非婚生育能领到生育津贴吗?
来源:互联网 时间: 2023-07-11 08:36:14 263 人看过

不能享受生育津贴。未婚生子有权享受产假,但不能享受产假期间的相关待遇,需要区分产假和产假待遇是两个不同的概念。女职工生育产假是法定的,不管其生育是否符合计划生育政策,员工提出休产假,只要有生产的事实,公司都应当无条件批准其享受90天的产假。但是,未婚生育是违反国家计划生育政策的,所以产假期间不能和符合计划生育的员工一样享受产假期间相关待遇。包括:检查费,接生费,手术费,住院费和药费,产假工资。

生第二胎还可以领生育津贴吗?

需要领取生育津贴的,是否一定要办理独生子女证?政策内打算生第二胎的是否还可以领取生育津贴?

其实,只要是符合计生政策都可以办领生育津贴,但第一胎办了独生证的话,可以享受多35天的带薪假期;第二胎仍可正常申报生育津贴。

《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年07月04日 12:09
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多独生子女相关文章
  • 非婚生子有生育津贴吗
    法定结婚年龄
    未婚生子的女性是可以根据法定的规定休产假的,但是相关的产假待遇将不能享受。一、男女法定结婚年龄男性法定婚龄不得早于二十二周岁,女性法定婚龄不得早于二十周岁。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知,法定婚龄是强制性规定,未达法定婚龄结婚的,婚姻关系无效。但是如果一方当事人在双方达到法定婚龄向法院申请确认婚姻无效的,法院不予受理,此时双方可以通过离婚的方式解除婚姻关系。二、出嫁户口留娘家新规1、依然享受户口福利关于外嫁的女生是依然可以享受村里福利的,前提是外嫁女生户口在娘家。根据国家的相关规定,任何的组织和个人都不能够因为妇女结婚、离婚和丧偶为理由,侵害她们在农村集体经济中的权益。所以外嫁的女生只要户口在村里,依然可以享受。2、有权分土地征收款女生的户口在娘家的话,如果有土地的话,是可以要求补偿土地征收款的。法律强调的是男女平等,但是在现实生活实施起来却是比较难的,有的女生因为自己嫁人了所
    2023-03-20
    133人看过
  • 生育险断交了还能领生育津贴吗
    生育险断交了,如果在分娩、妊娠终止或实施计划生育手术之前续保且连续缴纳满当地规定的缴费时限,则可以享受生育保险待遇,领取生育津贴。若没有续交,或者说在生孩子期间断交,那么不符合生育保险享受条件,不能领取生育津贴。一、职工享受生育保险待遇需要具备什么条件职工享受生育保险待遇需要具备以下条件:1、符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术;2、所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。“连续足额缴费一年以上”是指职工分娩前连续足额缴纳生育保险费一年以上。生育保险报销范围:1、生育医疗费,女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付;2、生育津贴,女职工依法享受产假期间的生育津贴,按本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。二、五险一金可以中断多久五险:医疗保险:符合参保条件的人员应在3个月内办理参保缴费手续,从办理参保缴费手续的次月起享受职工
    2023-03-31
    210人看过
  • 生产后离婚了能领生育津贴吗
    生产后离婚了能领生育津贴,前提是符合计划生育规定的条件,反之则无法领取生育津贴,只能享受规定的产假。生育津贴需要的材料是职工的身份证、社会保障卡、孩子的出生证、准生证等。一、生产后离婚了能领生育津贴吗生产后离婚了能领生育津贴的,如果是不符合计划生育规定的生育,可以有产假,但是没有生育津贴。《中华人民共和国社会保险法》第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。二、生育津贴需要什么材料1.参保职工的社会保障卡复印件。2.准生证、出生证复印件。3.生育住院发票复印件、出院小结(盖就诊医院章)。4.单位证明(含职工姓名、年龄、身份证号、产假起止日期)。5.报销资料涉及复印件的部分,需提供原件审核。三、申请生育津贴有期限吗生育保险报销有时间限制的,错过了生育保险
    2023-06-04
    339人看过
  • 再婚夫妻生育可以领生育津贴吗
