人身保险伤残和人身损害赔偿的区别-法师兄

人身保险伤残和人身损害赔偿的区别

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-31 04:50:11 241 人看过

一、人身保险伤残和人身损害赔偿的区别

1、责任主体不同。工伤赔偿的责任主体是用人单位，包括企业和个体经济组织以及与受害人有劳动关系的机关、事业和民办非企业单位，而一般人身损害赔偿的主体没有任何限制。

2、主体之间关系不同。工伤保险的权利人和义务人之间必须有劳动关系，非劳动关系，不构成工伤。而一般人身损害赔偿不受劳动关系限制。

3、责任性质不同。工伤保险本质是劳动合同关系，主要是劳动保险法上的义务，而一般人身损害赔偿是侵权责任，是民法上的义务。

4、归责原则不同。工伤保险实行无过错责任，而一般人身损害赔偿实行过错责任。

5、性质认定不同。工伤须经过劳动部门认定，一般人身损害赔偿无须经过确认。

6、举证责任不同。工伤赔偿除非用人单位证明损害是由受害人故意所为，方可免除责任。而一般人身损害赔偿则实行谁主张，谁举证，对赔偿的一切事实，权利人均非举证证明。

7、赔偿时效不同。工伤赔偿的时效为60日，一般人身损害赔偿的时效为一年。

8、处理程序不同。工伤调解不成，必须经过劳动争议仲裁才能诉讼，而一般人身损害赔偿可直接通过诉讼解决。

9、赔偿范围和标准不同。工伤赔偿，旨在保障劳动者的最低生活，其赔偿的范围仅限于人身伤害，并且给付金额受到法定标准的限制。一般人身损害赔偿在于填补受害人的损害，赔偿范围包括所受损害和利益，最明显的莫过于可以主张精神抚慰金。

10、适用法律不同。

二、工伤伤残鉴定十级和九级的区别

【法律意见】工伤鉴定与发放残疾证无关。残疾证，是认定残疾人及其残疾类别、等级的合法凭证。由残疾人自愿申领，残疾人向户籍所在地残联提出申请，残联委托专门医疗机构按《残疾人实用评定标准(试用)》评定。符合标准的发给残疾证。残疾证发放与工伤鉴定适用不同的标准，不同的鉴定机构，二者没有关联。工伤职工申请办理残疾证，必须在户籍所在按程序另行申办。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

工伤赔偿和人身损害赔偿的区别，工伤赔偿和人身损害赔偿冲突吗
321人看过
工伤赔偿与一般人身损害赔偿标准一样吗，工伤赔偿和人身损害赔偿的区别是什么?
136人看过
人身损害与人身伤害之间有区别吗？
133人看过
人身损害和工伤的区别及其影响
113人看过
怎样区别工伤保险和人身意外伤害险
245人看过
工伤案件和人身损害赔偿案件有哪些区别
147人看过

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多损害赔偿相关文章

人身伤害赔偿
订有人身保险合同的人身伤害赔偿

人身保险是指以人的身体和生命作为保险标的的保险。人身保险的保险人应根据约定，在被保险人因保单载明的意外事故、灾难及衰老等原因而发生死亡、疾病、伤残、丧失工作能力等情形时给付一定的保险金额，即人身保险赔偿。在侵害公民健康权、生命权的案件中，如果受害人在受伤害前与保险公司订有人身保险合同，在处理人身损害赔偿和人身保险赔偿两种关系上，既要保障投保人和保险部门保险合同的正常履行，又要保护受害人请求加害人赔偿财产损失和精神损害的正当权利。由于人身保险的保险标的是难以用货币衡量的人的身体和生命，人身保障的保险金额不像财产保险那样能以保险标的的客观价值为根据，而是依被保险人对保险的需求程度和投保人的缴费能力来加以确定的，是一种定额保险。相应的，人身保险的保险人就不像财产保险的保险人那样，在作为保险指向的第三人造成的保险事故发生后，具有代位求偿权，即人身保险的被保险人因第三者的行为而发生死亡、伤残或者疾病

