可以同时缴纳两份社保吗？-法师兄

可以同时缴纳两份社保吗？

来源：互联网时间： 2023-08-16 20:25:17 462 人看过

社会保险管理规定一个人只能处理一个社会保险账户。和以前的公司没有办理退休手续是不能和新公司签订劳动合同的。如果新公司不知道情况，就不能向当地劳动和社会保障局申报（法律规定公司和员工签订的劳动合同必须向当地劳动和社会保障局申报）。

领取失业补助金可以同时缴纳社保吗

领取失业补助金期间不可以同时缴纳职工社保，二者冲突。但是，能否自费缴纳灵活就业社保或者居民社保，可以咨询一下当地人社部门，因为各地在执行上是不一样的；比如深圳的政策是，领取失业补助金期间，深户可以灵活就业人员身份缴纳社保；武汉的政策是，居民社保和灵活就业社保都可以继续缴纳，有疑问的可以咨询一下当地的社保部门。

《实施中华人民共和国社会保险法若干规定》第九条，职工（包括非全日制从业人员）在两个或者两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。

职工发生工伤，由职工受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。

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两地同时缴纳社保违法吗？

两地同时交社保不算违法，但是一般都不允许社保两地缴纳，这属于“社保重复”，社保局只承认一个。如果两地都交了社保，医保待遇只能享受一地，不能重复报销。如果两地都交了社保，养老保险的年限和账户金额不会重复计算。试用期不缴纳社保违法吗？人社部正式规定，试用期不缴纳社保违法。人社部明确规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，劳动者即使在试用期的，也要购买社会保险，试用期不购买社保是违法的。如果用人单位违反劳动保障法律、侵犯了劳动者本人的合法权益，劳动者自己除了通过劳动争议处理程序等渠道维护自身合法权益外，也可以向劳动保障监察机构投诉。《人力资源社会保障部关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续若干问题的通知》第五条规定关于重复领取基本养老金的处理。《暂行办法》实施之后重复领取基本养老金的参保人员，由本人与社会保险经办机构协商确定保留其中一个养老保险关系

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