2014年宁波高温补贴实施细则
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-17 14:52:41 389 人看过

国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35上),露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33下的,应当向劳动者支付高温补贴。高温津贴标准包括:用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标准发放津贴能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33下的(不含33,按每人每月不低于45元的标准发放。

湖北高温补贴发放标准2023

发放标准:用人单位对在岗职工发放高温津贴的标准由原来的每人每天8元,调整为每人每天12元。用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35以上)露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33以下的(不含33),应当向劳动者支付高温津贴。

《防暑降温措施管理办法》第十七条劳动者从事高温作业的,依法享受岗位津贴。用人单位安排劳动者在35上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33下的,应当向劳动者发放高温津贴,并纳入工资总额。高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定,并根据社会经济发展状况适时调整。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月16日 21:32
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多高温补贴相关文章
  • 以工代训补贴实施细则
    企业录用建档立卡贫困劳动力,签订6个月及以上劳动合同,由企业通过在岗实践提升技能开展以工代训的,在同一家用人单位连续工作时间每满1个月,给予企业300元/人/月职业培训补贴,最长不超过6个月。参保企业招用就业困难人员,签订1年及以上劳动合同,由参保企业通过组织在岗实践提升技能开展以工代训的,在同一家参保企业连续工作时间每满1个月,给予参保企业600元/人/月职业培训补贴,最长不超过6个月。就业困难人员是指我省行政区域内登记失业人员中符合“4050”(男年满50周岁、女年满40周岁)年龄条件的人员、零就业家庭(法定劳动年龄内的家庭人员均处于失业状况的城镇居民家庭)成员、符合相关条件的残疾人、城乡贫困劳动力、因承包土地被征用而失去土地的人员以及其他符合省政府认定为就业困难人员群体的人员。企业申请以工代训职业培训补贴时,需同时提供以工代训职业培训补贴申请表以工代训人员名册、劳动合同复印件、工资发
    2023-07-04
    80人看过
  •  兰州取暖补贴实施细则
    兰州的取暖费补贴标准分为四类,分别是居民住宅、办公、教学、医院、宾馆、饭店、招待所和商业营业性用房、厂房、礼堂。燃煤供热价格从低到高依次为5.00元每月每平方米、7.00元每月每平方米、8.20元每月每平方米和9.20元每月每平方米。尚未安装取暖设备的可以不用缴纳取暖费,但小区一般会统一安装。取暖费的收取一般是按照小区规定的费用来算,和物业费一样,只要房屋产生相关费用,不管住户是否居住,都要缴纳。根据兰州的取暖费补贴标准,我们可以得知:第一类居民住宅的燃煤供热价格是5.00元每月每平方米;第二类办公、教学、医院的燃煤供热价格是7.00元每月每平方米;第三类宾馆、饭店、招待所的燃煤供热价格是8.20元每月每平方米;第四类商业营业性用房、厂房、礼堂的燃煤供热价格是9.20元每月每平方米。根据相关法律规定可知,尚未安装取暖设备的可以不用缴纳取暖费,但是一般统一管理的小区,会统一安装。取暖费的收取
    2024-02-20
    53人看过
  • 武汉就业补贴实施细则
    武汉就业补贴申请对象及条件具体如下:1、签订1年以上劳动合同并按规定缴纳社会保险费的,可按规定申领吸纳就业奖补(或一次性吸纳就业补贴);2、人力资源服务企业通过劳务派遣或劳务外包形式吸纳建档立卡贫困劳动力就业、符合规定条件的,可同等享受吸纳就业奖补(或一次性吸纳就业补贴)。就业补贴标准具体如下:1、缴纳社会保险费1个月及以上的,可申请1000元/人的一次性吸纳就业补贴;2、实现就业1年以上(缴纳社会保险费12个月以上)的可申请2000元/人的吸纳就业奖补。就业补贴办理流程具体如下:1、符合条件的企业向营业执照所在区人社部i门提出申请;2、社区人社部门根据企业填报的《武汉市企业(单位)就业人员登记册》,直接通过”湖北省公共就业服务信息系统”办理单位就业登记,签发证书并生成证号,原则上只做系统登记,不办理纸质《就业创业证》。个人要求办证书的,只需再提供一张免冠两寸彩色证件照片;3、企业吸纳的建
    2023-07-11
    223人看过
  •  上海老年津贴实施细则
