基本养老保险和企业年金的区别
来源：法律编辑整理
时间： 2023-05-10 20:35:33
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基本养老保险亦称国家基本养老保险。它是按国家统一政策强制实施的为保障退休人员基本生活需要的一种养老保险制度。基本养老保险基金由国家、企业、个人三方负担。国家以税收优惠及财政补贴等形式负担一部分基本养老保险费用，企业和个人按缴费工资总额的一定比例向社会保险机构按月缴纳。它是我国实行的基本养老保险与企业年金和职工个人储蓄性养老保险相结合的多层次养老保险制度中的一个层次。
企业年金是指由企业根据自身经济势力，在国家规定的实施政策和实施条件下为员工建立的补充养老保险。
依据:劳动保障部令第20号;劳动保障部令第23号
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养老保险基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成基本养老金基本养老保险是由国家通过立法强制实行，保证劳动者在年老丧失劳动能力时，给予基本生活保障的制度它适用于各类企业于职工，标准基本统一，费用实行国家、企业、个人三方面共同负担社会统筹于与个人账户相结合每个职工都有一个终身不变的养老保险账户，将个人缴费部分和用人单位缴纳退休统筹费的一部分，一并计入个人账户，不管职工到哪里工作，只要个人和单位缴了费，都计入个人账户，到退休时，按个人账户的累计储额计发放养老金。基金监管：基本养老保险基金管理企业职工基本养老保险基金应逐步纳入社会保险预算管理。在国家社会保障预算制度建立以前，基本养老保险基金纳入单独的社会保障基金财政专户，实行收支两条线管理，专项管理，专款专用，全部用于职工养老保险。任何部门、单位或个人均不得挤占、挪用和挥霍浪费，也不得用于平衡财政预算。基本养老保险基金结余额除预留相当于2个月的支付费用2023-07-03391人看过 -
医疗保险农保是一种养老保险，医保是医疗保险，两者是不同的保险项目，在缴费项目、保险待遇上都有区别。新型农村社会养老保险，简称农保，针对的是未就业未参加社保的农村户籍居民，由个人自愿缴纳，没有强制性；而社保针对的是在职职工，单位和个人依法必须缴纳，具有强制性；医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时，由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。公务员的医保和普通的医保有什么区别公务员的医保和普通的医保相比，有以下三点的区别：1、公务员医保比普通城镇人口医保报销程度高，一般是在90％；2、同等缴纳公务员医保比普通城镇人口医保划入个人帐户的钱相对多一些；3、公务员医保里还有一个公务员补助金。医保的作用：1、有利于提高劳动生产率，促进生产的发展；2、调节收入差别，体现社会公平性，医疗保险通过征收医疗保险费和偿付医疗保险服务费用来调节收入差别，是政府一种重要的收入再分2023-07-15492人看过
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养老保险在我国实行养老保险制度改革以前，基本养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的养老保险待遇。国家有关文件规定，在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。2005年至2018年，我国已连续8年较大幅度调整企业退休人员基本养老金水平。自2018年1月1日起，继续提高企业退休人员基本养老金水平，提高幅度按2018年企业退休人员月人均基本养老金的10%确定。基本养老金与基础养老金之间的区别基本养老金由基础养老金和个人帐户养老金组成。要注意基本养老金和基础养老金的区别，基础养老金被包含在基本养老金之内。在我国的养老金计划体系中，养老金的三大支柱分别是基本养老金、补充养老金和个人养老金。其中基本养老金由基础养老金和个人帐户养老金组成。补充养老金一般由企业年金构成。个人养老金由个人2023-05-09166人看过 -
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养老保险基本养老账户本金是指单位在缴纳养老保险时纳入个人账户的部分。养老保险的个人账户分本金和利息两部分，本金是最初账户内拥有的资金，利息是后续产生的，一般情况下基本养老账户利息不低于银行定期存款的利率，并且免征利息税。一、养老金退休后每月能领多少？养老金由两部分组成，个人账户养老金和基础账户养老金，个人缴纳的养老保险纳入到个人账户中，单位缴纳的养老保险纳入到基础账户中。养老保险退休后每月可以领的金额，可通过以下公式计算：养老金=个人账户养老金+基础账户养老金个人账户养老金=个人账户养老金储蓄额÷计发月数基础账户养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%其中，个人账户养老金除了个人缴纳的养老保险金额之外，每年还予以计息，过去年化利率是2%-3%，2016年则调到8%以上。计发月数是按照退休年龄和当时的人均寿命来确定的，目前50岁退休为195，60岁退休为2023-06-22474人看过 -