    一、再婚夫妻生育可以领生育津贴吗领取生育津贴的条件是:1、符合国家规定与人口计划生育条件;2、参保人生产前9个月连续缴纳生育保险,或者在生产后连续缴满12个月生育保险。二、法律依据1、经核定的生育津贴、男配偶假期工资,由社会保险经办机构拨到单位,由单位管理和发放。用人单位要依据《广州市女职工劳动保护实施办法》、《广州市实施〈广东省计划生育条例〉办法》等文件的相关规定支付给职工本人。职工按规定享受的待遇低于社会保险经办机构支付标准的,由用人单位按职工的实际支付,若职工本人平均工资低于全市最低工资标准的,按全市最低工资标准计发;职工按规定享受的待遇高于社会保险经办机构支付标准的,超过部分由用人单位自行解决。2、一次性分娩营养补助费、在一、二级医院分娩的一次性补贴,用人单位要按社会保险经办机构拨付的标准支付给产妇。
    2023-05-09
    402人看过
  • 生育津贴能领多少
    生育津贴如何申领能领多少?生育津贴计算公式1、生育津贴、一次性营养费申领流程参保女职工产假结束后或流(引)产后一年内,由单位经办人携带(1)《南京市生育保险待遇申报表》并加盖单位公章(如为灵活就业人员无需盖章);(2)结婚证原件;(3)《独生子女证》原件(生育第二胎需提供《批准再生育一个孩子生育证》原件及复印件);(4)出院记录复印件(门诊流(引)产手术提供病历及病假条)。每月1~10日(遇节日顺延)到市医保中心办理生育津贴、一次性营养补助费的申领。医保中心审核材料后,确认符合享受生育保险待遇的,按相关规定将生育津贴、一次性营养费划入参保单位帐户。生育津贴按月发放,职工分娩或流(引)产当月开始享受。注:申领流(引)产津贴的无需提供上述(3)。流(引)产不享受一次性营养费。2、【社保查询,五险一金查询】生育津贴、一次性营养费待遇标准(1)符合国家规定享受3个月及以上产假的女职工,由基金按照本
    2023-05-09
    484人看过
  • 广州生小孩没领生育津贴可以补领生育津贴吗?
    你好,生育津贴是给单位还是个人的解答如下:生育津贴归个人所有。生育津贴:国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天;在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。你好,下面就广州生二胎有生育津贴补贴吗问题回答如下:2017年广州二胎生育津贴多少钱一、假期天数标准1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;2、难产的,增加产假15天;3、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。4、女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;5、怀孕满4个月流
    2023-03-07
    499人看过
换一批
#子女抚养
北京
律师推荐
    展开
    #独生子女
    相关咨询
    • 非婚生育可以领生育津贴吗?
      上海在线咨询 2021-12-27
      不能享受生育津贴。未婚生子有权享受产假,但不能享受产假期间的相关待遇,需要区分产假和产假待遇是两个不同的概念。女职工生育产假是法定的,不管其生育是否符合计划生育政策,员工提出休产假,只要有生产的事实,公司都应当无条件批准其享受90天的产假。但是,未婚生育是违反国家计划生育政策的,所以产假期间不能和符合计划生育的员工一样享受产假期间相关待遇。包括:检查费,接生费,手术费,住院费和药费,产假工资。
    • 生育险能领生育津贴吗
      福建在线咨询 2022-11-11
      生育险由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工个人不缴纳生育保险费。 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
    • 三胎生育能领生育津贴吗
      陕西在线咨询 2022-10-18
      可以。 想要享受国家给予的生育津贴,只有在生孩子的情况是符合国家规定合法合规的生育情况下才能够享受。享受了生育津贴,产假期间就会正常领取工资。 所以说如果生育的第3胎符合国家计划生育政策,那么就可以报销并享受生育津贴。如果是超生,那就违背了我国的计划生育的政策,则不可以享受生育保险报销,也不能够享受产假津贴。 【辟谣】 生育三胎是超生? 真相:不是 解析: 中共中央政治局5月31日召开会议,会议指
    • 能领生育津贴吗
      广西在线咨询 2022-10-21
      生育津贴,是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。领取生育津贴的首要条件是“对职业妇女因生育而离开工作岗位期间”,你没有生育,仅凭二胎准生证是不能领取生育津贴的。
    • 领生育津贴能领到工资吗
      香港在线咨询 2022-06-08
      工资和生育津贴不能同时领取。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。