不接受劳动仲裁的理由是什么-法师兄

不接受劳动仲裁的理由是什么

来源：互联网时间： 2023-05-07 17:53:56 142 人看过

第二，申请人与申请仲裁的纠纷没有直接利害关系；申请人不是劳动人事争议仲裁的当事人；申请人不是已故雇员的合法继承人和利害关系人，争议的内容不属于劳动人事争议仲裁委员会的管辖范围

争议不属于仲裁委员会的管辖范围

5.申请仲裁超过法律规定的申请仲裁期限

6.申请及相关事项材料不符合要求

（1）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所、用人单位的名称和住所，用人单位的法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；（二）仲裁请求及其所依据的事实和理由；（三）证据和证据来源、证人的姓名、住所；仲裁申请书确有困难的，可以口头申请，劳动争议仲裁委员会应当将其记入笔录，并告知对方。

中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二十九条，劳动争议仲裁委员会自收到仲裁申请之日起五日内认为符合受理条件的，应当受理并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期不作出裁决的，申请人可以就劳动争议向人民法院提起诉讼

可以凭劳动仲裁机构出具的不予受理通知书向人民法院提起诉讼

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