员工承诺自愿放弃缴纳社保是否有效
来源:互联网 时间: 2023-03-29 14:42:35 402 人看过

违反法律强制性规定的个人承诺无效。员工也不能承诺自愿放弃缴纳社保,社保是每一个企业都必须为员工缴纳的。

一、劳动者自愿不缴纳社保的单位需要承担责任吗?

需要承担责任。缴纳社会保险对单位和个人都是法定义务,劳动者是不能放弃的。退一步说,即使真的是员工个人要求不缴社保,单位也应该按照法定要求代扣代缴,从应发工资中扣除相应的金额。所以,任何情况下,员工个人放弃缴纳社保都是无效的。

二、员工可以要求公司不交社保吗

社保即社会保险,是国家的一种福利制度。社保需要缴纳十五年可以在退休后享受社保待遇。对于劳动者和单位来说,劳动者是不可以与单位约定自行缴纳社保的,因为根据我国法律相关的规定,单位为劳动者缴纳社保是强制性的。如果劳动者与单位约定自行缴纳社保,是违法的,也是无效的。

三、员工自愿放弃社保协议有效吗

缴纳社保是用人单位的法定义务,员工自愿放弃社保协议没有法律效力。为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,不履行的话要承担法律责任。我国法律规定,只要员工与用人单位建立了劳动关系,用人单位就应该为其员工参保。

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