全职宝妈离婚能得到孩子抚养权。具体如下：

1、全职太太也是可以争取孩子的抚养权的。尤其是孩子年龄在两周岁以下的，一般都是抚养权归女方所有。这主要是考虑到孩子尚在幼儿期，需要母亲的哺乳母亲，更能给孩子体贴和照顾；

2、而且一般来说全职太太一直都在带着孩子，孩子一直跟着母亲生活，如果离婚之后改为跟着父亲生活，会对孩子的生活习惯改变较大，而且也会影响孩子的成长，那么这种情况下孩子判给女方的可能性也比较大。全职太太并不等同于就没有收入能力，不等于没有抚养能力。在争取子女抚养权时，并不仅仅只看经济能力，更多的是看综合各方面情况，看孩子跟着谁更有利于孩子的成长。

全职妈妈争夺抚养权的时候应该要考虑到以下几点：

1、孩子的意见相当重要，如涉及10周岁以上未成年子女的，应提交子女本人愿跟随父亲或母亲生活的相关证据。一般，法院在处理抚养问题上，会认真听取十周岁以上孩子的意见，并做笔录入卷。在离婚前或离婚过程中，做好孩子的思想工作，使孩子愿意随自己生活是尤为重要的。十周岁以上的孩子一般比我们这一代人更为成熟，对于离婚的含义及后果都基本了解，虽然这样会对其造成伤害，但这种伤害是避免不了的，使孩子由对其成长最为有利一方抚养，算是对其的补救吧。如果离婚的双方争取孩子抚养权的争议比较大，那么我建议最好是委托律师办理的，避免双方碰面会起纠纷对孩子引起不好的影响，父母离婚已是一种伤害，再因为抚养权的争夺而吵架对孩子的伤害会更大；

2、收入状况，证明自己经济收入状况良好，与对方有差异；

3、工作环境，看谁的工作环境更好，更有利于孩子的教育和成长；；

4、居住条件更好，提交有关居住情况的证据，比如离学校较近，小区配套成熟，对孩子入学、生活最为有利，那么得到孩子抚养权的可能性就会更大；

5、双方的工作性质，如果一方是摆摊卖早点的，一方是承包房屋工程的包工头，显而易见谁的工作更有利于抚养小孩；

6、性格修养，一方的性格修养、思想品质，就在争取孩子抚养权方面尤为重要，因为直接抚养方的性格修养、思想品质，会直接影响下一代的健康成长；

7、文化程度，受过高等教育更利于对孩子的教育；

8、其它家庭成员状况：比如双方父母基本条件。城市生活节奏较快，很多时候，真正带孩子的往往不是夫妻任何一方，特别是对于学龄前儿童，通常是一方的父母带。因此，孩子以往的生活环境，以及长期带孩子的父母的意见及身体情况，也是影响孩子抚养权的一个重要方面。

法律依据：《中华人民共和国民法典》一千零八十四条

父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。

离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。

离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

全职宝妈离婚能得到赔偿吗

可以要求给付经济补偿。根据我国《民法典》的相关规定，在婚姻存续期间，夫妻中为家庭多承担责任、多履行义务的一方，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当予以补偿。全职太太因照顾孩子、打理家务等失去工作，可以认定为付出了较多的义务，因此离婚时有权要求对方给予补偿。