    上海市对老年人的津贴发放标准如下:65至69岁老年人每人每月可获得75元津贴;70至79岁老年人每人每月能获得150元津贴;80至89岁老年人每人每月可得到180元津贴;90至99岁老年人每人每月能获得350元津贴;而100岁及以上的老年人则每人每月可获得600元津贴。上海市对老年人的津贴发放标准如下:65至69岁老年人每人每月可获得75元津贴;70至79岁老年人每人每月能获得150元津贴;80至89岁老年人每人每月可得到180元津贴;90至99岁老年人每人每月能获得350元津贴;而100岁及以上的老年人则每人每月可获得600元津贴。 上海老年人口感: 不同年龄段津贴数额差异明显根据上海市老年人口津贴的相关规定,不同年龄段的津贴数额存在明显的差异。根据《上海市老年人口津贴实施办法》第五条规定,60周岁以上不满70周岁的老年人口,每人每月津贴60元;70周岁以上不满80周岁的老年人口,每人每
    2023-08-26
    166人看过
  • 2022年昆明购房补贴发放实施细则
    为贯彻落实中央和省委、省政府有关促进消费决策部署,根据《云南省人民政府关于贯彻落实扎实稳住经济一揽子政策措施的意见》(云政发〔2022〕32号)和《昆明市人民政府关于印发扎实稳住经济增长实施方案的通知》(昆政发〔2022〕10号)的有关工作要求,制定本实施细则:适用对象在2022年7月1日至10月31日期间购买首套新建普通商品住房(建筑面积144平方米以下)并完成商品房网签备案及取得契税完税凭证的购房者予以补贴。补贴方式照所缴纳契税额的50%给予补贴,领取补贴后,如发生登记备案合同注销的,需先退回补贴。申请条件需同时满足以下条件:1、购买首套新建普通商品住房(建筑面积144平方米以下)。2、购房商品房合同完成网签备案。3、缴纳商品房购房契税并取得契税完税凭证。4、购房合同网签备案时间和取得契税完税凭证时间均在2022年7月1日(含)至10月31日(含)期间。申领流程(一)完成商品房网签备案
    2023-04-03
    232人看过
  • 佛山高温补贴的发放标准及其实施细节
    佛山市符合条件的高温作业劳动者,每人每月发放高温补贴一百五十元,折算为天数后为每人每天六点九元,高温补贴的具体发放时间为六至十月,同时,还规定了对于气温为三十七至四十度的情况,用人单位安排劳动者室外工作的时间段不能在十二点至十五点,每天累计工作时间不超过五小时。在佛山高温补贴发几个月高温津贴标准包括:用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标准发放津贴;不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33以下的(不含33),按每人每月不低于45元的标准发放。《广东省高温天气劳动保护办法》第十三条每年6月至10月期间,劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33以下的(不含33),用人单位应当按月向劳动者发放高温津贴。所需费用在企业成本费用中列支。高温津贴标准和发放办法由省人力资源社会保障主管部门会同有关部门制定。第十四条每年6月至
    2023-07-10
    276人看过
  • 高温津贴的发放细则
    高温津贴的发放标准取决于地区,地区不同发放标准也是不同的。根据国家有关规定,这两种情况都可以享受高温津贴。1、高温。也就是工人在高温天气(日最高气温在35以上)露天作业,不能采取有效措施将工作场所的温度降至33以下(不含33);2、高湿度。由于南方的气候特点,高温季节常伴有高湿,持续时间长,因此也会享受高温津贴。什么是高温津贴高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康,决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准。国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35以上),露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33以下的,应当向劳动者支付高温补贴。所以,如果邢台工地高温补贴不按照规定进行发放的,相关劳动者可以到当地的相关部门进行投诉维权,没有按照规定发放高温补贴已经属于违法行为,如果情况属实的可以对用人单
    2023-07-01
    361人看过
  • 宁波高温补贴标准领取的条件有哪些
    宁波市高温补贴标准及时间1.标准:高温作业工人每人每月225元;非高温作业工人每人每月180元;一般工作人员每人每月145元。2.发放时间6—9月宁波市高温补贴标准领取条件1.在35℃以上高温天气从事室外露天作业的职工;2.单位不能采取有效措施将工作场所温度降到33℃以下。满足以上两条的任意一条,用人单位需要给劳动者发放高温津贴。用人单位提供的防暑降温饮料和必需药品不得冲抵高温津贴。如果企业不发或少发高温津贴,员工可以通过信访窗口来投诉,也可以直接拨打举报电话12333。宁波市40℃高温企业应停止露天作业当日最高气温达到40℃以上,各单位要停止当日的室外露天作业;当日最高气温达到37℃~40℃时,用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时。需要注意的是,37℃~40℃时连续作业时间还不得超过国家规定(即:重劳动、中等劳动、轻劳动分别为20、30、40分钟),并且在气温最高时段
