10级工伤赔偿时间是多长时间
来源:法律编辑整理 时间: 2023-06-16 08:35:14 77 人看过

一、10级工伤赔偿时间是多长时间

1、需要30~60天的时间。工伤待遇审核时在治疗完毕或者劳动能力鉴定结果下达后,向社保递交申请后下达的。主要资料有:工伤待遇审核申请表、医疗终结或者劳动能力鉴定表、病例、出院小结、医疗发票及住院清单、工伤认定书和本人身份证复印件,受伤员工申请后在60日内下达待遇。

2、十级伤残的赔偿金计算标准是:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。如果赔偿权利人能够举证证明,其住所地或者经常居住地城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入高于受诉法院所在地标准的,则残疾赔偿金或者死亡赔偿金可以按照其住所地或者经常居住地的相关标准计算。

二、十级工伤伤残的赔偿项目有哪些

1、医疗费:因为治疗工伤所产生的一切必要的医疗费用。

2、住院伙食补助费用:顾名思义患者在住院期间所需要的伙食费用。

3、交通费用以及食宿费用。

4、辅助器具费。

5、误工费:员工由于工作原因受伤,可带薪停工住院进行治疗,带薪停工的时间一般在一年以内,但是由于受伤严重,不能完成治疗的,可以申请延长时间。

6、一次性伤残补助金:十级伤残一次性会支付受害者七个月的受害者本人的工资。

7、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金:如果十级伤残人员受害人提出终止劳动合同,或者是受害者与用人单位的劳动合同到期,用人单位要支付受害人一次性伤残就业补助以及一次性工伤医疗补助。

8、生活护理费:伤残者在带薪停工期间因为受伤原因生活不能自理的,伤残者缩在用人单位需要提供相应的护理。

发生工伤后,需要根据相关要求进行工伤认定,有的是用人单位申请,有的是个人申请,这个就需要根据个人的实际情况来看。然后不同的伤残等级对应的工伤待遇不一样,伤残程度越严重,对应的待遇会相对越多,当然也不能为了享受更多的待遇而去弄虚作假。

