女工人51岁可以退休。根据我国法律规定,国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。坚决按照国家法定的退休年龄办理职工退休、退职,是维护职工合法权益和劳动权利的根本保证。我国公民达到法定退休年龄之后,养老保险缴满15年的,就可以领取退休金。因此51岁的女工人可以退休。
72年女性退休新规定是什么
72年女性退休新规定是:男职工到60周岁,女干部到55周岁,女职工到50周岁,连续工作或者工作的年限已满10年后就可以退休。如果是从事井下、高空、高温、重体力劳动等有害工种的劳动者,男性年满55周岁,女性年满45周岁,连续工作或者工作满10年的,也可以退休。根据《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条:男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,应该退休。
《国务院关于工人退休退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
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退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力而退出工作岗位。 对符合国家规定退休条件的职工,所在单位应在其符合退休条件时即时将职工人事档案,退休审批表,及其它相关资料报当地社保部门进行审批。... 更多>
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女性是否可以50岁退休黑龙江在线咨询 2022-03-18国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。不可以
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女性可以提前退休吗?宁夏在线咨询 2021-10-23不行。强迫女职工提前退休,这一行为不仅侵害了女职工的法定劳动权益,造成了人力资源的浪费,同时还加剧了社会保险的收支矛盾,对社会保障体制形成一定的冲击。1、女职工必须按照法律规定退休。一般来说,每个工人的退休年龄是50岁,女干部和管理者的退休年龄是55岁,之后延期退休的规定是按照新的规定处理的。2、任何人任何单位都无权强迫女职工提前离职,如果女职工被强迫提前离职,可以去劳动监察投诉,也可以提起劳动仲
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到现在51岁可以补女性退休吗黑龙江在线咨询 2022-10-29职工养老保险一般不可以一次性补缴,达到退休年龄后,允许继续缴费五年,有地方允许五年后一次补缴。请拿身份证去当地社保窗口咨询工作人员该怎么作。
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女性退休女性多少岁可以退休女性退休多少岁澳门在线咨询 2021-11-05女性就业人员的退休年龄一般为50周岁;从事井下、高空、高温、特别繁重的体力劳动或其他有害健康的工作,年满45周岁,连续工龄满10年可退休;完全丧失劳动能力的,年满45周岁可以退休。
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女性性质病可以提前退休吗天津在线咨询 2022-03-17你应不可以申请提前退休,按国家有关规定办理提前退休的范围仅限定为:国务院确定的111个“优化资本结构”试点城市的国有破产工业企业中距法定退休年龄不足5年的职工;三年内有压锭任务的国有纺织企业中,符合规定条件的纺纱、织布工种的挡车工。但此项规定与前款规定不能同时适用于同一名职工。 如果单位要求你内退的一般是自己规定的,如果单位强行让你内退,你可以申请劳动仲裁,要求单位继续履行劳动合同.