拖欠工资立案后起诉期限是多久？-法师兄

拖欠工资立案后起诉期限是多久？

来源：法律编辑整理时间： 2023-10-02 03:40:05 417 人看过

根据提供的素材，我们可以得知一旦拖欠工资的案件被起诉，法院会根据案件的审理程序进行判决。如果是普通程序，法院会在六个月内进行开庭判决；如果是简易程序，则通常会在三个月内进行开庭判决。此外，法院立案之日起的五日内需将起诉状副本发送被告，而被告答辩一般需要十五日。

一旦拖欠工资的案件被起诉,如果法院采用普通程序进行审理,通常会在六个月内进行开庭判决;如果是采用简易程序,则通常会在三个月内进行开庭判决。法院立案之日起的五日内需将起诉状副本发送被告，而被告答辩一般需要十五日。

拖欠工资起诉状多久送达被告？

在立案后，法院会根据案件情况确定处理速度。不过，每个案件都有不同的情况，因此无法给出确切的答案。然而，建议在立案后与法官保持良好的沟通，以便及时了解案件进展。

在立案后，法院可能会向原告和被告发送传票，通知他们需要提供的证据。在此过程中，如有证据需要补充或法院需要调查，建议提前与法官联系。否则，可能会影响到案件的处理进度，给你带来不利后果。

一旦拖欠工资的案件被起诉，法院处理速度可能会因案件情况而异。建议在立案后与法官保持良好的沟通，及时了解案件进展。同时，提前准备好相关证据，避免影响案件处理进度。每个案件都有不同的情况，因此无法给出确切的答案。然而，建议在立案后与法官保持良好的沟通，以便及时了解案件进展。

《民事诉讼法》第一百三十九条

人民法院审理民事案件，应当在开庭三日前通知当事人和其他诉讼参与人。公开审理的，应当公告当事人姓名、案由和开庭的时间、地点。

第一百五十二条

人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，经本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。

第一百六十四条

人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结。有特殊情况需要延长的，经本院院长批准，可以延长一个月。

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