在上面的文章内容中,我们已经解答了关于10级工伤赔偿时间是多长时间的问题,相信大家已经对此有一定的了解了。如果本篇文章没有完整解答您的问题的话,可以通过搜索查看我们网站的其他内容来进行了解,也可以提交您的问题,请律师来帮您解答。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月11日 23:29
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多赔偿权利人相关文章
  • 申请劳动仲裁处理工伤10级赔偿要多长时间才能结案
    一、申请劳动仲裁处理工伤10级赔偿要多长时间才能结案?申请劳动仲裁处理工伤10级赔偿争议的,一般立案之日起四十五日内可以结案。《劳动争议调解仲裁法》第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。二、申请劳动仲裁处理工伤赔偿争议需要准备哪些材料?(一)《仲裁申请书》。申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》,《仲裁申请书》一式三份,其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委,一份由申请人留存;(二)身份证明。申请人是劳动者的,提交本人身份证明的原件及复印件:申请人是用人单位的,提交本单位营业执照副本及
    2023-06-16
    471人看过
  • 最长赔偿时间是多少?
    没签劳动合同最长可以要求11个月赔偿。用人单位自用工之日起满一年,不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。用人单位违反本法规定不与劳动者,订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起,向劳动者每月支付二倍的工资。双倍工资赔偿计算时间从企业用工之日,超过一个月后至一年期限之间,即最长可以计算十一个月。工地工伤没签劳动合同能要求赔偿吗?工地职工与用人单位未签订劳动合同,存在事实劳动关系的,可以申请工伤认定要求工伤赔偿;用人单位未依法缴纳工伤保险费的,由用人单位支付全部工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付,然后由用人单位偿还。《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订
    2023-07-18
    382人看过
  • 工伤十级仲裁赔偿需要多少时间
    十级伤残劳动仲裁大概要四十五天的时间,最长不会超过六十日。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。自受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。一、劳动仲裁后多长时间才能拿到仲裁结果应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但延长期限不得超过十五日。也就是说劳动仲裁一般45天出结果,案情复杂的可以延长15天。二、劳动仲裁要多久可以拿到赔偿劳动仲裁自立案之日起,四十五日内结案,如果支持赔偿请求的,一般需要四十五日内。根据《劳动争议调解仲裁法》第四十三条规定,仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁
    2023-04-05
    188人看过
  •  工伤治疗时间是多长
    工伤停工留薪
    该段内容讲述了工伤修养所需时间的确定方法以及停工留薪期的相关规定。根据治疗工伤医疗机构书面证明,可以由所在单位或设区的市级劳动能力鉴定委员会确认停工留薪期。停工留薪期超过12个月时,可以向劳动能力鉴定委员会申请延长,最长可延长12个月。在停工留薪期间,用人单位应按原工资待遇支付工资。工伤修养所需时间需根据伤情实际情况来确定。工伤有停工留薪期,期限一般以医疗治疗和医疗机构建议休息的时间计算。停工留薪期期间,由用人单位按原工资待遇支付工资。工伤职工停工留薪期确定,各地规定不同,大致有以下三种方法:1、根据治疗工伤医疗机构书面证明,由所在单位按照当地劳动部门《工伤职工停工留薪期》分类目录确定,满一年的以及发生争议的申请劳动能力鉴定委员会确认;2、根据治疗工伤医疗机构书面证明,有设区的市级劳动能力鉴定委员会确认;3、根据治疗工伤医疗机构书面证明确认,满一年的以及发生争议的申请劳动能力鉴定委员会确认
    2023-08-31
    65人看过
  • 骨折赔偿误工费是多长时间
    一、骨折赔偿误工费是多长时间骨折赔偿的误工费一般不超过12个月。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。二、主张误工费赔偿需要什么证据1.收入证明或收入状况证明。有固定收入的,有单位开具有公章的书面证明,内容包括受害人在单位的工作时间、职务和最近一年平均的月工资等。没有固定收入的可以提供一段时间(前三年)收入状况证明,可到当地的相关政府部门进行开具。如均无法提供的,受理法院会根据当地相同或相近行业上一年度
    2023-06-15
    292人看过
  • 工伤至残六级可休多长时间工伤假?
    工伤休养时间按治疗工伤医疗机构书面证明确认,满一年的由劳动能力鉴定委员会确认。根据《工伤保险条例》第三十三条和各地规定,工伤停工留薪期,即停止工作治疗工伤期间,包括住院治疗和出院后休养期间,凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构,或者签订服务协议的工伤康复机构根据职工伤情出具的休假证明,有用人单位按当地劳动部门《工伤职工停工留薪期分类目录》确定。停工留薪期超过12个月或者有争议的,需经设区的市劳动能力鉴定委员会确认。设区的市劳动能力鉴定委员会确认的停工留薪期结论为最终结论。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享
    2023-02-23
    75人看过
  • 胜诉之后,工伤赔偿需要多长时间?
    二审胜诉多久收到赔偿要看败诉方的效率。一般在诉讼请求提出赔偿请求时,应该在判决的时候判决履行期限,原则上是十五天,如果在判决生效后,对方迟迟不履行赔偿的话,可以持有相关的证据及判决书申请法院的强制执行。工伤赔偿官司胜诉大吗这个还是要看情况。关于工伤认定应注意的问题是否工伤,是能否引起工伤赔偿和能否引起工伤赔偿诉讼的关键问题。因此,提起工伤赔偿诉讼,必须以符合法定程序的工伤认定为前提。根据实践经验,围绕工伤认定问题,人民法院应当注意以下几点:1.如果提起工伤赔偿诉讼请求的当事人没有劳动行政部门出具的认定工伤的意见书,法院则不能受理当事人的诉讼请求。同时应提醒当事人去劳动保障行政部门申请工伤认定。如果当事人提出工伤认定申请后,劳动保障行政部门不予受理,法院则应告知当事人可就工伤认定问题向法院提起行政诉讼。2.按照国务院颁发的《工伤保险条例》第17条的规定,负责工伤认定的机构是劳动保障行政部门,
    2023-07-04
    481人看过
  • 10天拘留是多长时间?
