公司只签一份劳动合同可以向劳动行政主管部门投诉。
1、如果签订的劳动合同只是用人单位有,劳动者个人没有,劳动者则可以先向单位人事部门索取,索取不成的可以第一时间到当地劳动仲裁部门申请帮助。
2、签订劳动合同的份数应根据用人单位所在地劳动行政部门的要求来确定,至少要保证用人单位与劳动者双方当事人各有一份。
租房合同一式两份只签一份行不行
租房合同一式两份可以只签一份,如果所签订的合同具备下列条件的,有效:
1、签订合同的双方均具有相应的民事行为能力;
2、双方意思表示真实,不存在欺诈、胁迫情形;
3、合同内容不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
《中华人民共和国劳动合同法》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第七十三条
国务院劳动行政部门负责全国劳动合同制度实施的监督管理。
县级以上地方人民政府劳动行政部门负责本行政区域内劳动合同制度实施的监督管理。
县级以上各级人民政府劳动行政部门在劳动合同制度实施的监督管理工作中,应当听取工会、企业方面代表以及有关行业主管部门的意见。
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合同内容是指合同中约定的各项权利和义务,包括但不限于以下方面: 1、双方当事人的基本信息、身份、地址、联系方式等; 2、合同标的、数量、质量、价款或报酬等; 3、履行期限、地点、方式等; 4、违约责任和解决争议的方法等。 除此之外,合同还可... 更多>
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公司只签一份劳动合同怎么写广东在线咨询 2022-07-02订立劳动合同,应当由用人单位法定代表人、负责人或者其委托代理人与劳动者双方签字、盖章,注明签字日期,一式两份,双方各执一份。公司只签一份劳动合同违反相关规定,劳动者应向有管辖权的劳动监察部门投诉。
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公司只签一份劳动合同如何写四川在线咨询 2023-06-01订立劳动合同,应当由用人单位法定代表人、负责人或者其委托代理人与劳动者双方签字、盖章,注明签字日期,一式两份,双方各执一份。公司只签一份劳动合同违反相关规定,劳动者应向有管辖权的劳动监察部门投诉。
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劳动合同只签一份贵州在线咨询 2022-01-12为什么只签一份?签订一份的话,公司最后将协议销毁了,你都没办法。 即使能判断这个字是折后写的,但你也没办法判断这个纸是什么时候折的,这一点是没意义的。 唯一有意义的是,补充条款不公平,考虑到当时签订协议的背景,你不可能签订这种条款。 公司起诉你,倒是不用怕,现在要担心的是,你的补偿要回来,就有点麻烦了。
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公司两份劳动合同只有一份怎么办安徽在线咨询 2022-11-21按法律规定,合同应该是合同当事人各执一份的,单位的做法不合法,劳动者除了到劳动部门投诉,要求取得一份劳动合同,如果发生劳动争议时,没有劳动合同,就说企业没有签定劳动合同,那样企业肯定就会拿出劳动合同的。
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劳动合同只有公司一份我要一份怎么办安徽在线咨询 2022-08-081、交保险并不需要有你签名的劳动合同; 2、你可以找单位索要你的劳动合同。记住一定要有公司盖章。 3、公司如果只签一份劳动合同的话,有可能不会给你一份。劳动合同应该是一式两份的,如果只有一份,那么以后你维权就不好办理了,因为你手头上没有合同。