蓝*书指出,民工荒的出现标志着劳动力无限供给特征的消失,暗示了中国经济发展新阶段即将到来。就业的主要矛盾正从总量性向结构性转变,普通劳动者工资上涨已成必然。
分析原因,改革开放以来的经济高速增长,也伴随着急剧的人口变化。在~期间,劳动年龄人口的增量以每年13.6%的速度减少,这一变化直接导致了劳动力不再无限供给,这是以来不断出现民工荒的根本原因。
针对目前出现的罢工、富*康职工的过激行为等劳资冲突,蓝*书认为,这是符合发展的规律性现象,是必然发生的,应该被看做一种“成长的烦恼”,不应回避也不可能回避。拒绝用建立劳动力市场制度的办法,如工资集体谈判制度来解决问题,是一种无视劳资冲突客观存在的鸵鸟策略。
自以来,不仅在普通劳动者比重较高的产业,劳动者工资有了较大幅度提高,而且农民工工资也以年增10.2%的速度显著提高,尤其是农业中雇工的工资则以更快的速度上涨。对此,蓝*书解释为,劳动生产率的提高支撑了普通劳动者工资的上涨。表现在两方面:一是农业生产方式发生了根本性变化,农业技术进步已经从劳动实用性转向劳动节约型,农业生产率明显提高。二是中国劳动密集型产业的比较优势依然存在。
从中等收入阶段向高收入阶段的转型,从来不是一帆风顺的,特别是在刘*斯转折点出现之后,更是充满着“成长中的烦恼”。采取正确的政策来应对这种新情况,跨越中等收入陷阱,最重要的是对经济发展阶段做出准确的判断,加快劳动力市场制度建设,改善收入分配机制。
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农民工资能否实现增长?澳门在线咨询 2024-12-03关于要求支付工资的途径,有两个选择: 1. 向当地劳动局劳动监察投诉。优点是方式简单,缺点是各地执法力度可能不是很大。 2. 向当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点是除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点是申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序
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中国上海最低工资加班工资单据宁夏在线咨询 2022-04-041)1月28日(初一)、29日(初二)、30日(初三)为春节假期,系法定节假日加班;根据《工资支付暂行规定》的规定,用人单位依法安排劳动者在法定节假日工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。上海市目前最低工资标准为2190元/月,也就是说,当天用人单位安排加班,春节放假加班工资计算费用如下: 2190元/月÷21.75天×3天×300%=906.21元。
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