    一般拘留10天算时间是从拘留之日开始算。拘留对违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的一般违法行为,给予的一种最严厉制裁,属于行政处罚的一种。治安拘留最高期限为15日,合并执行拘留的期限不得超过20天。拘留10天都包含什么罪尚未犯罪的违法行为,行政拘留通常是违反了治安管理处罚条例法,严重违反治安管理但不构成犯罪,而警告、罚款处罚不足以惩戒的情况才会出现拘留。三种拘留:1、行政拘留是指对违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的一般违法行为,给予的一种最严厉制裁,属于行政处罚的一种。治安拘留最高期限为15日,期满即释放,由公安机关决定,在行政拘留所执行,对拘留不服的,可提起行政复议、行政诉讼。2、司法拘留人民法院对妨害民事诉讼、行政诉讼情节严重的人,在一定期间内限制其人身自由的一种强制措施。3、刑事拘留是指公安机关或人民检察院在刑事案件侦查中,对现行犯或重大嫌疑分子,暂时采取的强制措施。《治安管理
    2023-08-05
    230人看过
  • 社保局多长时间拨付工伤赔偿款
    社保局多久才拨付工伤赔偿款:职工在工伤医疗终结后,由单位凭其《工伤认定书》、医疗单据以及相关资料送社保部门审报工伤待遇。1、事故伤害发生后,单位主管及同事应协助受伤害员工于第一时间内送往社会保险定点医院救治,伤情危急的可先送就近医院抢救。2、单位主管需提出报告,详述事故发生经过,具体应包括时间﹑地点、人物﹑事情等,送人事单位留存。3、人事单位应检附相关数据向社保部门书面提出工伤认定申请,并依规定申请医疗补助。4、工伤认定申请的相关数据如下,需请单位主管和受伤员工配合提供。一、医保局办理完结工伤赔偿款需要多久时间正常情况下,缴纳过工伤保险的,职工在工伤医疗终结后,由单位凭其《工伤认定书》、医疗单据以及相关资料送社保部门申报工伤待遇。一般从单位或个人申请之日算起,劳动部门15日内审核材料,60日内作出工伤认定,20日内送达,按规定期限的上线计算是95天。经过治疗伤情稳定后才能做鉴定,一般要在6
    2023-02-16
    345人看过
  •  一级伤残的刑期是多长时间?
    一级伤残被判刑的时间取决于故意伤害他人身体或导致他人重伤、致人死亡或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的情况。故意伤害导致他人重伤的刑罚为三年以上十年以下有期徒刑,致人死亡或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的则处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。过失伤害他人致人重伤的刑罚为三年以下有期徒刑或拘役。一级伤残被判刑的时间取决于以下情况:1.如果故意伤害他人身体,判处三年以下有期徒刑、拘役或管制;2.如果故意伤害导致他人重伤,判处三年以上十年以下有期徒刑。致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑;3、过失伤害他人致人重伤的,处三年以下有期徒刑或者拘役。 【 核 心 内 容 】 一 级 伤 残 的 判 刑 标 准 与 刑 罚根据我国《刑法》第五十三条的规定,一级伤残属于最严重的伤残之一,其刑罚为十年以上有期徒刑、拘役或者管制。同时,根据该法第十八条
    2023-09-12
    170人看过
  • 四级工伤伤残津贴领取多长时间
    四级伤残津贴可以一直领取到申请人达到法定退休年龄(女55岁,男60周岁),按月发放。通常,四级伤残可领取其上一年度月平均工资的75%。若申请人上一年度的月平均工资超过所属市上年度职工月平均工资的300%,则该申请人根据所属市上年度职工月平均工资的300%计算领取的津贴。若申请人上一年度的平均工资低于所属市上年度职工平均工资的60%,则该申请人根据所属市上年度职工月平均工资的60%计算领取的津贴。一、目前山东退休金怎么计算山东省退休的养老金的计算方法是由各地市的社保中心来制定的,是根据基础养老金月标准以本市上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费年限每满一年发给百分之一,从社会统筹基金中按月支付。以济南为例,(一)基础养老金月标准以本市上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费年限每满一年发给百分之一,从社会统筹基金中按月支付。(二)
    2023-02-21
    274人看过
  • 工伤事故多长时间时间内生效
    一、工伤事故多长时间时间内生效关于工伤事故多长时间时间内生效,可知用人单位申请工伤认定的,要在发生工伤事故之日起30日内申请工伤认定。如果劳动者自己申请的,要在一年内申请。《中华人民共和国工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内
    2023-06-16
    165人看过
  • 临时工10级工伤能赔多少
    临时工十级工伤的赔偿标准为:1、可以获得一次性伤残补助金,标准为本人7个月的工资;2、临时工和用人单位终止或者解除劳动合同的,职工可以获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,该补助金的具体标准应当由省、自治区、直辖市人民政府规定。一、工伤伤残鉴定十级,能赔多少钱对于十级伤残的赔偿金额为工伤保险伤残补助金为7个月的本人工资以及劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。比如山东省十级工伤一次性工伤医疗补助金为4个月,十级工伤一次性伤残就业补助金8个月,具体的赔偿金额需要看劳动者本人的工资水平。二、10级工伤发工资能赔多少钱职工因工受伤,经鉴定为10级伤残的,工资4000的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性
    2023-02-14
    247人看过
  • 车祸致十级伤残误工费是多长时间
    一、车祸致十级伤残误工费是多长时间车祸致十级伤残误工费是五个月左右。非持续性的误工,这种误工的时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工,这种误工的时间从受到伤害耽搁工作之日计算至定残之日的前一天。受害人因伤害死亡的,从侵权行为开始计算,至受害人死亡之时止,或有的因受害人死亡不计算误工费,因死亡赔偿金已补偿预期收入。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。十级工伤鉴定标准包括:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者等更多内容。二、交通事故的诉讼时效交通事故损害赔偿诉讼时效规定是三年。《民法典》第一百八十八条规定:向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,
    2023-05-22
    243人看过
换一批
#损害赔偿知识
北京
律师推荐
    展开

