社保全部个人缴纳,一个月交500元左右;
有单位的,一个月要交200多元。按照现行政策,要交满15年才可以办理退休的。
社保缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(一)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(二)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(三)职工工资在300%—60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
缴费比例由当地社保政策统一规定,公司和员工按不同的比例缴纳,但一定是公司占大头个人占小头。
一、个人交社保划算吗
跟城镇职工养老保险相比,个人缴纳社保是不合算的。灵活就业人员养老保险是指一种保险政策,有一类没有固定的工作、失业或再就业的人属于灵活就业人员。针对这类人的养老保障,国家颁布实施了灵活就业人员养老保险政策。灵活就业人员养老保险的缴费年限不同、缴费档次不同,领取标准也不同。缴费满15年的:月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%,个人账户养老金=个人账户储存额/120。
二、个人交社保和公司交社保的区别
定义
职工社保一般包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险这几种。职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险的缴费义务由用人单位与职工共同承担,工伤保险、生育保险的缴费义务全部由用人单位承担。
灵活就业人员社保为灵活就业人员提供了最基础的社会保障,给灵活就业人群提供社保起到了促进劳动力合理流动和促进城镇化具有一举多得的效用,切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益。
缴费
公司交社保的职工社保缴费比例:
养老保险:用人单位缴纳基本养老保险费的比例,一般不超过企业工资总额的20%,职工个人按照本人缴费工资的8%缴费。
医疗保险:用人单位缴费比例控制在职工工资总额的6%左右,职工缴费比例一般为本人工资收入的2%。
失业保险:2018年3月1日起,失业保险费率暂由现行条例规定的3%降至2%,单位和个人缴费的具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府确定。
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社保个人200元够社保到单位要交多少钱?福建在线咨询 2022-10-28个人缴纳200元的话,应该是包含医疗保险和失业险的甫範颠既郯焕奠唯订沥,养老8%;医疗2%;失业1%,这样算下来公司给你是按照大约1800元——1850元的基数缴纳的,单位需要承担养老20%;医疗10%;失业2%;工伤0.5%;生育0.8%,单位大约需要承担的费用600元左右。因为各地缴纳五险或四险有不同的规定,因此大致上是以上的数据。
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5000的个人缴纳社保应交多少钱安徽在线咨询 2022-03-29养老保险按缴费工资单位20%,个人8%缴纳;个体经营者和灵活就业的,由个人按20%缴纳。缴费工资是指职工十级应得工资,职工应得工资高于所在省、直辖市、自治区上年度职工平均工资300%的,按所在省、直辖市、自治区上年度职工平均工资300%缴纳;低于所在省、直辖市、自治区上年度职工平均工资60%的,按所在省、直辖市、自治区上年度职工平均工资60%缴纳。个体经营者和灵活就业人员,按所在省、直辖市、自治区
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社保公司交多少?个人多少重庆在线咨询 2022-06-11社保缴费比例,各地有差异。养老险:企业缴纳20%,个人缴纳8%;医疗险:企业缴纳 7.5%,个人缴纳2%;失业险:企业缴纳2%,个人缴纳1%;工伤险:企业自己缴纳,1%;生育险,企业自己缴纳,0.8%。
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山东聊城社保想个人交费交多少钱黑龙江在线咨询 2023-09-01每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明一般以上一年度本人工资收入为缴费基数;职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的:职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;职工工资在300%-60%之间的,按实申报,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数,各地不同)核定基数。职工工资
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个人社保和公司社保各交多少?甘肃在线咨询 2021-07-16社保缴费比例,各地社保标准有差异 1、养老保险:用人单位单位缴19%个人缴8% 2、医疗保险:单位缴6%个人缴2% 3、工伤保险:由用人单位缴纳 4、生育保险:由用人单位缴纳,保险费率为0.3% 5、失业保险:单位缴0.6%个人缴0.4% 6、住房公积金:单位与个人缴费同等匹配。