企业员工竞业禁止合同范本：规定员工竞业禁止及保密措施-法师兄

企业员工竞业禁止合同范本：规定员工竞业禁止及保密措施

来源：互联网时间： 2023-09-06 00:20:16 245 人看过

在签署竞业禁止合同之前,请确保充分了解自己的身份信息,包括姓名、性别、电话号码、住址以及身份证号码等。此外,还要了解竞业禁止合同双方就禁止事项所达成的一致确定内容。竞业禁止合同双方当事人需要明确履行合同的方式、期限、权利、义务、违约责任及免责条件。

在签署竞业禁止合同之前，请确保您和另一位当事人清楚自己的身份信息，包括姓名、性别、电话号码、住址以及身份证号码等。2、竞业禁止合同双方就禁止事项所达成的有关事宜的一致确定内容。3、竞业禁止合同双方当事人履行合同的方式、期限。4、竞业禁止合同双方当事人的权利、义务、违约责任及免责条件。

竞业禁止合同协议内容概述

竞业禁止合同是指用人单位和知悉本单位商业秘密或其他对本单位经营有重大影响的劳动者在终止或解除劳动合同后的一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的单位任职，也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务。竞业禁止合同协议内容概述包括竞业禁止的范围、时间、地域、限制的就业岗位及禁止从事的活动、竞业禁止的解除、补偿、违约责任等。这些内容在用人单位与劳动者签订竞业禁止合同时需要明确约定，以维护用人单位的合法权益和劳动者的人身利益。

在签署竞业禁止合同之前,请务必充分了解自己的身份信息,包括姓名、性别、电话号码、住址以及身份证号码等。同时,要仔细阅读竞业禁止合同双方就禁止事项所达成的有关事宜的一致确定内容。竞业禁止合同双方当事人需要明确约定竞业禁止的范围、时间、地域、限制的就业岗位及禁止从事的活动、竞业禁止的解除、补偿、违约责任等,以维护用人单位的合法权益和劳动者的人身利益。

《中华人民共和国民法典》第一百一十九条依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。

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一、竞业禁止的人员范围《劳动合同法》第二十四条第一款规定：竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。这一规定对竞业限制的人员范围作了限制性规定。竞业限制由于涉及的是保守用人单位的商业秘密，因而，对一般工作人员来说，并不存在保守商业秘密的问题，也就不存在竞业限制的问题。二、竞业限制范围的确定竞业限制范围，就是指劳动者所承担的义务范围，即劳动者不得经营的业务范围和地域范围。虽然现代企业经营发展已经进人全球化时代，但是行业的竞争还是存在地域限制的，竞业禁止不应当限制和禁止合法、正当的竞争。我国《劳动合同法》第24条中规定，竞业禁止的范围、地域，由用人单位与劳动者约定，但约定不得违反法律、法规的规定。在我国，法定竞业禁止的业务是劳动者不得自营与所任职企业相同或类似的营业，

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