辞退残疾人的特殊补偿
来源:法律编辑整理 时间: 2023-03-23 12:20:11 394 人看过

如果是工作原因导致的残疾,可以先去劳动部门申请工伤鉴定,鉴定是工伤的话,辞退补偿标准比其他员工高,并且有伤残补助金,如果达到一定等级,甚至可以每月领一定百分比的工资。

一、建筑工伤骨折如何赔偿?

建筑工伤骨折赔偿是:按照《工伤保险条例》等级进行划分,伤残等级标准分为一到十级。按伤残等级一次性支付伤残补助金,工伤鉴定决定赔偿标准,按照工伤鉴定结果法定的工伤赔偿标准计算方式计算。由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。工受伤一定要申请工伤认定,没有经过工伤认定的或者不认定为工伤的情况下,无法享受工伤保险待遇

二、工伤十级可以办残疾证吗?

十级工伤不可以办理残疾证。残疾证,是认定残疾人及其残疾类别、等级的合法凭证。由残疾人自愿申领,残疾人向户籍所在地残联提出申请,残联委托专门医疗机构《残疾人实用评定标准(试用)》评定。符合标准的发给残疾证。残疾证发放与工伤鉴定适用不同的标准,不同的鉴定机构,二者没有关联。工伤职工申请办理残疾证,必须在户籍所在按程序另行申办按残疾人鉴定标准重新评定。对照残疾人的评定标准,十级工伤是不构成残疾人的伤残等级的。

三、工地受皮外轻伤怎么赔偿?

1、如果你是在工地上因工作原因受到伤害,则该情况属于工伤,公司应承担相关医治费用。

2、如果你受伤情况严重,达到了相关工伤评定等级标准,则你可以向公司主张工伤赔偿,享受相应的工伤待遇。但建议在向公司主张工伤赔偿前先向当地劳动部门申请工伤鉴定。

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