独生子女证有用吗-法师兄

独生子女证有用吗

来源：互联网时间： 2023-05-31 01:20:28 176 人看过

有用。

(一)每月发给10元独生子女父母奖励费，奖励费自领取《独生子女父母光荣证》之月起发至其独生子女满十八周岁止;

(二)女职工除享受本条例第二十条(第二十条机关、社会团体、企业事业组织的职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加奖励假7天。晚育的女职工，除享受国家规定的产假外，增加奖励假30天，奖励假也可以由男方享受，休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同;不休奖励假的，按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。个体工商户的雇工晚婚、晚育的，由雇主按照本条前款规定奖励。农村居民、城镇无业居民和个体工商户晚婚、晚育的，由乡镇人民政府、街道办事处给予适当奖励。)规定的休假外，经所在单位批准，可以再增加产假三个月，但减免三年独生子女父母奖励费;

(三)独生子女的托幼管理费和十八周岁之前的医药费，由夫妻双方所在单位依照有关规定报销;

(四)独生子女父母，女方年满五十五周岁，男方年满六十周岁的，每人享受不少于1000元的一次性奖励;

(五)农村在推行养老保险制度时，应当为独生子女父母优先办理养老保险。农村安排宅基地，对独生子女父母应当给予优先和照顾;

(六)乡镇人民政府和农村集体经济组织应当扶持独生子女家庭发展生产。

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1，国家每年发给60元独生子女父母奖励费，奖励费自领取《独生子女父母光荣证》之月起发至其独生子女满十四周岁止．2，独生子女的托幼管理费和十八周岁之前的医药费，由夫妻双方所在单位依照有关规定报销。3，独生子女父母，女方年满五十五周岁，男方年满六十周岁的，每人享受不少于1000元的一次性奖励。4，农村在推行养老保险制度时，应当为独生子女父母优先办理养老保险。农村安排宅基地，对独生子女父母应当给予优先和照顾，。5，乡镇人民政府和农村集体经济组织应当扶持独生子女家庭发展生产。一、独生子女证办理材料1、《独生子女父母光荣证申领表》；表格下载：独生子女父母光荣证申领表样．doc2、身份证、户口簿、结婚证（因离婚或丧偶单独申领的，提交离婚证或离婚判决书或离婚调解书或配偶死亡证明）原件及复印件1份；3、子女出生医学证明或收养证明；4、夫妻免冠一寸照片三张（离婚、丧偶的提供免冠单人一寸照片两张）。备注：如果

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按规定必须带有关证件手续办理独生子女证，有了独生子女证才是法定的独生子女才可以享受独生子女优惠政策。所以必须有独生子女证的才是独生子女。事实是独生子女的没有独生子女证法律上不承任也无法享受独生子女优惠政。也就不是独生子女。《人口与计划生育法》第二十七条在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，自愿终身只生育一个子女的夫妻，国家发给《独生子女父母光荣证》。获得《独生子女父母光荣证》的夫妻，按照国家和省、自治区、直辖市有关规定享受独生子女父母奖励。法律、法规或者规章规定给予获得《独生子女父母光荣证》的夫妻奖励的措施中由其所在单位落实的，有关单位应当执行。获得《独生子女父母光荣证》的夫妻，独生子女发生意外伤残、死亡的，按照规定获得扶助。在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，按照规定应当享受计划生育家庭老年人奖励扶助的，继续享受相关奖励扶助。

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独生子女不是算不算的。按规定必须带有关证件手续办理独生子女证，有了独生子女证才是法定的独生子女才可以享受独生子女优惠政策。所以必须有独生子女证的才是独生子女。事实是独生子女的没有独生子女证法律上不承任也无法享受独生子女优惠政。也就不是独生子女。一、如何证明母子关系如果证明父母与子女的关系，可以根据自身情况从以下两种证明材料中任选其一代替证明信：如果您以前办理过出生公证或亲属关系公证，可以提供原出生公证书或亲属关系公证书;《出生医学证明》或《独生子女证》(如果《出生医学证明》或《独生子女证》内容缺项、涂改、填写字迹不一致，《出生医学证明》或《独生子女证》不能作为唯一证据使用，还需提供其他证明材料)。如您提供《出生医学证明》或《独生子女证》作为证明材料还需提供父母结婚证。二、离婚了可以办独生子女证吗夫妻离婚前已经生育子女的，离婚时子女被判由一方抚养，子女未满十六周岁的，可以申请独生子女证。如果

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1、每年发给60元独生子女父母奖励费，奖励费自领取《独生子女父母光荣证》之月起发至其独生子女满十四周岁止；2、女职工除享受本条例第二十条第二十条机关、社会团体、企业事业组织的职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加奖励假7天。晚育的女职工，除享受国家规定的产假外，增加奖励假30天，奖励假也可以由男方享受，休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同；不休奖励假的，按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。个体工商户的雇工晚婚、晚育的，由雇主按照本条前款规定奖励。农村居民、城镇无业居民和个体工商户晚婚、晚育的，由乡镇人民政府、街道办事处给予适当奖励。规定的休假外，经所在单位批准，可以再增加产假三个月，但减免三年独生子女父母奖励费；3、独生子女的托幼管理费和十八周岁之前的医药费，由夫妻双方所在单位依照有关规定报销；4、独生子女父母，女方年满五十五周岁，男方年满六十周岁的，每人享受不少于1000元的一

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