手指筋断了算十级工伤。手指筋断了经过治疗后,如果手指功能受到影响,按相关法律规定为十级伤残。十级伤残赔偿7个月的本人工资。如果能确定劳动关系,应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿。
四个手指断了能赔多少
职工工伤致右手除拇指外其余四手指缺失,应评定为六级伤残。其次手指断掉属于单纯一拇指完全缺失,或连同另一手非拇指二指缺失;一拇指功能完全丧失,另一手除拇指外有二指功能完全丧失,一手三指(含拇指)缺失的,也属于六级伤残的情形。
《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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如何划分手指损伤鉴定等级
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申请劳动仲裁是指将争议提交给争议之外中立的第三方,由其对当事人的纠纷居中调解,并作出裁断的行为。 根据适用对象不同,仲裁可分为民商事仲裁、海事仲裁、国际争端仲裁等。 劳动争议仲裁是仲裁制度中的一种,旨在解决劳动纠纷。劳动争议仲裁既具有仲裁制... 更多>
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手指头工伤鉴定等级如何划分宁夏在线咨询 2022-07-10关于手指头工伤鉴定要依据手的受伤情况来判定,从轻都重就是三级到十级。其他部位也是一样的,受伤及其严重的鉴定等级当然就高一些,能够获得的工伤赔偿就会多一些。具体根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级分级B16180-》,等级划分如下所述: 3级:一手缺失,另一手拇指缺失双手拇、食指缺失或功能完全丧失 4级:双手部分肌瘫肌力≤2级一手全肌瘫肌力≤2级双拇指完全缺失或无功能 5级:双手部分肌瘫肌力3
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手指受伤到什么程度鉴定9级伤残青海在线咨询 2022-10-09手指受伤的9级伤残标准:1)一拇指末节部分1/2缺失;2)一手食指2~3节缺失;3)一拇指指间关节功能丧失;4)骨折内固定术后,无功能障碍者。
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伤残级别如何划分?天津在线咨询 2022-05-19分为1-10级共10个伤残等级,其中1级伤残等级最严重,10级伤残等级最轻。每个伤残等级鉴定和赔偿标准都不同。 另外我们除了要知道工伤事故分类,还要了解工伤事故的处理流程: 1、工伤认定程序 发生工伤后用人单位不申请工伤认定的,职工必须在1年内提出工伤认定的申请,劳动者要提出与用人单位存在劳动关系的证据。 劳动者提出工伤申请后,劳动部门可以根据情况依法决定是否受理。 劳动者对劳动部门不受理工伤认定
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如何划分建筑工程的级别?四川在线咨询 2022-06-011.建筑物的等级一般按耐久性、耐火性、设计等级进行划分。 2.按耐久性能划分,主要是看耐久等级、耐久年限、使用建筑物的重要性和规模大小来决定。 3.按耐火等级划分为四级,一级的耐火性能最好,四级最差。民用建筑设计等级划分特级工程,一级工程,二级工程,三级工程,四级工程,五级工程。
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什么是受伤程度?责任划分如何界定?内蒙古在线咨询 2022-10-10不是的,交通事故划分责任是根据事故双方在道路行驶中有哪些违法行为来座位划分责任依据的。有时伤者一方可能还要承担全责或者主要责任。例如行人随意横穿公路,机动车来不及刹车,正常事故的,行人可能就是主要责任,机动车只能承担次要责任。交通事故中不是谁受伤,谁的责任小,是看谁违法严重,谁的责任就大,没有任何违法行为的,就不承担责任。