企业遗失劳动合同,可以向劳动局备案的,可以去申请复议一份,并加盖劳动局的公章;如果没有备案的,可以申请复印劳动者留存的那一份,由劳动者签字、企业盖章来确认合同的真实性。
一、劳动合同需要去劳动局备案吗
劳动合同不需要去劳动局备案,只要用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
二、劳动合同两份都在公司合法吗
劳动合同两份都在公司不合法。合同当事人应当各执一份,单位的做法是违法的。劳动者除向劳动部门投诉外,还要求取得劳动合同,如果发生劳动争议,没有劳动合同,企业就不签订劳动合同,企业肯定会拿出劳动合同,根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商,用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字盖章生效,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
三、补办劳动合同需要去劳动局备案吗?
劳动合同不需要去劳动局备案。根据《劳动合同法》规定,劳动合同经用人单位和劳动者签字或者盖章即生效,备案是否并不影响劳动合同的效力。虽然某些地方有规定要去备案,但并不是强制性要求。如没有特殊必要,一般不需要去备案。
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法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织 。法人制度是世界各国规范经济秩序以及整个社会秩序的一项重要法律制度。 各国法人制度具有共同的特征,但其内容不尽相同。不同的法人形成了不同的法人理论,法人制度理论... 更多>
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企业遗失劳动合同应当如何处理辽宁在线咨询 2023-10-11企业遗失劳动合同的,有以下处理方式: 1、劳动合同既然在劳动局进行了备案,可到劳动局复印一份,并让劳动局加盖公章。 2、也可让劳动者提供一份复印件由劳动者签字,单位盖章。 这样就能保证档案的完整性,最关键的是要严格按劳动法和劳动合同法执行,避免出现劳资纠纷。 一般同一单位相同岗位的员工权利义务基本都一致,且依据规定员工也应当持有一份,如考虑到员档案的完整性,也可向该员工提出对其持有的劳动合同进行复
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企业劳动合同丢失了怎么办?能补办吗?浙江在线咨询 2023-10-20企业遗失劳动合同,可以向劳动局备案的,可以去申请复议一份,并加盖劳动局的公章;如果没有备案的,可以申请复印劳动者留存的那一份,由劳动者签字、企业盖章来确认合同的真实性。
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2022年个人劳动合同遗失的怎么办吉林省在线咨询 2022-11-151、个人劳动合同遗失,可以请求用人单位复印单位留存的一份,加盖公章; 2、也可以与用人单位协商一致,重新签订。 3、劳动合同文本应当由用人单位和劳动者各执一份。 4、法律依据:《中华人民共和国民典法》 第四百六十九条当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。 书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。 以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容
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私营企业怎样与企业法人签订劳动合同天津在线咨询 2023-01-03私营企业应当按照平等自愿、协商一致的原则,以书面形式签订劳动合同,确定双方的权利、义务。劳动合同签订后,需经当地劳动行政部门鉴证并备案。 劳动合同应包括下列内容: (一)对职工劳动的质量和数量要求; (二)合同期限; (三)劳动条件; (四)劳动报酬,保险和福利待遇; (五)工作时间,休假; (六)劳动纪律; (七)违反劳动合同应承担的责任; (八)双方议定的其他事项。
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关于企业员工签订的劳动合同丢失怎么办?山西在线咨询 2023-10-26可以到当地劳动部门复印。合同中对于双方的权利义务进行规定,劳动者也应该在自己的权利行使范围之内承担劳动义务。劳动合同法一式三份,由本人、用人单位和劳动部门各保存一份如果本人劳动合同丢失,可以到用人单位复印他们保存的一份,然后加盖印章,标注复印来源即可。