    2023-05-30
    79人看过
  • 山东省高温补贴发放细则解读
    山东高温补贴的发放标准是:从事室外作业和高温作业人员每人每月300元,其他作业人员每人每月180元;全年按6月、7月、8月、9月共4个月计发放。高温补贴是为了保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康发放的津贴。高温天气的劳动保护措施包括:1、日最高气温达到40以上的,应停止当日室外露天作业;2、日最高气温达到37以上、40以下时,企业全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时,连续作业时间不得超过国家规定,且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业;3、日最高气温达到35以上、37以下时,企业应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳动者加班。山东高温补贴发放标准是怎样的从事室外和高温作业人员,每人每月从120元提高到200元;非高温作业人员每人每月从80元提高到140元。全年按6月、7
    2023-07-06
    257人看过
  • 广州市2020年高温津贴发放细则
    广州市高温补贴发放标准为每人每月150元整,折算天数是每人每天6.9元。非高温工作人员的高温补贴则政府不统一规定,由用人单位自行与员工沟通协商确定。每年6月至10月,广东省户外工作温度过高,为保障劳动者的身体健康要予以发放高温补贴,根据广东省人社厅《关于公布我省高温津贴标准的通知》的规定,高温补贴标准是每人每月150元整,折算天数是每人每天6.9元。非高温工作人员的高温补贴则政府不统一规定,由用人单位自行与员工沟通协商确定。武汉高温补贴发放标准年是多少?据悉,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35以上)露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33以下的(不含33),应当向劳动者支付高温津贴。目前,武汉市现行高温津贴的标准是2015年出台的,当时从每日补贴标准8元上调至12元。武汉市劳动关系处相关人士解释称,从全国来看,我市现执行的高温津贴标准处于较高水平,今年暂没有调整
    2023-06-30
    246人看过
  •  2021年重度残疾人护理补贴实施细则
    该段内容介绍了重度残疾人和困难残疾人的生活补贴标准和办理残疾人证所需材料。重度残疾人的护理补贴标准根据生活不能自理的程度分为三档,困难残疾人的生活补贴标准则根据残疾程度分为一级、二级、三级、四级。办理残疾人证需要申领人身份证、户口本、2寸免冠近照、个人医院病历等材料,已遗失的还需要提供《遗失声明》。已领取残疾证后想再次评残升级的,必须持证满一年后才可重新申请复评。重度残疾人的护理补贴标准如下:1.重度残疾人根据生活不能自理的程度,分为三档,对应的护理补贴标准分别为每人每月500元、250元和125元;2.需要注意的是,重度残疾人护理补贴标准会根据经济社会发展水平、护理支出变化等情况适时进行调整;3.困难残疾人的生活补贴标准,一级、二级残疾人为每人每年840元,三级、四级残疾人为每人每年420元。办理残疾人证的材料如下:1、申领人身份证、户口本;2、申领人2寸免冠近照3张;3、个人医院病历。
    2023-08-18
    253人看过
  •  2018年天津市汽车报废补贴实施细则
    2018年天津车辆报废补贴方案包括以下内容:对于不同类型车辆的报废,每辆车可获得不同的补贴金额,如重型卡车、中型卡车、轻型卡车、微型卡车、大型客车、中型客车、小型客车(不含汽车)、微型客车(不含汽车)、1.35升以上排量轿车、1升(不含)至1.35升(不含)排量车和专用作业车等。2018年天津车辆报废补贴方案包括以下内容:1.对于报废重型卡车,每辆车可获得18000元的补贴;2.对于报废中型卡车,每辆车可获得11000元的补贴;3.对于报废轻型卡车,每辆车可获得9000元的补贴;4.对于报废微型卡车,每辆车可获得6000元的补贴;5.对于报废大型客车,每辆车可获得18000元的补贴;6.对于报废中型客车,每辆车可获得11000元的补贴;7.对于报废小型客车(不含汽车),每辆车可获得7000元的补贴;8.对于报废微型客车(不含汽车),每辆车可获得5000元的补贴;9.对于报废1.35升以上排
    2023-09-02
    244人看过
  • 宁波老人高龄补贴政策
