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涉嫌职务侵占罪的刑法规定有哪些

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-05 17:55:26 294 人看过

根据刑法规定，职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务之便，非法占有本单位财产。数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务之便，非法占有本单位财产。数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位从事公务的人员和国有公司，企业或者其他国有单位委派到非国有公司，企业和其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

涉嫌职务侵占罪被刑拘是什么条件

公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：

1、正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的；

2、被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的；

3、在身边或者住处发现有犯罪证据的；

4、犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的；

5、有毁灭、伪造证据或者串供可能的；

6、不讲真实姓名、住址，身份不明的；

7、有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。

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涉嫌职务侵占罪报案材料

职务侵占罪的立案材料：1、提供公司、企业或其他单位和营业执照，上级主管部门的批准文件等能证明单位依法成立的材料。2、提供能证明涉嫌人是在单位职工的身份证明。3、涉嫌人侵占单位财产、挪用单位资金的依据及数额认定的依据。一、职务侵占最重要的证据在进行职务侵占犯罪行为报案时，当事人需按照如下方面提供证据材料：提供公司、企业或其他单位和营业执照，上级主管部门的批准文件等能证明单位依法成立的材料。提供能证明涉嫌人是在单位职工的身份证明，如聘任书、聘任合同、任命书、工作证、工资发放材料、职工履历表、两金(养老金、公积金)缴纳材料等。涉嫌人侵占单位财产、挪用单位资金的依据及数额认定的依据。如涉案的发票、单据、银行提款单、转帐单、财务账册中记载相关内容的帐页等材料的原件及复印件。二、职务侵占罪与挪用资金罪的区别根据刑法第二百七十二条的规定，挪用资金罪是公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪

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职务侵占判刑是要退赔的。职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。一、构成职务侵占罪应当符合的条件都有哪些职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，将本单位财物占为己有，数额较大的行为。职务侵占罪的构成要件有以下几点：（一）客体要件本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。职务侵占罪侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物，包括动产和不动产。（二）客观要件本罪在客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为具体而言，包括以下三个方面：1.必须是利用自己的职务上的便利。2.必须有侵占的行为。3.必须达到数额较大的程度。（三）主体要件本罪主体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员。（四）主观要件本罪在主观方面是直接故意，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。即行为人妄图在

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合伙人不是职务侵占罪的适格主体，其行为不构成职务侵占罪。职务侵占罪的主体是非国有的公司、企业和其他单位的工作人员。在这里，“公司”是指依照《公司法》在中国境内设立的有限责任公司和股份有限公司；“企业”是指依照企业登记法规，经国家主管机关批准设立的、从事经营活动的经济实体。“其他单位”是指公司企业以外的非国有社会团体或其他组织，如：村民委员会、村民小组、学校等；一般也是具有法人资格或法定的集体经济组织，能独立地以自己的名义进行经济活动，并独立地以自己的名义、自身的财产对外承担责任。合伙不具有法人资格。执行合伙事务者利用职务之便侵占合伙组织财产，是侵犯其他合伙人个人财产，因此不构成职务侵占罪。《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额

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一、职务侵占罪有哪些相关法规职务侵占罪的规定有以下这些：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的，应予立案追诉。《刑法》第一百八十三条保险公司的工作人员利用职务上的便利，故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔，骗取保险金归自己所有的，依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。二、职务侵占罪的

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一、借款不还涉嫌职务侵占罪吗借款未予偿还通常并不会引发构成职务侵占罪的问题。职务侵占罪乃是指，公司、企业或者其他特定单位中的工作人员借助于职务之便，将本单位的财务非法据为己有，且涉案金额达到一定程度的犯罪行为。此种犯罪主要针对的是对公司或单位内部财产的侵犯，而并非涉及到个人之间的借贷关系。因此，个人之间产生的借款纠纷应当被视为民事法律领域内的问题，应当通过民事诉讼程序来加以解决。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定：“公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。”二、借款不还起诉期限是多久关于借款逾期未偿还之诉讼时效为三年，自权利人知晓或理应知晓自身权益遭受侵害以及义务人之日起开始计算；然而，若权利损害已逾越二十年，则人民法院将不再提供保护。如遇特殊情形

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一、涉嫌团伙职务侵占如何量刑1、团伙作案属于共同犯罪，所有团伙人员均应承担刑事责任。至于对团伙中个人的具体量刑，则要从其在共同犯罪中所起的作用来考虑：对于主犯，应当按照其所参与的或者组织、指挥的全部犯罪处罚。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。对于胁从犯，应当按照他的犯罪情节减轻处罚或者免除处罚。2、共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。二人以上共同过失犯罪，不负刑事责任的，按照他们所犯的罪分别处罚。3、犯此罪的，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。4、法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十一条，第一款公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒

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涉嫌盗窃罪和职务侵占罪的区别

一、涉嫌盗窃罪和职务侵占罪的区别盗窃罪与职务侵占罪的重要区别在于二者涉及到的犯罪主体以及占有权的性质。盗窃罪所针对的是不特定的财产，即行为人通过非法手段侵犯了他人对于财产的合法占有，这种情况通常适用于普通民众之间。然而，职务侵占罪则是指行为人在履行职务过程中，利用职务上的便利条件，将本应属于单位所有的财产非法据为己有，其主要侵害对象是公司、企业或者其他组织中的工作人员。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定：“公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。”二、涉嫌盗窃罪一般怎么判刑若涉及到盗窃犯罪行为，根据相关法律法规，其量刑标准通常如下所示：判处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并处以罚金；若是盗窃金额巨大且存在其他严重情节者，则将面临三年以上至十年以下有期徒刑，同时

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一、涉嫌职务侵占罪多少钱立案？职务侵占罪立案标准金额是6万元为“数额较大”，高于100万元就是“数额巨大”。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。二、刑法职务侵占罪的量刑标准是什么刑法职务侵占罪的量刑标准如下：1、法定刑在五年以下有期徒刑、拘役幅度的量刑起点和基准刑；2、法定刑在五年以上有期徒刑幅度的量刑起点和基准刑；3、有下列情形之一的，可以相应增加刑罚量，调节基准刑，但累计增加的刑罚量不得超过基准刑：（1）职务侵占行为严重影响生产经营或者造成其他严重损失的，可以增加基准刑的30％以下；两种情形同时具备的，可以再增加基准刑的10％以下；（2）多

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职务侵占罪缓刑的前提应当是判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。在这种情况下，不处罚金或者没收财产。只有数额巨大的，才能处五年以上有期徒刑，并处没收财产。《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务之便，非法占有本单位财产。数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业和其他单位从事公务的人员有前款的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。公司员工涉嫌职务侵占诈骗罪判刑后怎么办公司职工利用职务之便诈骗批捕后应当以职务侵占罪判刑。数额较大的处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额

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一、涉嫌侵占罪要写什么材料法律上有哪些规定涉嫌侵占罪要写的材料是公司企业等相关的营业执照，还有就是身份证明以及所涉及到的发票单据和银行的借款单等等。根据我们国家《刑法》第271条当中明确的规定，公司企业界或者其他的人员利用职务便利，将其非法占为己有的情况之下，将按照5年以下有期徒刑处罚。《刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理。二、非法占有罪与侵占罪有什么区别非法占有罪与侵占罪是一个概念，没有区别，并且刑法中未规定非法占有罪的罪名。将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金。《中华人民共和国刑法》第二

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