社保证明对解除劳动合同是否必须？-法师兄

社保证明对解除劳动合同是否必须？

来源：互联网时间： 2023-07-04 10:53:11 381 人看过

不出具解除劳动合同证明的，劳动者可以反映到劳动局、仲裁委员会处理，由劳动行政部门责令改正。法律规定，用人单位解除劳动合同的，应当出具书面解除合同的证明，违法解除合同的，还应当支付赔偿金。因此造成劳动者损失的，劳动者可以要求公司承担赔偿责任。

社保缴纳证明－－办理居住证明

此证明可以证明你在当地有稳定的工作，方便办理各种证件。以在北京为例，办理居住证、工作居住证、以及出国旅游大都需要社保证明或个税证明，证明你有稳定的工作。除以上介绍之外，对于不同地区，各领域对社保也有着额外的要求。像买房贷款、发生劳务纠纷，劳动仲裁、申请公租房、办理信用卡、办理落户、办理港澳通行证、办理工作居住证等同样需要社保缴费证明。

《中华人民共和国劳动合同法》

第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。

第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

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