一、治疗期间公司支付餐费是多少

关于工伤住院伙食费补助的相关事宜，因受人员差异影响，各省市实施标准亦有所区别。具体而言，伙食费补助的标准包括：

1．国家工作人员因公务出差时所享有的伙食补助标准为每日100元；

2．对于职工在工伤或康复治疗期间的伙食补助费用，则由工伤保险基金按照不低于统筹地区因公出差伙食补助标准的百分之七十进行支付，即约为每日70元；

3．工伤职工在统筹地区内接受住院治疗工伤的，其伙食补助费标准为每人每日20元；

4．而对于需要到统筹地区外治疗工伤的职工，应选择使用普通公共交通工具并提供相应凭证以报销。

此外，住院前的住宿补助标准为每人每日100元，住院期间及住院前的伙食补助费标准均为每人每日30元。

值得注意的是，住院前的等待期（含路途时间）将按实际发生的天数计算，通常情况下不超过3天。由于地域差异，各地工伤住院生活费补助的执行标准可能存在差异，大致的参考标准为每日50至70元不等。

《工伤保险条例》第二十九条第四款职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70％发给住院伙食补助费；经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工作职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费川山所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。

二、治疗期间能不能取保候审

在实施医疗救治的过程中，相关人员是完全有资格向司法部门提出取保候审的请求。据我国权威的《中华人民共和国刑事诉讼法》中第六十七条明确指出，对于具备特定情境下的犯罪嫌疑人、被告人，无论是由人民法院、人民检察院或是公安机关负责处理，都有相应的责任采取取保候审措施。若犯罪嫌疑人或被告人在接受治疗期间，其行为并未对社会产生任何危害性，并且满足了取保候审的各项条件，例如患有严重疾病或者正处于怀孕期、哺乳期的妇女等情况，便可依法向司法部门提出取保候审的申请。

《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条

人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审

（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；

（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；

（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；

（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。

取保候审由公安机关执行。

法律是一种普遍的约束，它既保护我们的权益，也规范我们的行为。我们每个人都应该充分了解和理解法律，以便更好地保护自己的权益，更好地生活在这个法治社会中。正如本文的标题所提出的问题，“治疗期间公司支付餐费是多少”，法律的学习和理解是一项长期的任务，需要我们不断地努力和探索。我们应该珍视这个过程，把它看作是一次自我提升的机会，以便更好地适应社会的发展和变化。