用人单位职工花名册

三、工伤事故主要类型

1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害;

2.在工作时间和工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害;

3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害;

4.患职业病;

5.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明;

6.在上下班途中，受到机动车事故伤害;

7.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡;

8.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害;

9.职工原在部队服役，因战.因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位旧伤复发;

10.法律、法规规定的其他情形。

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1、参加工伤保险职工基本情况表;2、职工原始工资发放明细表;3、参加工伤保险职工减少报告表;4、参保职工工资收入月报表;5、职工身份证复印件。6、办理程序：每月10日至月底申报参保人数和缴费工资总额，参保单位须按月申报缴费。缴费基数按本地区上年度职工月平均工资60%至300%核定。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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