2023-04-26

226人看过
工伤保险
人身意外保险和工伤保险的区别

甲在一民营企业工作。老板为甲办理了人身意外保险，但却不愿意为甲缴纳工伤保险。其理由是两者都是保险，办了一种就不能办第二种。如果哪位职工需办理工伤保险，保费自己出。请问，这两种保险一样吗？单位应否为职工办理工伤保险？人身意外伤害保险是指保险人对被保险人在保险期间因意外事故所造成的残疾、身故，按照合同约定给付保险金的人身保险。工伤保险指劳动者因工作原因遭受意外伤害或患职业病而造成伤亡、暂时或永久丧失劳动能力时，劳动者及其遗属能够从国家、社会得到必要的物质补偿的一种社会保险制度。两者的区别在于：人身意外伤害保险可以是企业或职工个人与保险公司签订协议，属于自愿性质；而工伤保险是政府强制实施的一项社会保障措施，只要符合法律法规规定条件的实施对象必须参加。按照《工伤保险条例》规定，各类企业、有雇工的个体工商户应当参加工伤保险，为本单位的全部职工或者雇工缴纳工伤保险费，职工(雇工)个人不缴纳工伤保险费。

2023-06-09

86人看过
鉴定结论
保险致残与人身伤残标准区别

一、保险致残与人身伤残标准区别没有对比的比拟性，两者的侧重点都不同，前者注重的是日后的劳动能力，就业影响，后者是指人体伤害情况，生活影响，理论上来说，劳动能力鉴定机会宽松一点，但是，所有的鉴定都是根据事实的受害情况的前后对比作为依据，如果是劳动能力鉴定为十级的，估计人身侵害伤残等级也会有十级，如果是人身侵害伤残等级是双十级的话，也不意味着劳动能力鉴定可以去到九级，最终影响结果的，只是伤害的程度来判定。二、交通事故人伤残保险公司怎么赔偿交通事故人伤残保险公司赔偿一万元左右，交通事故伤残补偿是保险公司赔偿，保险公司只承担保险额度内的赔偿，超过部分是不会赔偿的。交通事故保险公司应赔偿的项目费用包括受害人遭受人身损害的赔偿项目、受害人因伤致残的赔偿项目。交通事故的当事人因伤致残的，在治疗终结后15日内，可以向公安机关申请伤残评定。公安机关应当根据医院证明和公安部关于道路交通事故伤残评定的标准，在接

2023-06-16

348人看过
刑事拘留
如何区别劳动工伤和人身损害呢

可以通过以下几个方面区别劳动工伤和人身损害：1、两者的责任划分不同；2、两者的赔偿标准不同；3、两者适用的法律不同；等等。一、见习期和试用期有哪些不同1、两者的功能不同。设立见习期是用人单位便于对劳动者熟悉业务、提高技能的教育和培训，主要功能是学习;而试用期强调的是相互了解、选择，认定彼此是否适应,其功能是评判。2、两者适用对象不同。见购期仅适用于首次参加工作的劳动者(-般为毕业生);而试用期对更工作后的劳动者同样适用。3、两者考核不过关的处理后果不同。用人单位对表现特别不好的见习生退回学校,由学校重新分配;而对试用工则是解除劳动合同。二、刑事拘留和行政拘留的区别有哪些？行政拘留和刑事拘留的区别有以下几点：两者的法律实质不同；处罚的对象不同；所适用的目的不同；两者的羁押时间不同。行政拘留是依据行政法律所的一种行政处罚手段；而刑事拘留是刑事诉讼中的一种具有保证性的强制措施。三、订金与定金的区

2023-03-31

420人看过

扶养
赔偿标准：人身损害与伤残等级

伤残等级作为赔偿标准的系数，即一至十级对应百分比系数分别为100％至10％，具体计算方式如下：一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100％，二级伤残则乘以90％，依此类推，九级伤残乘以20％，十级伤残乘以10％。各种赔偿项目及计算标准如下：（一）医疗费医疗费包括当事人为治疗伤疾而支付的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费、住院费、康复费、整容费和后续治疗等费用。（二）误工费误工费根据当事人的误工时间和收入状况确定。（三）护理费护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。（四）交通费根据当事人和必要的陪护人员因就医或者转院治疗，以及参与死亡事故处理的死者亲属（不得超过三人）实际发生的费用计算。（五）住宿费当事人本人及其陪护人员从外地到本市处理交通事故，实际发生的住宿费。（六）住院伙食补助费参照国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以

