加班应该如何计算相应加班费-法师兄

加班应该如何计算相应加班费

来源：法律编辑整理时间： 2022-07-18 01:51:24 311 人看过

计算相应的加班费如下：1．正常工作日安排加班的，需支付1．5倍工资；2．休息日安排加班的，需支付2倍工资或者安排补休；3．法定休假日安排加班的，需支付3倍工资。加班应该如何计算相应加班费的法律依据

《工资支付暂行规定》第十三条

用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资：

（一）用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150％支付劳动者工资；

（二）用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200％支付劳动者工资；

（三）用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300％支付劳动者工资。

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