如何撤销竞业禁止协议-法师兄

如何撤销竞业禁止协议

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-07 10:31:18 168 人看过

如何取消竞业限制协议

I.如果双方在劳动合同或保密协议中约定了竞业限制和经济补偿，劳动合同解除或者终止后，因用人单位原因，劳动者三个月未支付经济补偿金的，人民法院应当支持劳动者解除竞业限制协议的请求。在解除竞业限制协议时，如果雇员要求雇主为竞业限制向雇员额外支付三个月的经济补偿，人民法院应予以支持。如何合法终止竞业禁止协议：

1。协商终止

雇主和雇员可以协商一致终止竞业禁止协议。业主在竞业限制期内取消

，业主要求取消竞业限制协议时，可取消竞业限制协议。但是，劳动者有权要求用人单位向劳动者支付额外的三个月竞业禁止经济补偿金。现行《劳动争议案件司法解释（四）》第九条规定：“在竞业限制期间，用人单位要求终止竞业限制协议的，人民法院应当予以支持。”这项规定给予雇主单方面终止合同的无条件权利。这项规定似乎只承认竞业禁止协议是为了保护雇主的利益和雇主的商业秘密。劳动者要求终止劳动合同的

双方在劳动合同或保密协议中约定竞业限制和经济补偿，且在劳动合同终止或解除后，由于用人单位原因，经济补偿金三个月未支付的，人民法院应当支持劳动者终止竞业限制协议的请求。现行《劳动争议案件司法解释（四）》第八条规定：“当事人在劳动合同或者保密协议中约定竞业限制和经济补偿的，用人单位在劳动合同终止或者解除后三个月内未支付经济补偿的，劳动者要求终止竞业限制协议的，人民法院应当予以起诉支持它。“本条赋予工人终止过错的权利，即当雇主有过错时，可以终止协议。此外，如果雇主明确表示不支付赔偿金，竞业禁止条款对工人不具有约束力。

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