2023-07-02

459人看过
人身保险
人身保险中的伤残与人体损伤致残如何区分？

工伤保险和人身意外伤害险在目的、实施方式和经营目标等方面存在差异。工伤保险是政府的一项社会保障政策，旨在保障劳动者在工伤时的权益；人身意外伤害险则是一种商业性较强的保险，以利润为经营目标。在实施方式上，工伤保险是强制性保险，而人身意外伤害险的实施则是在双方自愿基础上产生的。两者的差异主要体现在以下几个方面：保险实施的目的不同。工伤保险是政府的一项社会保障政策，人身意外伤害险商业性较强，以利润为经营目标。实施方式不同。工伤保险是强制性保险，人身意外伤害险的实施是在双方自愿基础上产生的。工伤保险与人身意外伤害险的区别工伤保险与人身意外伤害险是两种不同的保险类型，其主要区别在于保险范围、保险责任和保险金额等方面。工伤保险是由政府设立并监管的一项社会保险制度，主要针对在用人单位中因工伤事故受伤或者患病的职工提供医疗、康复和赔偿服务。工伤保险的保险范围较为广泛，不仅包括职工本人，还包括其家属和子女等

2023-10-23

169人看过
保险费
工伤赔偿与一般人身损害的分别

受伤时所处的关系不同，工伤一般是指在有劳动关系在身的情况，而一般的人身伤害则没有劳动关系。受伤后的赔偿不同，一般的人身伤害赔偿会根据当事人是城镇还是农村居民来进行赔偿，而工伤赔偿则不存在这种区别。赔偿依据的法律法规也不同、事故的处理机构不同，工伤一般会有劳动局等单位进行处理，而一般的人身伤害则由法院来处理。提供证据的责任不同、鉴定的工作、进行伤害赔偿的主体不同、责任划分的区别，工伤一般都是由用人单位承担责任，而一般人身伤害责任要根据实际情况划分。职业病赔偿和工伤赔偿有什么区别1、含义不同。工伤是是指生产劳动过程中，由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤。职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。2、起因不同。工伤一般较为突发性事件，如因职业性事故导致的伤亡及其急性化学物中毒等。职业病一般为接触的有毒

2023-07-12

438人看过
意外事件
保险是否可以赔偿人身损害？

不包括。人身损害赔偿是自然人因生命、健康、身体遭受侵害，赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿财产损失和精神损害的法律制度。分为一般侵权人身损害、特殊侵权人身损害、产品损害、交通事故损害、医疗损害、环境污染损害、高度危险作业损害、饲养动物损害、工伤损害、物体损害和意外事件损害几种类型。自身疾病不属于人身损害赔偿范围。交通事故人身损害保险公司理赔流程车祸保险理赔流程包括有：报案、查勘定损、签收审核索赔单证、理算复核、审批、赔付结案等步骤。在出险后，客户向保险公司理赔部门报案；在汽车保险公司内勤接到报案后，会要求客户将出险情况立即填写《业务出险登记表》；之后保险公司内勤会根据客户提供的汽车保险凭证或保险单号立即查阅保单副本并抄单以及复印保单、保单副本和附表。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条因生命、身体、健康遭受侵害，赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿物质损害和精神损

2023-07-06

140人看过

损害赔偿
人身损害赔偿城镇和农村标准有区别吗

一、人身损害赔偿城镇和农村标准有区别吗?人身损害赔偿城镇和农村标准没有区别，但人身损害赔偿需要根据造成的损伤程度确定。人身损害赔偿金的计算依据如下：1、医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。2、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。3、护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。4、交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。5、住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。6、营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。