    宁波国家高新区80周岁以上老人高龄津贴发放实施办法为进一步完善覆盖城乡的老年人社会保障体系,推动老年社会福利由补缺型向适度普惠型发展,使老年人共享改革发展成果,根据宁波市人民政府《关于建立高龄老人生活津贴制度的通知》(甬政发〔2011〕62号)文件精神,决定在我区建立80周岁以上(含80周岁)高龄老人生活津贴制度(以下简称“高龄津贴”),并制订本实施办法。一、充分认识建立高龄津贴制度的重要意义我市是老龄化程度较高的城市之一,目前已进入人口老龄化快速发展期,高龄化、空巢化趋势愈加明显,老龄问题日益显现。建立高龄老人津贴制度,是贯彻落实科学发展观、积极应对人口老龄化的客观要求,是缓解养老矛盾的现实之需。这一制度的建立,对于解决高龄老人基本生活问题,提高高龄老人生活质量具有重要意义。二、高龄津贴发放对象和标准(一)发放对象从2011年4月1日起,凡户籍在高新区,年龄在80周岁以上的老年人,均享受
    2023-05-31
    391人看过
  • 镇海区实施《宁波市房屋拆迁管理实施细则》的具体规定
    第一条为了加强城市房屋拆迁管理,保护拆迁当事人的合法权益,保障建设项目顺利进行,根据国务院《城市房屋拆迁管理条例》、《浙江省城市房屋拆迁管理条例》和《宁波市城市房屋拆迁管理实施细则》(以下简称《细则》),结合镇海区实际,制定以下若干规定。第二条本第一条为了加强城市房屋拆迁管理,保护拆迁当事人的合法权益,保障建设项目顺利进行,根据国务院《城市房屋拆迁管理条例》、《浙江省城市房屋拆迁管理条例》和《宁波市城市房屋拆迁管理实施细则》(以下简称《细则》),结合镇海区实际,制定以下若干规定。第二条本规定适用于本区国有土地上的房屋拆迁行为及需要对被拆迁人、符合安置条件的承租人予以补偿、安置等事宜。第三条本区房屋拆迁补偿评估基准价及有关费用测定、地段等级划分等事宜,由区人民政府确定建设、规划、国土、物价等部门组织实施。第四条镇海区房屋拆迁补偿评估基准价的确定经报市人民政府批准后在每年3月底前公布。第五条受
    2023-07-02
    274人看过
换一批
#法律综合
北京
律师推荐
    展开

    发放高温补贴的具体条件:用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下。高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定,并根据社会经济发展状况适时调整。... 更多>

    #高温补贴
    相关咨询
    • 宁波高温补贴有多少?什么时候发高温补贴?
      浙江在线咨询 2022-07-09
      根据有关于宁波高温补贴有多少最新政策,宁波高温补贴2017发放标准:高温作业人员(包括高温下露天作业的工作人员、钢铁厂工人、锅炉工)每人每月可以获得225元高温津贴;非高温工作人员标准为每人每月180元;一般工作人员(包括办公室工作人员)的高温津贴则为每人每月145元。不过,要领取高温津贴还有前提条件。市人力社保部门的工作人员告知,只要企业在6月至9月间安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作
    • 宁波高温补贴2o17最高最低多少
      河北在线咨询 2022-07-20
      根据最新政策,宁波高温补贴2017发放标准:高温作业人员(包括高温下露天作业的工作人员、钢铁厂工人、锅炉工)每人每月可以获得225元高温津贴;非高温工作人员标准为每人每月180元;一般工作人员(包括办公室工作人员)的高温津贴则为每人每月145元。不过,要领取高温津贴还有前提条件。市人力社保部门的工作人员告知,只要企业在6月至9月间安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业,以及不能采取有效措施
    • 员工高温补贴有哪些细则
      台湾在线咨询 2022-08-19
      关于业务员有高温补贴吗的回答为有的,在统发工资中有降温费,可以到财务部门打出你的工资单看到。高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康,决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准。国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者支付高
    • 2022年高温补贴实施时间和规定
      湖南在线咨询 2022-05-29
      高温津贴标准包括:用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标准发放津贴,不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),按每人每月不低于45元的标准发放。能够领取高温津贴者必须是在高温下工作的岗位职工,包括建筑工人、无空调的公交车司机、露天环卫工人等。室外露天作业人员高温津贴每人每月不低于60元;在33℃(含33℃)以上室内工作场所作业的人
    • 宁波的高温补贴对象都是哪些人
      广西在线咨询 2023-09-03
      用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标准发放津贴;不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),按每人每月不低于45元的标准发放。