1.根据目前情况，大部分地区伤残鉴定费用约350元

2.《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条填写《劳动能力鉴定申请表》，并提交以下材料：

（一）工伤认定决定书正本和副本

（二）有效的诊断证明、检查、，按照医疗机构病案管理的有关规定复制或复印的检测报告和其他完整的病案资料

（3）受伤员工的居民身份证或社会保障卡原件和复印件以及其他有效身份证明文件

（4）其他劳动能力鉴定委员会规定的材料

工伤认定处理程序的相关规定

工伤认定办法第一条本办法根据a>工伤保险条例，为规范工伤认定程序，依法进行工伤认定，维护当事人的合法权益第二条社会保险行政部门应当依照本办法进行工伤认定第三条工伤认定应当客观、公正、简便，第四条职工发生意外伤害或者依照职业病防治法的规定被诊断为职业病的，应当向社会公布鉴定程序，其所在单位应当自工伤事故发生之日或者职业病诊断认定之日起30日内向统筹区社会保险行政部门提出工伤认定申请。在特殊情况下,，依照前款规定应当向省级社会保险行政部门提出工伤认定申请的，经社会保险行政部门同意，可以适当延长申请期限，如果雇主未能在规定期限内申请工伤认定，则应按照地域原则向雇主所在地划分的市社会保险行政部门提交

第5条，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在工伤事故发生之日或者职业病诊断鉴定之日起一年内，依照本办法第四条的规定直接申请工伤鉴定。

第六条申请工伤鉴定工伤认定，申请人应填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料：

（一）劳动、就业合同副本，（二）医疗机构出具的工伤后诊断证明或者职业病诊断证明（或者职业病诊断鉴定证明）

第七条工伤认定申请人提交的申请材料符合要求，属于社会保险行政部门管辖范围，在受理期限内，第八条社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应当在15日内对申请人提交的材料进行审查。材料齐全的，决定是否验收；资料不全的，应当将需要补充、更正的资料一次书面通知申请人。社会保险行政部门受理申请的，应当在收到申请人提交的全部补正材料之日起15日内作出是否受理的决定，出具受理工伤认定申请的决定；决定不予受理的，应当在受理工伤认定申请后，作出驳回工伤认定申请的决定，社会保险行政部门可以根据需要对申请人提供的证据进行调查核实

第十条社会保险行政部门进行的调查核实，应当由两名以上工作人员共同进行，并出示正式证件

工伤认定中的第11条，社会保险行政部门的工作人员可以进行以下调查和核实：

（一）进入相关单位和事故现场（二）依法查阅工伤认定相关资料，询问相关人员并做好调查记录

（3）与工伤认定有关的录音、录像、复制材料。调查核实证据的收集，参照《行政诉讼证据收集的有关规定》第十二条社会保险行政部门工作人员进行调查核实时，有关单位和个人应当予以协助。用人单位、工会、医疗机构和有关部门应负责安排有关人员配合，并根据事实提供信息和支持材料

第十三条社会保险行政部门确定工伤时，不再对申请人提供的符合国家有关规定的职业病诊断证书或者职业病诊断鉴定证书进行调查核实。职业病诊断证书或者职业病诊断鉴定书不符合国家规定的要求和格式的，第十四条社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据工作需要，委托社会保险行政主管部门或其他统筹地区的有关部门进行调查核实

第十五条调查核实时，社会保险行政部门工作人员应当履行下列义务：

（一）保守有关单位的商业秘密和个人隐私

（二）为提供信息的有关人员保密社会保险对申请人的工伤认定有兴趣，应当撤回

第17条：如果雇员或其近亲属认为是工伤，雇主不认为是工伤，雇主应承担举证责任。如果雇主拒绝提供证据，社会保险行政部门可以根据工伤职工提供的证据或者调查取证，依法作出工伤认定决定。

第十八条社会保险行政部门应当：，自受理工伤认定申请之日起60日内，作出工伤认定决定，发布工伤认定决定或不认定工伤决定第十九条《工伤认定决定》应当载明下列事项：

（1）用人单位的全称

p>的姓名、职业、身份证号码（两个）；p>（3）受伤部位、事故发生时间和诊断或职业病名称、受伤过程和验证，医疗基本情况和诊断结论（4）认定工伤或认定工伤的依据（5）对认定决定申请行政复议或提起行政诉讼的部门和期限（6）时间当做出识别或治疗工伤的决定时

（I）雇主的全名

的性别名称、职业、身份证号码（两个）；p>（三）不认定工伤或者不作为工伤处理的依据（四）对认定决定申请行政复议或者提起行政诉讼的部门和期限（五）作出决定的时间