2023-04-19

111人看过
损害赔偿
人身损害赔偿金等于人身损害赔偿金的计算

一、什么是人身损害赔偿人身损害赔偿，是指民事主体的生命权、健康权、身体权受到不法侵害，造成伤、残、死亡及其他损害，要求侵权人以财产赔偿等方法进行救济和保护的侵权法律制度。二、人身损害赔偿金如何计算人身损害赔偿金等于医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被抚养人生活费、住宿费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金患者死亡参加丧葬活动的患者的配偶和直系亲属所需交通费、误工费、住宿费等相加。具体分析，如下：（一）医疗费。医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。（二）误工费。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的

2023-02-04

127人看过
损害赔偿
人身险是否能替代人身损害赔偿？

人身险不能替代人身损害赔偿，人身险是投保人和保险公司签订的，当出现保险合同约定的情形时，保险公司给付保险金。而人身损害赔偿是有损害人承担赔偿责任。属于不同的法律关系。一、第三者责任险和责任险的区别是什么第三者责任强制险与责任险区别是：首先，两者的性质不同。“第三者责任保险”是投保人和保险人通过自愿的方式，在平等互利、协商一致的基础上，签订保险合同来实现的一种保险，具有自愿性。《道路交通安全法》第十七条规定：“国家实行机动车第三者责任强制保险制度。”可见，“第三者责任强制保险”具有法律上的强制性，这种强制性具体又体现在两方面：一、机动车辆必须参加该保险；二、保险公司必须承保该保险。其次，两者的目的不同。保险公司开展“第三者责任保险”业务是以盈利为目的；而“第三者责任强制保险”则不以盈利为目的，具有公益性，主要是国家为了弥补交通事故中第三者遭受的损失，保护受害人的权益而设立的，因此只是在总体上

2023-02-04

95人看过
损害赔偿
人身损害赔偿的证据目录，人身损害赔偿和工伤可以同时主张吗

一、人身损害赔偿的证据目录人身损害赔偿的证据目录如下：1.纠纷发生的时间、地点、起因的证据；其他部门处理纠纷的相关证据；2.被告实施侵害行为的证据；3.人身受到侵害及伤害后果的证明（病情诊断、法医鉴定、有关照片等）；4.赔偿医疗费、误工费、护理费及交通费的证据（医疗费单据、误工天数和误工收入的证据、医疗部门准许专人护理的证明和护理费凭证、车船票等）；5.要求赔偿丧葬费或生活费的，关于亲属关系的证明、受害者生前抚养、扶养、赡养情况的证明、丧葬费凭证；6.被告无过错或受害人对发生损害亦有过错的证明；7.其他证据。二、人身损害赔偿和工伤可以同时主张吗人身损害赔偿和工伤赔偿可以同时主张，但是对于医药费的部分，则只能获得一份赔偿，也就是如果侵权人已经依法赔偿了医药费的，那么工伤保险基金则无需再支付医药费。而没有重合的部分则都可以获得赔偿。《民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当

2023-05-06

455人看过

损害赔偿
因人身伤害引起的损害赔偿

1、参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》以及《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》。2、确认人身损害事实后，确认造成人身损害的相应的责任，根据责任大小来承担相应的责任。3、人身伤害赔偿需要对伤残等级进行鉴定，根据鉴定的结果确认具体的赔偿数额。伤残等级鉴定是由专门的鉴定机构鉴定；4、《人身损害赔偿解释》第十七条：受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗

2023-03-27

156人看过
损害赔偿
人身损害赔偿伤残赔偿金可以获得吗？

一、人身损害赔偿伤残赔偿金可以获得吗?1、人身损害赔偿伤残赔偿金不一定可以获得。受害人因人身遭受损害致残而丧失全部或者部分劳动能力的，可以申请获得残疾赔偿金。2、残疾赔偿金最多赔偿二十年。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。二、残疾赔偿金计算公式是怎样的?残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入(农村居民人均纯收入)标准乘以伤残赔偿指数乘以赔偿年限1、60周岁以下人员的残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入(农村居民人均纯收入)标准乘以伤残赔偿指数乘以20年2、60-75周岁之间人

2023-04-18

457人看过