1、电话投诉到当地劳动执法监察大队。
2、依法向当地人民法院申请支付令。
3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。
4、当地人民法院民事诉讼。如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。
一、农民工工资不给找谁好?
1、向劳动保障行政部门进行举报。
2、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
3、向当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔。
4、劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,可以在15天内向法院提起民事诉讼。
二、对于拖欠工资没证据怎么办?
最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。
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举报辅导班有什么惩罚措施吗?还有辅导班校长不给结工资,该怎么办辽宁在线咨询 2022-10-13固定存在劳动关系的证据,如工资流水、社保记录、考勤表、工作证、同事证明、与主管领导的录音或聊天记录等,然后就争议事项协商不成,及时向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉维权,主张工资及其他所欠款项,建议委托律师介入处理,以维护你方合法权益最大化。
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被辅导班拖欠二百元报警有用吗新疆在线咨询 2021-12-17有,警察会尽力做好相关工作的。一般被骗5000元公安机关才给立案的,200元只能给登记备案的。不过可以报案的如果是一个诈骗团伙这样就可以作为一份证据,也可以找到其他被骗的人一起报案的。以后在日常生活中还得多加强法律知识以防上当受骗。
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在辅导班工作,没有签合同,的话要扣工资怎么办?山西在线咨询 2022-10-061、没签劳动合同,单位违法在先,你书面提出离职后可以立即走人,并要求单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、双倍工资(最多11个月)、加班工资、补缴社保等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年!2、前提是有证明劳动关系的证据!比如有公司名称的工装、工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章的文件等(其中有公
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公安局拖欠辅警工资怎么投诉河南在线咨询 2021-12-15申请劳动仲裁,也可以去劳动监察大队进行投诉,或是向纪检部门进行举报。收集有关证据,如劳动合同、用工协议、考勤卡、工资单、上岗证、欠条,完成任务记录等可以证明本人与用人单位存在劳动关系的凭据。如果该用人单位继续无故拖欠、克扣工资,就告知用人单位负责人,自己将通过法律途径解决。