    赔偿权利人是指有权请求赔偿的自然人、法人、非法组织。赔偿权利人是自然人的,一般仅指被害人本人,在被害人死亡或丧失行为能力的,由被害人的法定继承人和监护人行使赔偿请求权。 赔偿权利人是法人和非法组织的,发生合并分立的,由合并分立后的法人和非法... 更多>

    #赔偿权利人
    相关咨询
    • 非工伤伤残等级鉴定时间是多长时间,最长是多长时间
      上海在线咨询 2022-08-08
      工伤认定时间是否有限制。我本月17日凌晨在单位上班时因行车工误操作导致我左膝盖被砸伤,到19日下午膝盖肿胀走路困难感到问题严重报车间,可主任说已过24小时已不能报厂部也就不能算工伤。 工伤认定时间是否有限制 我本月17日凌晨在单位上班时因行车工误操作导致我左膝盖被砸伤,休息到下班时只有酸疼感觉不太严重没上报车间,到19日下午膝盖肿胀走路困难感到问题严重报车间,可主任说已过24小时已不能报厂部也就不
    • 工伤赔偿完后多长时间可以申请10级伤残
      湖北在线咨询 2023-06-09
      这个没有办法判断,如果已经申请了工伤认定,可以随时要求支付,如果没有认定工伤,尽快认定,否则会很不利
    • 工伤赔偿支付时间是多长时间,姐姐是因为工作受伤了,赔偿是多长时间
      贵州在线咨询 2022-08-24
      一级至十级伤残待遇级别请看下面:一次性伤残补助金标准(本人工资)按月支付的伤残津贴(本人工资)一级伤残27个月90%二级伤残25个月85%三级伤残23个月80%四级伤残21个月75%五级伤残18个月70%六级伤残16个月60%七级伤残13个月八级伤残11个月九级伤残9个月十级伤残7个月
    • 上班时间10级工伤怎么赔偿
      广西在线咨询 2022-10-05
      按照十级的标准赔偿一次性伤残补助金7个月,一次性工伤医疗补助金1个月,一次性伤残就业补助金4个月;法律依据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本
    • 多长时间内工伤赔偿
      山东在线咨询 2022-08-16
      第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金; (八)因