养老保险企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险;基本养老保险亦称法定保险，是按国家政策规定强制实施的为保障企事业单位退休人员基本生活需要的一种养老保险制度;商业保险是一种以保险合同为形式、以经济补偿为内容的民事法律行为。在这里基本养老保险是国家行为具有强制性;而企业年金、商业保险是企业和职工行为不具有强制性。由于三者性质不同，因此在计算缴纳个人所得税时也就存在着差异。一、企业年金与基本养老保险等税收差异企业年金与基本养老保险相同点在于，二者都由企业缴费和个人缴费两部分组成，且个人缴费部分均由企业按月代扣代缴并缴存到指定账户。但是在计算缴纳个人所得税却存在区别。(一)企业缴费部分，企业年金要缴税而基本养老保险不超规定部分不缴税。国家税务总局《关于企业年金个人所得税征收管理有关问题的通知》(国税函〔2009〕694号)第二条规定，企业年金的企业缴费计入个人账户的2023-05-05296人看过
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按照河北省人民政府《关于河北省企业职工基本养老保险省级统筹的实施意见(冀政〔2009〕55号)和张家口市人民政府《关于企业职工基本养老保险省级统筹的实施意见(张政〔2009〕29号)规定，职工个人以本人上年度月平均工资收入为缴费基数，按8%缴纳基本养老保险费。个人缴费基数低于全省上一年度城镇单位在岗职工月平均工资60%的，以全省上一年度城镇单位在岗职工月平均工资60%为缴费基数，高于全省上一年度城镇单位在岗职工月平均工资300%的，以全省上一年度城镇单位在岗职工月平均工资300%为缴费基数。参保单位以上年度职工工资总额为缴费基数，按20%缴纳基本养老保险费。单位缴费工资低于全省上一年度城镇单位在岗职工月平均工资的60%或无法核定工资总额的，以职工个人缴费基数之和为缴费基数。2023-05-10213人看过 -
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一、补充养老保险和基本养老保险的区别是什么补充养老保险和基本养老保险的区别是：1．性质不同。基本养老保险是社会保险的一种，用人单位必须给职工上交基本养老保险，具有强制性；而补充养老保险既不是社会保险，也不是商业保险，不具有强制性和盈利性；养老保险是基本额社会保障，缴存和基金的管理都是受政府和国家干预的。2．缴存人员不同。基本养老保险是由国家、单位以及个人三个共同承担缴存，个人缴存额度很少，但最后所有权是归个人所有；补充养老保险只有企业缴费，职工不需要缴存任何费用，而职工享有个人所有的权利。3．缴费来源不同。养老保险缴存费是员工缴存的基本工资里进行扣除的；而补充养老保险的费用主要是企业自有基金、奖励与福利基金，基本不能享受优惠政策。除上诉提到的区别外，保险去向不同、缴存比例不同和支付方式的不同也是这两者的区别。二、补充养老保险的领取方式有哪些补充养老保险的领取方式有：1．到达退休年龄一次性领2023-06-25314人看过 -
养老保险1、基础养老金基础养老金月标准以参保人员退休时本省上一年度在岗职工月平均工资(不含厦门，下同)与本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满一年发给1%。计算公式为：基础养老金=(参保人员退休时本省上一年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%至退休时，缴费年限累计月数的尾数为6个月及以下的按0.5年计算,7个月以上的按1年计算。本人指数化月平均缴费工资的计算公式为：本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时本省上一年度在岗职职工月平均工资×本人平均缴费指数2、个人账户养老金个人账户养老金月标准为职工退休时个人账户储存额除以计发月数;计发月数按城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息确定。计算公为：个人账户养老金=退休时个人账户储存额÷本人退休年龄相应的计发月数2023-05-29211人看过
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