一、律师和保险公司哪个上班好

我们无法直接断言哪个岗位更为优越。保险公司的工作通常并不强制要求从业人员持有特定的资格证书，然而对于从事律师行业而言，持有权威部门颁发的职业资格证则是必要条件之一。因此，无论您最终选择什么样的就业途径，务必要确保与用人单位签署完整的劳动合同，如此不仅可以保障您的合法权益，而且也可以减少在未来可能出现的法律纠纷中由于缺乏书面证据而带来的维权困难。

《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

二、律师和当事人会见是做些什么

在案件侦办过程中，我们需要积极为犯罪嫌疑人或被告人提供专业的法律咨询服务，以此来确保他们在人身自由受到严格限制的情况下仍能够享有的基本合法权益得到充分保障。

同时，我们还需关注到被告人在这一特殊时期所可能面临的恐慌情绪，通过适当的方式进行安抚与疏导，以保持其心理状态的平稳。

在案件侦查阶段，为了保护犯罪嫌疑人的隐私权以及避免对案件调查造成干扰，家属通常无法直接与之见面交流。

然而，通过律师的会见安排，我们得以将家属的关爱传递给被告人，帮助他们缓解紧张情绪，同时也能向被告人通报其近况，从而在被告人与家属之间搭建起沟通的桥梁。

《律师法》第三十三条

犯罪嫌疑人被侦查机关第一次讯问或者采取强制措施之日起，受委托的律师凭律师执业证书、律师事务所证明和委托书或者法律援助公函，有权会见犯罪嫌疑人、被告人并了解有关案件情况。

律师会见犯罪嫌疑人、被告人，不被监听。

在对两种不同行业进行比较分析中，我们注意到律师这一行业要求从业者必须持有相应的资格证书才能进行执业活动，然而在保险行业，这并非强制性的规定。更为重要的是，在员工正式加入公司之际，务必确保双方签署了一份完备的劳动合同，以此来保障自身的合法权益，并防范未来可能出现的法律纠纷。因为，劳动合同正是解决此类问题的关键性证据之一。