一、没社保卡可以买社保吗?
没社保卡是无法购买社保的,法律规定员工和单位建立劳动关系之后,单位就需要为员工缴纳社保费用,和是否有社保卡没有关系,但是在缴纳社保之后是需要办理社保卡的。所以没有社保卡是可以缴纳社保的,在缴纳社保之后就可以办理社保卡了。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
二、《社会保险法》对于社保申报的规定
第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
第六十一条社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费,并将缴费情况定期告知用人单位和个人。
第六十二条用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额;缴费单位补办申报手续后,由社会保险费征收机构按照规定结算。
第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
对于社保的办理,是需要严格基于上述法律规定来进行处理的,特别是不同的社保类型所认定的社保交纳标准是不同的,一般情况下必须在符合社保交纳条件的情况下才办理社保登记并领取规定的社保卡,具体情况结合实际而定。
-
个体户可以买社保吗,如何购买社保
70人看过
-
如果单位没给买社保
175人看过
-
厂里没买社保可以告吗
473人看过
-
农民可以买社保吗?怎样买社保
250人看过
-
社保卡能买药吗,哪些地方可以用社保卡
298人看过
-
只买了工伤保险有没有社保卡?算买社保了吗?
283人看过
-
个人可以买社保吗,如何购买社保?黑龙江在线咨询 2021-07-15个人交社保流程个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下: 1、个人以自由职业者的身份上社保(养老+医疗),参保所需资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片; 2、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局)。 委托社保代理公司代缴社保:例如一些来广州自主创业,或者一些自由工作人员,他们由于不是广州户籍人员,所以不能自己到社保局办理社保缴纳,所以他们就会
-
没有社保可以买房吗?怎么办理社保?吉林省在线咨询 2023-02-071、没有社保可以买房,每个地方的政策不一样,买房条件也是不一样的。 2、社会保险办理流程:各类企业(含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等)、企业化管理(职工工资及退休待遇按企业标准执行)的事业单位,均应按属地管理的原则,到纳税地(非纳税单位按单位地址区域)。
-
补缴社保在北京买房吗?没有社保可以买吗?河北在线咨询 2022-11-271、京籍如果要在北京买房其中有一个要求是:必须要在北京社保连续缴纳满5年。 2、如果买房当年社保出现断缴,且断缴时间在3个月以内的,通过补缴后有买房资格;超过三个月的,即使补缴也没有买房资格,此外,跨年断缴,补缴后也没有买房资格!(具体情况请以房管局为准
-
如果单位没给买社保福建在线咨询 2021-10-19公司必须向在职员工提供社会保险。社会保险是法定的,《社会保险法》第84条规定:1、使用者不注册社会保险的,由社会保险行政部门命令期限改正2、逾期不改正的,应向使用者支付社会保险费金额的2倍以上3倍以下的罚款3、直接负责的主管者和其他直接负责人处以500元以上3000元以下的罚款。
-
员工没买社保被辞退可以扣社保钱吗湖北在线咨询 2022-04-23公司不买社保,员工私自离职可以扣薪吗?如果用人单位未按规定与职工签订劳动合同、缴纳社保费,劳动者随时可以与用人单位解除劳动关系,用人单位不能扣发工资。以下 公司不买社保,员工私自离职可以扣薪吗? 《劳动合同法》规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。也就是说,只有用人